Cautare continuare - pagina 54

Codul de procedura civila: Domeniul de reglementare al Codului de procedura civila si principiile fundamentale ale procesului civil ( art. 1 - art. 28)

TITLUL PRELIMINAR: Domeniul de reglementare al Codului de procedura civila si principiile fundamentale ale procesului civil   CAPITOLUL I: Domeniul de reglementare al Codului de procedura...

Urmarirea silita a bunurilor debitorului (art. 726 - art. 886) Codul de procedura civila

TITLUL II: Urmarirea silita asupra bunurilor debitorului   CAPITOLUL I: Urmarirea mobiliara   SECTIUNEA 1: Bunurile mobile care nu se pot urmari Art. 727: Bunurile neurmaribile Nu...

Dispozitii generale privind executarea silita ( art. 622 - art. 725) - Codul de procedura civila 2014

CARTEA V: Despre executarea silita   TITLUL I: Dispozitii generale   CAPITOLUL I: Scopul si obiectul executarii silite   Art. 622: Indeplinirea obligatiilor prevazute in titlul...

Codul de procedura civila: Desfiintarea hotararii arbitrale ( art. 608 - art. 613)

TITLUL V: Desfiintarea hotararii arbitrale Art. 608: Actiunea in anulare (1) Hotararea arbitrala poate fi desfiintata numai prin actiune in anulare pentru unul dintre urmatoarele motive: a)...

Ai comis acte de coruptie sau infractiuni de serviciu? Un nou proiect de lege spune ca trebuie sa dai pensia inapoi!

Este doar un proiect in acest moment, insa unul foarte important. Conform acestuia, pensiile functionarilor care au fost prinsi in fapte de coruptie, nu vor mai putea fi solicitate. Si daca au...

Cum este sanctionat angajatorul care nu realizeaza evaluarea angajatilor sai?

Ce se intampla in situatia in care angajatorul nu realizeaza evaluarea periodica a angajatilor? Este posibil ca angajatorul sa fie sanctionat? Dupa cum bine stim, inca mai sunt angajatori care nu...

Preaviz in 2015. Printre cele mai multe litigii de munca sunt legate de acest subiect

Printre cele mai multe litigii de munca sunt direct sau indirect legate de subiectul preavizului. Cand este obligatoriu sa impunem preaviz, cate zile trebuie sa stea angajatul in preaviz, cand poate...

Ce se intampla cand persoana impozabila care aplica regimul TVA la incasare trece in sistemul de neplatitor de TVA?

Plecam de la situatia unei persoane impozabile care aplica regimul TVA la incasare. Persoana in cauza va trece in  sistemul de neplatitor de TVA. Cu ajutorul specialistilor vom stabili masura...

LEGEA nr. 61 din 31 martie 2015 pentru modificarea si completarea Legii privind asistenta judiciara internationala in materie civila si comerciala

LEGE nr. 61 din 31 martie 2015 pentru modificarea si completarea Legii nr. 189/2003 privind asistenta judiciara internationala in materie civila si comerciala EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT:...

Reguli pentru registrele contabile in 2015, conform OMFP 170/2015

Atentie la faptul ca in ceea ce priveste functiile registrelor contabile incadrate prin OMFP 170/2015 se pot comite greseli majore. Legislatia in vigoare prevede faptul ca in functie de necesitati, se...

Decizia nr. 74 din 26 februarie 2015 referitoare la Legea nr. 286/2009 privind Codul penal

In Monitorul Oficial nr. 226 din 2 aprilie 2015 a fost publicata DECIZIA nr. 74 din 26 februarie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 4 si art. 8 din Legea nr....

Monitorul Oficial nr. 223 din 01 Aprilie 2015

1.  ORDIN nr. 344 din 1 aprilie 2015 privind stabilirea unor masuri pentru plata salariilor aferente lunii martie 2015 EMITENT: MINISTERUL FINANTELOR PUBLICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr....

Monitorul Oficial nr. 218 din 01 Aprilie 2015

1.  NORME METODOLOGICE din 11 martie 2015 de autorizare a exportatorilor in vederea emiterii in procedura simplificata a dovezilor de origine preferentiala in cadrul acordurilor care...

3 motive pentru care poti avea firma inchisa de catre organele de control?

Care sunt  situatiile care servesc drept argumente suficient de puternice incat sa duca la inchiderea sau suspendarea activitatii firmei? Este oare de ajuns sa ne lovim de situatiile expuse in...

Decizia nr. 25 din 3 februarie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a unor dispozitii din Codul de procedura civila

In  MONITORUL OFICIAL nr. 215 din 31 martie 2015 a fost publicata  DECIZIA nr. 25 din 3 februarie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 429, art. 430...

DECIZIA nr. 6 din 16 februarie 2015 privind interpretarea dispozitiilor art. 17 din Ordonanta Guvernului nr. 2 din 2001 privind regimul juridic al contraventiilor

In Monitorul Oficial nr. 199 din 25 martie 2015 a fost data publicitatii Decizia nr. 6 din 16 februarie 2015 privind interpretarea dispozitiilor art. 17 din Ordonanta Guvernului nr. 2 din 2001 privind...

Decizia nr. 2 din 19 ianuarie 2015 privind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare

 In Monitorul Oficial nr. 201 din 26 martie 2015 a fost publicata DECIZIA nr. 2 din 19 ianuarie 2015 privind pronuntarea unei hotarari prealabile pentru dezlegarea modului de interpretare si...

Litigii de munca. Angajata doreste sa revina din CCC inainte de termen. E posibil?

Luam ca exemplu situatia unei mame care doreste, din motive personale, sa revina la locul de munca mai devreme de implinirea celor 2 ani asupra carora a convenit, pentru concediu de crestere a...

Interviu cu Andrei Savescu: Norocul poate sa vina sau nu, iar daca vine este politicos sa te gaseasca lucrand

Andrei Savescu se autodescrie ca fiind un simplu avocat si un cititor universitar, iar de 11 ani coordonator al Juridice.ro. Aflam mai multe despre Andrei Savescu din cadrul unui interviu dat...

Atentie: Cine nu are obligatia de emitere de bon fiscal?

Dupa cum bine stim, inspectiile desfasurate de Directia Generala Antifrauda Fiscala au dus la suspendarea activitatii mai multor unitati, pentru o perioada cuprinsa intre una si trei luni. Conform...

Angajatul doreste sa lucreze 14 ore pe zi. ITM-ul ce va spune?

De curand, o speta importanta ne-a atras atentia. Un angajat doreste sa lucreze cu 3 contracte individuale de munca, la 3 angajatori diferiti. Va lucra 8 ore la primul, 4 ore la al doilea si inca 2...