Pe 28 septembrie vor incepe sa se aplice prevederile unei legi foarte recente, Legea nr. 196/2018, care modifica substantial legislatia privind asociatiile de proprietari!
In cazul unor abateri, amenzile ajung la 10.000 de lei! Desigur, este mai bine sa evitati aceste amenzi, iar acum a aparut ghidul ideal de legislatie comentata: Asociatiile de proprietari conform Legii nr. 196/2018!
Indiferent ca aveti experienta in interiorul unei asociatii de proprietari sau nu, in acest moment aveti nevoie de un ghid de legislatie comentata, actualizata si bine organizata. Piata la ora actuala ofera un singur produs care sa intruneasca toate aceste calitati: Asociatiile de proprietari conform Legii nr. 196/2018.
Ghidul practic este actualizat cu toate informatiile necesare in privinta Legii nr. 196/2018, care deja da adevarate batai de cap, desi se va pune in aplicare abia incepand cu 28 septembrie! Legea asociatiilor de proprietari poate fi descarcata in format .PDF!
Comandati aici exemplarul dvs.!>>
Din cuprinsul lucrarii
- Cadrul legal general (definitii, infiintarea, inregistrarea, regulamentul condominiului etc)
- Drepturile si obligatiile proprietarilor
- Organizarea si functionarea asociatiilor de proprietari
- Adunarea generala si atributiile acesteia
- Administrarea condominiilor
- Contractarea si facturarea serviciilor de utilitati publice
- Contabilitatea asociatiilor de proprietari
- Fiscalitatea asociatiilor de proprietari
- Contraventii si sanctiuni
Click aici pentru cuprinsul integral! >>
Asociatiile de proprietari conform Legii nr. 196/2018 este o lucrare creata de experti special pentru ca dvs. sa stiti:
- Ce va trebuie pentru a deveni administratorul unei asociatii de proprietari!
- Ce este si cum se realizeaza polita de asigurare de raspundere civila profesionala!
- Care sunt drepturile si obligatiile unui administrator!
- Cum se intocmeste regulamentul condominiului!
- Care sunt conditiile in care se realizeaza incasarile!
Evitati amenzi de 10.000 de lei!
Comandati AICI propriul exemplar!
Comandati ACUM propriul exemplar si gasiti pe loc:
- Raspunsuri la cele mai sensibile situatii!
- Sfaturi si recomandari practice pentru evitarea amenzilor!
- Atentionari din partea speciliastilor!
Lucrarea are o structura logica, bine organizata, asa incat dvs. sa va fie cat mai usor sa identificati capitolele sau segmente de text legislativ necesare.
- Cum obtineti certificarile necesare pentru a deveni administrator?
- Ce registre trebuie completate? Cum?
- Cum lucrati cu registrul de casa?
- Cum trebuie sa inregistrati facturile?
- Cum tineti contabilitatea?
Toate aceste intrebari si multe altele isi gasesc raspunsul la specialistii nostri!
Click aici pentru mai multe informatii!>>
Redactia E-Juridic are un colectiv de 4 autori specializati din domeniul juridic cu toate ramificatiile sale. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de proiecte de legi, acte adoptate si noutati legislative. Va explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - salvamar
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<