Cautare nica - pagina 8

Supravegherea video, OBLIGATORIE in centrele sociale: "Camerele video vor asigura siguranta beneficiarilor"

Camerele de supraveghere vor fi obligatorii in centrele de asistenta sociala, pentru o mai buna protectie a beneficiarilor si a angajatilor, iar inregistrarile vor fi stocate pentru cel putin 30 de...

Pauza de masa: este inclusa sau NU in programul de lucru? Reglementari actuale

Angajatii care lucreaza mai mult de sase ore pe zi au dreptul la pauza de masa si la alte pauze, in conditiile stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern....

Bresa de securitate GDPR la Vodafone Romania: Greselile care au condus la sanctiuni de 15.000 de euro

Operatorul de telecomunicatii Vodafone Romania SA a fost sanctionat cu o amenda de 15.000 de euro pentru incalcarea repetata a regulamentului GDPR, potrivit unui comunicat al Autoritatii Nationale de...

24 ianuarie, zi libera pentru salariati: ce compensatii primesc cei care lucreaza de Ziua Unirii Principatelor Romane

Ziua de vineri, 24 ianuarie, este zi libera nelucratoare pentru toti salariatii din Romania. Codul Muncii prevede ca salariatii beneficiaza pe 24 ianuarie de o zi libera platita, cu ocazia Zilei...

Verificarea bagajelor salariatilor la iesirea din firma: este legala o astfel de procedura in Regulamentul intern?

Verificarea bagajelor salariatilor la iesirea din unitate este o problema delicata pentru care nu exista prevederi exacte in legislatia muncii.  Cu toate acestea, unii manageri decid ca au...

Zile libere 2025: Guvernul a stabilit o "punte" pentru sectorul public in luna mai

Ziua de 2 mai a fost declarata zi libera pentru angajatii de la stat, facand astfel legatura intre ziua libera de joi, 1 mai, si zilele nelucratoare de la sfarsitul saptamanii. Vestea referitoare...

Oficial: HELPLINE disponibil in scoli, spitale si statii de autobuz pentru victimele violentei domestice

Presedintele Klaus Iohannis a promulgat Legea care prevede afisarea in spatiile publice a unui numar de telefon tip Helpline pentru victimele violentei domestice. Initiatorii actului normativ...

Romanii vor calatori in SUA fara vize din martie 2025. Ministrul Afacerilor Externe explica noua procedura

Romanii vor putea calatori in SUA fara vize incepand cu luna martie, urmand sa fie necesara o notificare in platforma ESTA - Electronic System for Travel Authorization, a anuntat ministrul Afacerilor...

Desfiintarea locului de munca: ce probleme pot aparea. MODEL decizie concediere

Salariatii pot fi concediati prin desfiintarea locului de munca in temeiul art. 65 din Codul muncii. Totodata, in functie de numarul salariatilor concediati, angajatorul trebuie sa stabileasca daca...

E oficial! Montarea obligatorie a repartitoarelor in apartamente, amanata pana la 31 decembrie 2025

UPDATE: Repartitoarele de caldura vor fi obligatorii de la 1 ianuarie 2026, dupa ce Ministerul Energiei a decis sa prelungeasca pana la 31 decembrie 2025 termenul-limita pana la care proprietarii...

Top 15 greseli in Telemunca pentru care angajatorii pot fi amendati: studii de caz

Telemunca a devenit o practica tot mai intalnita pe piata muncii din Romania pentru ca ofera numeroase avantaje atat pentru angajati, cat si pentru angajatori, de la flexibilitate si pana la reducerea...

Concediere prin desfiintarea locului de munca: cand trebuie notificat ANOFM

Concedierea prin desfiintarea locului de munca reprezinta incetarea contractului individual de munca pentru motive care nu tin de persoana salariatului, ca urmare a dificultatilor economice, a...

Invoirea la locul de munca: clarificari privind pontajul si plata salariului

Invoirea la locul de munca este o alta tema sensibila pentru unii angajatori, care vor sa stie cum trebuie sa ponteze angajatii care cer sa lipseasca temporar, pentru cateva ore sau pentru o zi...

Pontaj electronic pentru salariati, fara riscuri GDPR: Cum te asiguri ca respecti legislatia

Respectarea normelor GDPR reprezinta o prioritate pentru multi angajatori, avand in vedere sanctiunile severe si importanta protejarii datelor personale ale angajatilor. In contextul utilizarii tot...

Principalele motive de contestare a concedierii: Atentie la comunicarea in scris a deciziei! NU poate fi inlocuita cu nicio alta proba

Concedierea reprezinta incetarea contractului individual de munca, la initiativa angajatorului, din diferite motive. In Codul muncii se arata ca angajatorul poate dispune concedierea unui salariat din...

Supravegherea video la locul de munca: Angajatorul NU are nevoie de acordul salariatilor, insa este obligat sa justifice necesitatea masurii

Angajatorul are obligatia sa ii informeze de salariati cu privire la instalarea unui sistem de supraveghere video la locul de munca, insa legea nu mentioneaza necesitatea unui acord al salariatilor in...

Reducerea programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe saptamana: obligatiile angajatorului

Angajatorul aflat in situatia de a reduce temporar activitatea companiei, pe o perioada mai mare de 30 de zile lucratoare, are posibilitatea reducerii programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe...

Evaluarea angajatilor: ce sunt criteriile de evaluare si obiectivele de performanta

Evaluarea performantelor profesionale ale angajatilor nu este o chestiune de formalitate, ci un proces valoros prin care orice angajator se poate asigura ca fiecare salariat isi atinge potentialul,...

Fisa postului pentru Administrator condominiu

Administratorul de condominiu poate fi persoana fizica, persoana fizica autorizata sau persoana juridica responsabila cu activitati de administrare tehnica si intretinere a proprietatii comune, de...

Companie de transport public, amendata GDPR. Soferii erau filmati excesiv iar inregistrarile erau folosite la sanctiuni

Compania de transport public din Cluj-Napoca a fost amendata cu suma de 4000 de euro pentru monitorizarea excesiva a soferilor de troleibuze si autobuze, prin instalarea unor camere audio-video in...

Negocierea Contractului colectiv de munca: Etapele si documentele necesare

Contractul colectiv de munca este, in fapt, o conventie incheiata intre angajator si salariati (reprezentantii salariatilor), prin care se stabilesc clauze privind conditiile de munca, salarizarea,...