Conform Legii nr. 12/1990 privind protejarea populatiei impotriva unor activitati comerciale ilicite, republicata 2009, constituie activitati comerciale ilicite si atrag raspunderea contraventionala sau penala, dupa caz, printre altele, vanzarea ambulanta a oricaror marfuri in alte locuri decat cele autorizate de primarii sau prefecturi.
Aplicarea acestui punct este, aparent, foarte clara teoretic.
Dar, vorba lui Murphy, practica ne omoara.
Prin plangerea inregistrata la 3.06.1993 T.A. a contestat legalitatea si temeinicia procesului-verbal de contraventie seria P nr. 0922295/14.05.1993 prin oare a fost sanctionata cu 60.000 lei amenda pentru savarsirea contraventiei prevazute la art. 1 lit. b) din Legea nr. 12/1990, constand in aceea ca fost depistata vanzand oua la Piata Sudului, fara a poseda autorizatie de comercializare produse pentru aceasta piata.
In motivarea plangerii sale, petenta a aratat ca Societatea A. M. S.A. (ale carei produse le oferea spre vanzare) este autorizata sa vanda legume, fructe, oua, in toate pietele de pe raza sectorului 4 conform autorizatiei nr. 65456/1993.
In sustinerea plangerii s-a depus la dosar acordul Primariei Sectorului 4 privind comercializarea de catre S.C. Avicola Mihailesti S.A. de legume, fructe, oua in pietele Norilor; Berceni-Oltenitei si Resita.
Petenta a aratat ca in afara acestui "acord" al Primariei Sectorului 4, nu poate depune la dosar alte acte in dovedirea plangerii.
Din copia autorizatiei depusa la dosar, instanta retine ca S.C. Avicola S.A. a carei angajata este petenta, nu era abilitata sa comercializeze produse in toate pietele de pe raza sectorului 4 ci doar in cele enumerate in autorizatie, respectiv Norilor, Berceni-Oltenitei si Resita.
In consecinta, instanta va aprecia plangerea formulata ca neintemeiata si o va respinge.
Atentie!
Am spus insa ca aplicarea acestui punct este doar APARENT foarte clara, pentru ca in opinia noastra incadrarea corecta era cea de la punctul a) de mai sus, iar procesul verbal de contraventie putea fi anulat pentru indicarea gresita a temeiului legal.
Intr-adevar, organul constatator a indicat litera b) in alte locuri decat cele autorizate (or, vanzarea se efectua in lco autorizat!), in loc sa indice litera a) a art. 1 al Legii 12/1990, care arata ca reprezinta contraventie efectuarea de acte sau fapte de comert de natura celor prevazute in Codul comercial sau in alte legi, FARA INDEPLINIREA conditiilor stabilite prin lege.
In astfel de conditii procesul-verbal de contraventie ar fi trebuit anulat, in aplicarea art. 17 din O.G. nr. 2/2001 privind sanctionarea contraventiilor.
Horatiu Sasu
Jurist si economist
Consultant in afaceri
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Suntem in situatia in care am demarat negocierile pentru CCM la nivel de unitate, voiam sa intreb despre partea de reprezentativitate a sindicatului - trebuie sa fie 50% 1 membri de sindicat din total numar de angajati. In cazul in care sunt mai putini de 50% 1, voi intampina probleme la depunerea documentatiei pentru CCM - la nivel de unitate. Cum trebuie procedat daca nu sunt 50% 1 in sindicat din total numar de angajati.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati un raspuns legat de fisierul .xml generat de aplicatia locala de resurse umane, transformat in .rsv si incarcat in reges.inspectiamuncii.ro. Acest fisier .xml trebuie sa contina toate angajarile/modificarile/incetarile de contracte individuale de munca din anul 2011 pana in prezent sau numai angajatii activi in ziua transmiterii Revisalului? Am primit un raspuns de la firma care ne furnizeaza aplicatia de resurse umane, astfel: "Aplicatia este conceputa in asa fel incat...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va prezint urmatoare speta: un salarit are CIM cu timp partial, 20 ore pe luna si lucreaza cate 5 ore pe zi, miercurea. In luna aprile 2022 are cm pentru perioada 29-30.04.2022, vinerea si sambata, deci nici o zi de miercuri . Pentru luna mai 2022 a adus cm pentru perioada 01-05.05.2022, in continuare, in acest interval este o sigura zi de miercuri in care trebuia sa lucreze. In aceste conditii cum se inregisteaza acest concediu medical, cum se plateste si cum ii calculam zilele de stagiu.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<