Pe site-ul Institutului National al Magistraturii a fost dat publicitatii anuntul cu privire la sustinerea programului de formare continua 2014, cu tema "Instrumente de cooperare judiciara in materie penala, 03-04 noiembrie 2014.
Evenimentul va avea loc la Bucuresti.
Agenda seminarului poate fi consultata aici in format integral>>>>
Cateva dintre tematicile abordate in cadrul seminarului:
Cadrul legal al cooperarii judiciare internationale.
Aspecte practice in materia mandatului european de arestare.
Comisiile rogatorii internationale ( temei juridic, continutul cererii, modalitatea de transmitere/identificarea autoritatii de executare competente, limba utilizata, probleme intalnite in executare/caz practic).
Aspecte practice in materia recunoasterii hotararilor penale straine
Comunicarea actelor de procedura (temei juridic, continutul cererii, modalitatea de transmitere/identificarea autoritatii de executare competente, limba utilizata, probleme practice)
Alte probleme practice intervenite in domeniul cooperariii judiciare in materie penala ca urmare a modificarii Legii nr. 302/2004.
Sursa: INM-LEX.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Rog sa imi transmiteti cum se calculeaza preavizul pentru un angajat care are specificat in contractul de munca, urmatoarele date: - Lucreaza de Luni pana Joi cu o durata a muncii de 10 ore/zi; - Vinerea nu se lucreaza. Intrebare: Se include si ziua de vineri in calculul celor 20 de zile de preaviz?
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
