Mediatorii reprezinta profesionisti fara de care chemarile in judecata nu vor mai fi acceptate. Incepand cu data de 1 august 2013, daca nu ai parcurs
procedura de mediere, nu ti se va mai aproba cererea de chemare in judecata.
In acelasi timp, fara
procedura de mediere, multe conflicte civile, de munca, penale si comerciale nu ar putea fi dizolvate rapid, eficient si convenabil. Si cu totii stim cat de mult dureaza pana cand un astfel de caz se rezolva si ca de cele mai multe ori, exista un singur castigator multumit de rezultat.
In cazul medierii, ambele parti pleaca de la sedinte cat se poate de multumiti. Altfel nu se poate. Se gasesc solutii de mijloc, solutii care sa ii scoata pe ambii castigatori intr-o masura mai mica sau mai mare. Ce conteaza este ca o situatie conflictuala se stinge rapid si sigur!
Noi va propunem
Manualul Mediatorului. Reprezinta cea mai buna lucrare pe care o putem recomanda celor ce au de gand sa isi schimbe cursul vietii in mod avantajos. Invatam tot ce trebuie pentru a putea incepe sa cladim o cariera stralucita, de viitor sigur! Si cariera de mediator este in topul atractiilor de anul acesta.
Mai mult, sa tinem cont de faptul ca invatam despre
mediere si conflicte, invatam cum sa ne rezolvam problemele personale si profesionale, invatam cum gandesc si cum actioneaza oamenii atunci cand sunt in situatie de conflict. Este, daca vreti, o investitie inspirata si pentru cei care nu au de gand sa intre in acest domeniu.
Per total, descoperim un manual special conceput pentru cei care doresc sa obtina cu brio
acreditarea de mediatori, o sursa impecabila de informatii care te fac sa iti urmezi pasiunea! Nu ti se dau simple informatii, ci solutii la orice problema ai putea sa intampini. Nu ti se dau informatii pe care le poti gasi pe internet, pe forum-uri, ci informatii specializate, aduse de specialisti din domeniu!
Te invit sa alegi cariera care iti va schimba viata in bine, din toate punctele de vedere, si pe plan financiar, si pe plan non-financiar!
Detalii complete gasiti in pagina oficiala a Manualului Mediatorului >>>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am emis si adus la cunostinta salariatului ca in urma reorganizarii i s-a desfiintat postul si nu ii putem oferi altul conform studiilor sale, drept urmare, dupa implinirea celor 20 de zile de preaviz vom emite decizia de concediere. I-am adus la cunostinta sub forma de semnatura pe data de 03.04.2025. Ziua de 2 mai este zi libera cu recuperare. Conducerea a stabilit recuperarea acesteia la finalul lunii mai cand el nu va mai avea calitatea de salariat. Intrebarea este: iau in calcul in cele 20...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<