Desfiintarea pensiilor speciale pentru parlamentari a fost facuta in mod neconstitutional, potrivit unei decizii anuntate de Curtea Constitutionala a Romaniei.
Prin urmare, alesii isi vor primi banii inapoi pe ultimele 15 luni.
CCR a stabilit ca este neconstitutionala legea prin care au fost eliminate pensiile speciale ale parlamentarilor, aceasta fiind "adoptata in cadrul procedurii generale intr-o singura zi, cu incalcarea tuturor termenelor”.
CCR: Legea a fost votata prin incalcarea tuturor termenelor de adoptare
Mai exact, Curtea a stabilit ca procesul de adoptare a legii a fost unul neconstitutional, intrucat mai multe termene privind avizarea si aprobarea proiectului nu au fost respectate. Magistratii nu s-au pronuntat pe forma acestuia, ci pe fond.
„In sedinta din data de 5 mai 2022, Curtea Constitutionala, in cadrul controlului legilor posterior promulgarii, cu majoritate de voturi, a admis exceptia de neconstitutionalitate si a constatat ca Legea nr.7/2021 pentru modificarea Legii nr.96/2006 privind Statutul deputatilor si al senatorilor este neconstitutionala. Curtea a observat ca, potrivit art.76 alin.(3) din Constitutie, „La cererea Guvernului sau din proprie initiativa, Parlamentul poate adopta proiecte de legi sau propuneri legislative cu procedura de urgenta, stabilita potrivit regulamentului fiecarei Camere”. Este o exigenta constitutionala ca scurtarea termenelor procedurale si accelerarea parcursului legislativ sa se realizeze numai in cadrul procedurii de urgenta [art.76 alin.(3)], si nu a celei generale [art.75]. Or, legea criticata a fost adoptata in cadrul procedurii generale intr-o singura zi, cu incalcarea tuturor termenelor, ceea ce reprezinta o afectare a procedurii de adoptare in ansamblul sau. Respectarea art.75 si art.76 alin.(3) din Constitutie constituie fundamentul dezbaterilor democratice din Parlament si, prin substratul lor de valoare, presupun un schimb de idei intre cei ce exercita suveranitatea nationala", arata
comunicatul CCR.
Magistratii CCR au subliniat ca evitarea sau limitarea dezbaterilor parlamentare prin scurtarea nejustificata a termenelor, fara a respecta prevederile constitutionale obiective si exprese in acest sens, denota o atingere adusa insasi unei valori fundamentale a statului, si anume a caracterului sau democratic.
Totodata, in acest context, Curtea a retinut si incalcarea principiului securitatii juridice, se arata in comunicatul de presa.
Aproximativ 820 de fosti parlamentari isi vor primi banii inapoi pe ultimele 15 luni
Presedintele Iohannis a promulgat pe 24 februarie 2021 legea prin care au fost desfiintate pensiile de care beneficiau fostii parlamentari. Cu o zi inainte ca presedintele sa semneze decretul, Avocatul Poporului declara ca nu sunt motive pentru care sa sesizeze CCR. O sesizare a fost, totusi, depusa de un grup de fosti senatori si deputati.
Proiectul, cerut insistent de societatea civila, a fost depus in legislativ de catre PSD, cu multe amendamente preluate dintr-un proiect similar al USR si PNL, care atunci formau o coalitie de guvernare.
Decizia este definitiva si general obligatorie. Potrivit calculelor
HotNews.ro, aproximativ 820 de fosti parlamentari care beneficiau de aceste pensii speciale isi vor primi banii inapoi pe ultimele 15 luni de la perioada in care a fost sistata plata.
Redactia E-Juridic are un colectiv de 4 autori specializati din domeniul juridic cu toate ramificatiile sale. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de proiecte de legi, acte adoptate si noutati legislative. Va explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<