Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare cor - pagina 334

12001 articole gasite la cautarea dupa cor

Vedeti rezultatele cautarii dupa cor din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Monitorul Oficial nr. 230 din 22 Aprilie 2013

5

    Legea nr. 105/2013, Parlamentul Romaniei     Lege pentru respingerea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 47/2011 privind reglementarea situatiei juridice a...

» citeste mai departe aici

Contractul de leasing si influenta dispozitiilor din noul Cod civil

3

Atat O.G. nr. 51/1997, cat si Codul civil, cuprind reglementari privind contractul de leasing. Daca in O.G. mentionata mai sus sunt cuprinse exclusiv regulile aplicabile contractului de leasing,...

» citeste mai departe aici

Drepturile salariale datorate in baza unei hotarari judecatoresti. Declaratii

5

In urma unei hotarari judecatoresti suntem obligati sa platim unui fost angajat al nostru, concediat in oct 2010, toate drepturile salariale cuvenite pentru perioada oct. 2010-febr. 2013. Mentionam...

» citeste mai departe aici

Cadouri de Paste pentru juristi si avocati!

3

Sarbatorile pascale sunt aproape si noi deja ne gandim la pregatiri. Nu ne-am facut inca listele de cumparaturi, insa vom avea cateva gustari exceptionale pe masa de Paste. Avem si hainute de cumparat...

» citeste mai departe aici

Unde incepe obligatia eliberarii adeverintelor?

5

Salariatii detasati, in temeiul art. 52 al.(1) lit. d avand contractul individual de munca suspendat din initiativa angajatorului pe durata detasarii, sunt obligati sa presteaze munca si sunt...

» citeste mai departe aici

Comunicarea salariatului mutat de la domiciliu a deciziei de concediere

3

In cazul in care decizia de concediere (art. 65) se trimite prin posta cu confirmare de primire, dar adresa de contact nu mai este valabila, iar plicul se intoarce la firma cu...

» citeste mai departe aici

Raspunderea civila a executorului judecatoresc

5

Intr-un dosar de executare silita debitoarea achita integral debitul din hotarirea judecatoreasca supusa executarii silite impreuna cu cheltuielile de executare la executorul judecatoresc, insa...

» citeste mai departe aici

Contractul de munca la domiciliu

5

Munca la domiciliu este reglementata de articolele 108 – 110 din Codul muncii, Legea nr. 53/2003. Potrivit art. 108 din Codul muncii, sunt considerati salariati cu munca la domiciliu acei...

» citeste mai departe aici

Nulitatea contractului individual de munca

5

Nulitatea absoluta si nulitatea relativa Nulitatea contractului individual de munca asa cum este reglementata de Codul muncii in art. 57, exprima opiniile teoretice si practice in aceasta materie....

» citeste mai departe aici

Dreptul la confidentialitatea datelor si aspectelor cu caracter personal

5

Datele cu caracter personal ale salariatilor pot avea multe aspecte: sanatate, pregatire profesionala, sanctiuni primite etc. De aceea ne intrebam ce trebuie sa faca fostul angajator atunci cand i...

» citeste mai departe aici

Dreptul la respectarea regimului legal al orelor suplimentare

5

Respectarea regimului stabilit de lege...e un drept al salariatului? Nu e ceva normal? Pentru unii e normal, altora trebuie sa li se aduca aminte. Prestarea muncii suplimentare constituie (sau...

» citeste mai departe aici

Anularea Procesului verbal: Termene de respectat si proceduri

5

 Plangerea este un mijloc procedural prin care persoanele interesate, in cazurile admise de lege, ataca unele acte intocmite de organe ale statului, solicitand organelor competente sa le anuleze...

» citeste mai departe aici

Hotarare judecatoreasca | Contributiile aferente drepturilor salariale

5

Am avut un angajat care a fost disponibilizat , ne-a dat in judecata si prin sentinta civila a cistigat procesul de a primi bonuri de masa pe o perioada de 4 luni . Care este modalitatea de operare...

» citeste mai departe aici

Repaosul saptamanal: Este necesar acordul ITM?

5

Cum este considerat programul de lucru: - duminica si luni - liber, - marti-vineri -8 ore zi - sambata - 4 ore zi Norma intreaga sau norma partiala? si cum se mentioneaza acest lucru in CIM si...

» citeste mai departe aici

Divortul prin acordul sotilor

3

Divortul prin acordul sotilor se poate realiza pe cale administrativa, prin procedura notariala sau pe cale judiciara. Conform Noului Cod civil, divortul prin acord se poate realiza indiferent de...

» citeste mai departe aici

INM: Concursul Scolilor de magistratura din Europa THEMIS

5

Institutul National al Magistraturii Concursul Scolilor de magistratura din Europa - THEMIS Editia a VIII-a In saptamana 15 – 18 aprilie 2013 s-a desfasurat la sediul Centrului de Studii...

» citeste mai departe aici

Raportul EURODAC al Monicai Macovei a fost adoptat in Comisia LIBE a PE

5

Raportul eurodeputatei PDL Monica Macovei privind sistemul EURODAC de colectare si comparare a amprentelor digitale a fost adoptat miercuri in Comisia pentru libertati civile, justitie si afaceri...

» citeste mai departe aici

Organizarea si exercitarea activitatii mediatorilor

5

Mediatorii isi pot desfasura activitatea in cadrul unei societati civile profesionale, al unui birou in care pot functiona unul sau mai multi mediatori asociati, cu personalul auxiliar...

» citeste mai departe aici

Dreptul angajatilor de a declansa conflicte colective de munca

5

Raporturile de munca stabilite intre angajatori si angajatii acestora se desfasoara cu respectarea prevederilor legale, precum si in conditiile negociate prin contractele colective si individuale de...

» citeste mai departe aici

Evaluarea salariatilor: Consecinte juridice

5

1. Greseli frecvente Evaluarea salariatilor poate fi utilizata de catre angajator in managementul resurselor umane in diferite scopuri, care au fost identificate de la inceput ca obiective ale...

» citeste mai departe aici

Clauza de obiectiv

5

Dupa cum am vazut, obiectivele de performanta ale salariatului nu se confunda cu criteriile de evaluare a activitatii desfasurate de acestea. Obiectivele de performanta sunt individualizate, special...

» citeste mai departe aici

Acte juridice specifice

ACTE JURIDICE SPECIFICE:ACTE JURIDICE UZUALE IN ACTIVITATEA SOCIETATILOR COMERCIALE: Acte constitutiveACTE JURIDICE DE DREPTUL MUNCII: Contractul... » citeste mai departe aici

Declaratii

DECLARATII:DECLARATII DE ACCEPTARE A SUCCESIUNII: Declaratie de acceptare a succesiunii in termenul de 6 luni de optiune succesorala prevazut de art... » citeste mai departe aici

Cu caracter general

CERERI SI ACTIUNI CU CARACTER GENERAL: Cerere de chemare n judecata Cerere de completare sau de modificare a cererii de chemare n judecata Cerere de... » citeste mai departe aici

Materia cartii funciare

CERERI SI ACTIUNI N MATERIE DE CARTE FUNCIARA: Cerere pentru eliberarea extrasului de carte funciara Cerere de nscriere a dreptului de proprietate... » citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016