Noutati Juridice 2024 - pagina 5

OFICIAL: De la 1 octombrie, persoanele aflate sub control judiciar pot fi monitorizate cu bratari electronice

Guvernul a adoptat o ordonanta de urgenta care da posibilitatea monitorizarii cu bratari electronice si in cazul persoanelor aflate sub control judiciar sau arest la domiciliu, dar si pentru persoanele eliberate conditionat si care au anumite restrictii. "Inceput ca proiect pilot in anul 2022, pentru protejarea victimelor violentei domestice, sistemul informatic de monitorizare... » citeste mai departe aici

​Atentie, soferi: apare o noua TAXA AUTO! Guvernul introduce „zonele cu nivel scazut de emisii" in unele orase

Guvernul intentioneaza sa introduca "zone cu nivel scazut de emisii" in marile orase, unde nu vei putea intra cu masina decat dupa achitarea unei taxe.  Prevederile apar intr-un proiect de Hotarare de Guvern pus in consultare de Ministerul Dezvoltarii, care reglementeaza modalitatea de instituire a zonelor cu nivel scazut de emisii, prin elaborarea metodologiei de stabilire... » citeste mai departe aici

Decontarea costului ochelarilor de vedere pentru angajati: conditii, procedura si suma maxima

In ultima perioada, tot mai multi angajatori se intreaba daca sunt obligati sa deconteze contravaloarea ochelarilor de vedere pentru salariatii care lucreaza la calculator, ca masura de protectie a muncii, precum si daca exista o suma maxima ce trebuie decontata. La finalul anului 2022, Curtea de Justitie a Uniunii Europene a stabilit ca angajatorii trebuie sa furnizeze sau sa plateasca... » citeste mai departe aici

Contract de inchiriere - model actualizat 2024

Obtine acum un model de contract de inchiriere in format .PDF, in forma sa actualizata pentru 2024.  Totodata, puteti pur si simplu copia folosind comanda Copy-Paste sau CTRL+C - CTRL+V informatiile de mai jos pentru a le completa exact asa cum considerati necesar. Retinem trei aspecte importante despre un contract de inchiriere: 1. Inregistrarea contractelor de chirie a redevenit... » citeste mai departe aici

Contractul de inchiriere - procedura de inregistrare la ANAF

Inregistrarea contractelor de chirie a redevenit obligatorie in Romania. Conform prevederilor O.G. nr. 16/2022 pentru modificarea si completarea Codului fiscal, contractele de inchiriere incheiate dupa 1 ianuarie 2023 trebuie inregistrate la ANAF în cel mult 30 de zile. Iata ce trebuie sa retinem! Pentru o scurta perioada de timp contractul de inchiriere (sau locatiune) nu... » citeste mai departe aici

Cum recunosti hartuirea morala la locul de munca. Stiai ca stresul si epuizarea intra sub incidenta hartuirii?

Hartuirea morala la locul de munca reprezinta orice comportament care, prin caracterul sau sistematic, poate aduce atingere demnitatii, integritatii fizice ori mentale a unui angajat sau grup de angajati, punand in pericol munca lor sau degradand climatul de lucru.  Potrivit reglementarilor in vigoare, stresul si epuizarea fizica intra sub incidenta hartuirii morale la locul de... » citeste mai departe aici

Inlocuirea salariatului in perioada concediului de odihna este legala? Raspunsul expertului in legislatia muncii

Programarea concediilor de odihna cade in responsabilitatea angajatorului, care trebuie sa o faca in asa fel incat sa se asigure continuitatea activitatii in cadrul institutiei respective.  In unele cazuri, firmele pot fi puse in dificultate atunci cand angajati-cheie ai companiei intra in concediu de odihna pe o perioada de trei, patru sau chiar cinci saptamani. Prin urmare, apar... » citeste mai departe aici

Modificari la Legea asociatiilor de proprietari: Locatarii care vor fi scutiti prin lege de unele cheltuieli cu liftul

Persoanele care locuiesc in apartamentele de la subsol, demisol, parter si mezanin ar putea fi scutite prin lege de la plata cheltuielilor cu functionarea liftului, avand in vedere ca nu folosesc acest serviciu.  Desi cadrul legislativ prevede ca acestea pot fi exceptate de la a plati ceva pentru consumul de energie de la lift, in realitate, in prea putine blocuri se intampla acest lucru.... » citeste mai departe aici

Victimele violentei domestice pot primi pana la 18.500 lei, sub forma de vouchere pentru nevoi urgente: cum se obtin si in cat timp se acorda

Victimele ce depun o plangere penala pentru cazurile de violenta domestica pot solicita compensare financiara sau un avans sub forma de voucher pentru acoperirea nevoilor urgente. Suma maxima a voucherului poate fi de 18.500 lei, in limita a 5 salarii de baza minime brute pe tara, calculat conform ultimei majorari, din 1 iulie 2024, anunta Ministerul Familiei, Tineretului si Egalitatii de... » citeste mai departe aici

Lege promulgata: Publicitatea la tigarile electronice, inclusiv tip Vape, este interzisa

Legea care interzice publicitatea explicita pentru produsele din tutun, tigaretele electronice, inclusiv de tip Vape, produsele destinate inhalarii fara ardere din inlocuitori de tutun, dispozitivele electronice pentru incalzirea tutunului si a produselor destinate inhalarii fara ardere din inlocuitori de tutun, precum si pentru pliculetele cu nicotina pentru uz oral (pouch-uri) a fost... » citeste mai departe aici

OFICIAL: Soferii testati in trafic isi vor primi permisul inapoi daca analizele toxicologice nu vin in 72 de ore

Ordonanta de urgenta care contine clarificari cu privire la situatia soferilor asupra carora exista suspiciuni privind consumul de substante psihoactive ca urmare a testarii, precum si a celor care refuza testarea, a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, Nr. 678 din 15.VII.2024. Potrivit noilor reglementari, pentru reducerea timpilor de asteptare, se stabileste un termen de maximum 72... » citeste mai departe aici

Modificari la Statutul cadrelor militare: cine intra in sistem semneaza un contract pe OPT ANI cu MApN

Persoanele care urmeaza sa devina cadre militare, la admiterea intr-o institutie de invatamant pentru formarea ofiterilor, a maistrilor militari sau a subofiterilor in activitate, incheie cu Ministerul Apararii Nationale contracte cu durata de opt ani de la numirea lor in prima functie, potrivit normelor stabilite prin ordin al ministrului Apararii Nationale, arata Legea promulgata, luni, de... » citeste mai departe aici

Registrul de semnalare a cazurilor de hartuire: la ce se refera "faza hartuirii" si ce informatii cuprinde

Printre responsabilitatile angajatorului cu privire la prevenirea si combaterea hartuirii la locul de munca, conform HG nr. 970 /2023, se numara si aceea de a asigura "constituirea Registrului de semnalare a cazurilor unde vor fi inregistrate plangerile /sesizarile". In Metodologia privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a hartuirii morale la locul de... » citeste mai departe aici

Stimulente financiare pentru firmele care angajeaza elevi si studenti pe perioada vacantei

Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca reaminteste faptul ca firmele care angajeaza in perioada vacantei elevi sau studenti pot beneficia de un stimulent financiar lunar egal cu 50% din valoarea indicatorului social de referinta (ISR) al asigurarilor pentru somaj si stimularii ocuparii fortei de munca (valoarea ISR, actualizata in 2024 este de 660 lei). Stimulentul financiar se poate... » citeste mai departe aici

Raspunderea patrimoniala. Salariatul a lovit masina firmei: cine plateste paguba?

Angajatorul pagubit de salariatul sau isi poate recupera prejudiciul printr-o intelegere cu salariatul, asa cum este ea prevazuta la Art. 254 din Codul muncii. In caz contrar, angajatorul se poate adreseza instantei de judecata.  Atentie! Recuperarea contravalorii pagubei trebuie facuta cu acordul partilor. Situatie: Firma de transport In timpul programului de lucru, unul dintre soferi... » citeste mai departe aici

Principalele motive de contestare a concedierii: Atentie la comunicarea in scris a deciziei! NU poate fi inlocuita cu nicio alta proba

Concedierea reprezinta incetarea contractului individual de munca, la initiativa angajatorului, din diferite motive. In Codul muncii se arata ca angajatorul poate dispune concedierea unui salariat din motive care tin de persoana acestuia, sau din motive care nu tin de persoana salariatului.  Indiferent de motivele invocate de angajator, salariatul in cauza are dreptul sa conteste... » citeste mai departe aici

Dizolvare/desfiintare asociatie de proprietari

Dizolvarea sau desfiintare asociatiei de proprietari conform legii in vigoare a fost o tema pe care cititorii E-Juridic ne-au tot propus-o in perioada in care realizam o campanie de informare gratuita cu privire la intrarea in vigoare a noii legi.  Statutul asociatiei de proprietari pe care trebuie sa il aiba orice entitate de acest fel trebuie sa includa obligatoriu motivele si... » citeste mai departe aici

CODUL SILVIC actualizat la zi [2024]

Codul Silvic actualizat 2024 este disponibil acum pe E-Juridic. Codul Silvic 2024 este in vigoare din 30 martie 2008 si acum il poti consulta online sau descarca in format .PDF! Codul Silvic actualizat de E-Juridic include modificarile aduse la inceputul anului 2024 prin LEGEA nr. 85 din 9 aprilie 2024, publicata în MONITORUL OFICIAL nr. 333 din 10 aprilie 2024... » citeste mai departe aici

Codul Silvic actualizat 2024 - Anexa II

Codul Silvic 2024 - Anexa nr. 2   METODOLOGIE de calcul al cheltuielilor destinate asigurarii serviciilor silvice pentru suprafetele de fond forestier de maximum 30 ha inclusiv   Articolul 1 Valoarea sumelor destinate serviciilor silvice (Vtss) se calculeaza cu formula: Vtss = Vss x SpSp - suprafata pentru care se asigura serviciile silvice - ha; Vss = [(Smbe x... » citeste mai departe aici

Soferii, alertati prin SMS si e-mail ca le expira permisul de conducere. Cum functioneaza sistemul implementat de la 1 iulie

Soferii vor fi anuntati din timp, prin SMS si e-mail, despre permisele de conducere care urmeaza sa expire. Directia Generala Permise de Conducere si Inmatriculari a anuntat ca a implementat, de la 1 iulie 2024, un nou serviciu electronic de informare a cetatenilor in legatura cu permisele de conducere care urmeaza sa expire. Prin intermediul serviciului vor fi transmise mesaje de informare... » citeste mai departe aici

Condica de prezenta la locul de munca: e obligatorie sau NU semnatura olografa a angajatului?

O problema care ii preocupa pe multi angajatori se refera la necesitatea intocmirii unui registru in care sa fie tinuta evidenta orelor de munca prestate de salariatii lor. Mai exact, este vorba despre condica de prezenta si intrebarea daca ar trebui sau nu semnata, zilnic, de salariat.  In acest articol ne propunem sa lamurim aceasta dilema si sa raspundem la urmatoarele intrebari: 1.... » citeste mai departe aici