In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 492/493/494 din 2012 au fost publicate o serie de acte normative si decizii ale Curtii Constitutionale de interes pentru domeniul dreptului muncii si securitatii sociale.
Monitorul Oficial nr. 492
Decizia Curtii Constitutionale nr. 485 din 10 mai 2012 asupra exceptiei de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 1-3 din Legea nr. 119/2010 privind stabilirea unor masuri in domeniul pensiilor.
Decizia Curtii Constitutionale nr. 561 din 29 mai 2012 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. X pct. 2, 3 si 4 din Legea nr. 202/2010 privind unele masuri pentru accelerarea solutionarii proceselor.
Monitorul Oficial nr. 493
Hotararea Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private nr. 19 din 4 iulie 2012 privind aprobarea Normei nr. 12/2012 pentru modificarea si completarea Normei nr. 9/2011 privind sistemul de raportare contabila semestriala a entitatilor autorizate, reglementate si supravegheate de Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private
Monitorul Oficial nr. 494
Decizia Curtii Constitutionale nr. 642 din 14 iunie 2012 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor Legii nr. 63/2011 privind incadrarea si salarizarea in anul 2011 a personalului didactic si didactic auxiliar din invatamant
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - salvamar
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<