Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Seminar adresat judecatorilor specializati in litigii de munca, 2-3 octombrie 2014, Lisabona
Pe site-ul Institutului National al Magistraturii a fost dat publicitatii anuntul cu privire la organizarea proiectului EU Employment Law. Foundations and currents developments.
Evenimentul va avea loc in zilele de 2 si 3 octombrie 2014, la Lisabona, in Portugalia.
Seminarul va avea loc la Centro de Estudos Judiciarios, Largo De Limoeiro, Lisabona (Portugalia) si se va desfasura in limba engleza si in limba franceza.
Organizatorul acestui seminar este Reteaua Europeana de Formare Judiciara (EJTN).
"Seminarul face parte din Proiectul CiLaw (Civil Law) derulat de Reteaua Europeana de Formare Judiciara (EJTN) si isi propune aprofundarea si diseminarea instrumentelor si practicilor aplicabile in materia dreptului muncii la nivelul Uniunii Europene." se precizeaza in cadrul anuntului publicat pe site-ul INM.
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu un draft de fisa de post pentru "242114 - MANAGER AL SISTEMELOR DE MANAGEMENT AL CALITATII". vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Avand in vedere ca HG 295 din 31.03.2025, cu privire la Registrul General de Evidenta a salatiatilor, aduce modificari la HG 905/2017, cea din urma fiind valabila pana la 30.09.2025, pot fi aplicate in continuare prevederile din Hotararea 905? Fac referire in mod special la transmiterea suspendarilor in caz de incapacitate de munca, conf art. 5 lit. e din HG 295. As aprecia sa ne dati o lamurire cu privire la tipul de certificate medicale la care face referire legiuitorul un numar minim de zile... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: O salariata a obtinut venituri in urmatoarea perioada: - Contract de munca: martie 2023 - iunie 2023 - venituri din salarii - Contract de mandat pentru administrator: iunie - iulie 2024 - Contract de munca: august 2024 - prezent Copilul s-a nascut in luna martie 2025. Indeplineste conditiile pentru a primi indemnizatie pentru cresterea copilului? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Data aparitiei: 27 Iunie 2014
Votati articolul "Seminar adresat judecatorilor specializati in litigii de munca, 2-3 octombrie 2014, Lisabona": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi