Inalta Curte de Casatie si Justitie a defiintat, la sfarsitul saptamanii trecute, o decizie a Curtii de Apel Suceava prin care Baroul Suceava si Uniunea Nationala a Barourilor din Bucuresti (UNBR) au fost obligate sa o primeasca in profesia de avocat, cu scutire de examen, pe sotia judecatorului Marius Ionel Galan, magistrat care activeaza in cadrul Curtii de Apel Suceava, informeaza Avocatura.com.
Solicitarea Irinei Galan a fost formulata la inceputul anului 2012, privind admiterea in profesia de avocat cu scutire de examen.
Solicitarea acesteia a fost respinsa prin doua decizii ale forurilor profesiei, respectiv prin Decizia nr. 4, din data de 2 februarie 2013 a Baroului Suceava si prin Decizia nr. 415, din 31 martie 2012, a UNBR.
Irina Galan a atacat in instanta deciziile forurilor avocatilor, solicitand ca cele doua acte administrative sa fie anulate. Cererea a fost transmisa Sectiei de Contencios Administrativ Fiscal a Curtii de Apel Suceava, conform Avocatura.com.
In acest proces, Baroul Suceava a fost reprezentat de avocatul Sorn Rusu. LItigiul a fost reprezentat de solicitarea Irinei Galan de a anula Hotararea nr. 4 din 2 februarie 2012 a Baroului Suceava si a Hotararii nr. 415 din 31 martie 2012 a Uniunii Nationale a Barourilor din Romania. Prin aceasta a fost respinsa cererea Irinei Galan de admitere in profesia de avocat cu scutire de examen.
Irina Galan a solicitat instantei obligarea UNBR sa emita o noua hotarare referitoare la admiterea sa in profesie.
Decizia finala se concretizeaza sub forma respingerea cererii Irinei Galan de primire in profesia de avocat cu scutire de examen. Mai mult, Irina Galan a fost obligata sa achite catre UNBR suma de 500 de lei, reprezentand cheltuieli de judecata. Decizia Inaltei Curti de Casatie si Justitie este irevocabila, mai noteaza Avocatura.com.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Este specificat in CIM, la obligatiile angajatorilor: "sa informeze salariatul cu privire la obligatia de a adera la un fond de pensii administrat privat, in conditiile legii". As dori un model de document cu toate detaliile obligatorii care trebuie sa existe privind aceasta informare. Sau am putea sa inseram un paragraf in Minuta de informare privind acest aspect? Daca da, va rog, sa imi spuneti exact ce informatii trebuie sa contina pt a fii conform legii.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem situatia unui certificat medical emis pt un cod de diagnostic 585 din 01/05 in 04/05. Certificatul are bifa pe "In continuare", desi nu este relevant in acest context. Ulterior am primit un alt certificat medical pt perioada 05/05-19/05 cu acelasi cod de diagnostic 585, cu bifa pe "Initial". Acest certificat medical nu trebuie sa aiba bifa pe "In continuare" fiind emis imediat dupa primul si avand acelasi cod de diagnostic? Medicul i-a spus angajatei ca data de...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul unui salariat angajat ca sofer distributie marfa in tara va rog sa-mi comunicati daca locul de munca este mobil in contractul de munca? In aceasta situatie ar trebui trecut ca zona toata tara? In baza clauzei de mobilitate se acorda prestatii in natura nu in bani, respectiv telefon, card combusibil, este ok?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<