Cautare angajare

"Diaspora Investeste Acasa": programul de 100 de milioane de euro de la stat pentru afaceri deschise in Romania

Ministerul Finantelor anunta lansarea in consultare publica a Programului „Diaspora Investeste Acasa”, cu un buget total de 100 milioane euro. Programul este primul destinat romanilor din...

Legea 31/1990 republicata - Legea societatilor comerciale

Societatile comerciale sunt compuse dintr-o asociatie de oameni de afaceri alaturati pe baza unor investitii de capital, urmand obtinerea unor bunuri comune. Societatea comerciala poate fi uneori...

Codul Civil 2026: Drept international privat

    CARTEA a VII-a     Dispozitii de drept international privat*) ___________     *) Dispozitiile tranzitorii si de punere in aplicare a cartii a VII-a...

Statutul Asociatiei de Proprietari, MODEL editabil actualizat

Statutul asociatiei de proprietari consta in ansamblul de dispozitii prin care se reglementeaza scopul, structura si modul in care este organizata asociatia. Puteti descarca Statutul...

Dosarul personal al salariatului: lista documentelor obligatorii in 2026

Toti angajatorii sunt obligati sa intocmeasca un dosar personal pentru fiecare dintre salariatii sai. Orice act care are legatura cu angajatul, indiferent ca este CV, fisa de instruire sau o convocare...

Independenta profesionala vs. riscuri juridice: ce trebuie sa stie orice antreprenor la inceput de drum in 2026

Piata muncii din Romania a suferit transformari fundamentale in ultimii ani, iar conceptul de angajat cu contract de munca pe durata nedeterminata la un singur angajator pierde teren in fata...

Legea nr. 500/ 2002 privind finantele publice

Legea nr. 500/2002 reglementeaza finantele publice din Romania, stabilind principiile, cadrul general si procedurile privind formarea, administrarea, angajarea si utilizarea fondurilor publice. Ea...

MODEL Cerere de eliberare foaie matricola [WORD]

Cererea de eliberare a foii matricole este documentul oficial prin care un absolvent solicita unitatii de invatamant eliberarea Foii Matricole, un act care contine informatii complete despre parcursul...

Gata cu angajarile la intamplare! Aplica metoda de Recrutare Inteligenta si invata pasii corecti pentru a selecta rapid viitorii angajati

Piata muncii din zilele noastre se schimba lunar. Reglementarile, generatia Z si automatizarile din HR obliga la o noua abordare. Mai nou, candidatii aleg companiile, nu invers. Iar cei mai buni...

La cate luni de la angajare am dreptul la concediu de odihna

Concediul de odihna reprezinta un drept fundamental al salariatului, reglementat de Codul Muncii din Romania (Legea nr. 53/2003, republicata), destinat protejarii sanatatii fizice si psihice a...

Antreprenoriatul in 2025: Cum sa ai succes intr-un peisaj de afaceri in continua schimbare

Lumea antreprenoriatului este un univers dinamic, plin de oportunitati, dar si de provocari constante. Intr-o era a schimbarilor rapide, de la digitalizare accelerata la evolutii legislative,...

Retragerea consimtamantului pentru prelucrarea datelor angajatilor: ce efecte produce?

Prelucrarea datelor cu caracter personal in cadrul relatiei de munca este reglementata de acte normative care stabilesc norme obligatorii pentru desfasurarea acestui tip de raporturi...

Cum sunt recuperate datoriile la intretinere: pasi obligatorii pentru asociatia de proprietari

Asociatiile de proprietari se confrunta destul de des cu proprietari care nu isi platesc la timp intretinerea. In astfel de cazuri, asociatiile de proprietari au dreptul legal de a actiona in justitie...

Recidiva 2025: Infractiunile cu cel mai mare risc si SOLUTIILE propuse in noua Strategie Nationala

Infractiunile cu cel mai mare risc de recidiva sunt furtul calificat, conducerea vehiculelor fara permis de conducere sau conducerea vehiculelor sub influenta alcoolului, cu un procent de...

Act aditional la CIM pentru telemunca: ce prevederi trebuie sa contina si cand se modifica FISA postului

Modul in care prestarea activitatii unui salariat se face in regim de telemunca este prevazut in Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca. Articolul 3 al legii mentionate...

Decontarea ochelarilor de vedere pentru angajati: Norme, Documente justificative si Suma maxima

In ultima perioada, tot mai multi angajatori se intreaba daca sunt obligati sa deconteze contravaloarea ochelarilor de vedere pentru salariatii care lucreaza la calculator, ca masura de protectie a...

Amenda GDPR pentru o firma care a divulgat informatii din actele de angajare ale unui fost salariat

O companie a fost amendata pentru incalcarea GDPR, dupa ce a divulgat datele personale ale unui fost angajat catre o alta persoana, iar aceasta din urma a folosit informatiile intr-un litigiu in...

Disciplina muncii: ce le este interzis salariatilor si ce sanctiuni se aplica la locul de munca

Angajatorul dispune de prerogativa disciplinara, avand dreptul de a aplica, potrivit legii, sanctiuni disciplinare salariatilor sai ori de cate ori constata ca acestia au savarsit o abatere...

Top 15 greseli in Telemunca pentru care angajatorii pot fi amendati: studii de caz

Telemunca a devenit o practica tot mai intalnita pe piata muncii din Romania pentru ca ofera numeroase avantaje atat pentru angajati, cat si pentru angajatori, de la flexibilitate si pana la reducerea...

Pontaj electronic pentru salariati, fara riscuri GDPR: Cum te asiguri ca respecti legislatia

Respectarea normelor GDPR reprezinta o prioritate pentru multi angajatori, avand in vedere sanctiunile severe si importanta protejarii datelor personale ale angajatilor. In contextul utilizarii tot...

Supravegherea video la locul de munca: Angajatorul NU are nevoie de acordul salariatilor, insa este obligat sa justifice necesitatea masurii

Angajatorul are obligatia sa ii informeze de salariati cu privire la instalarea unui sistem de supraveghere video la locul de munca, insa legea nu mentioneaza necesitatea unui acord al salariatilor in...