Sentinte arbitrale motivate Nu este nevoie a motiva sentintele pronuntate in litigiile arbitrale interne din S.U.A. Sentintele arbitrale nemotivate constituie exceptia potrivit Regulilor de arbitraj emise de AAA. In arbitrajul international, sentintele ce contin o motivare sunt standard si toate reglementarile importante privind arbitrajul international impun redactarea de catre arbitri a motivarii propriilor solutii. Avantajele unei sentinte arbitrale motivate sunt urmatoarele:
(i) adeseori, o sentinta ce nu contine explicatii ofera ambelor parti o oarecare insatisfactie, din moment ce acestea din urma sunt puse in fata unei alte solutii decat cea in legatura cu care s-au formulat puncte de vedere, din moment ce nu le-a fost facut cunoscut modul in care arbitrul a ajuns la acea concluzie; o sentinta motivata, pe de alta parte, daca este si bine motivata, poate da satisfactie partilor in ceea ce priveste modalitatea analitica prin care s-a ajuns la acea solutie chiar daca aceasta din urma este alta decat cea urmarita; Unul din dezavantajele sentintelor arbitrale motivate este reprezentat de perioada de redactare si de cheltuielile necesare pregatirii acesteia. Acest dezavantaj se reduce insa pe masura ce creste valoarea despagubirii. Mai mult, unei sentinte motivate nu ar trebui sa i se aloce un volum de timp si cheltuieli mai mare, intrucat nu este necesar ca sentinta sa fie mai lunga sau mai detaliata in scopul de a face inteles modul in care s-a ajuns la acest rezultat.
Pentru mai multe informatii despre arbitrajul international clic
AICI |
Va recomandam
Compuneri perfecte pentru clasele III-IV
Vacanta! Distractie si pregatire in acelasi timp! Iata lucrarea noastra cu 25 de tipuri de compuneri perfect adaptate preocuparilor copiilor din clasele III-IV! Stim, copilul dvs. este in vacanta. E o perioada binemeritata de relaxare, desigur, dar totodata, din punct de vedere scolar, este si o perioada periculoasa: o pauza totala timp de 3...
NOUTATI si MODIFICARI aparute in LEGISLATIE
Noutati importante in Codul Muncii aparute in 2025 - legislatia a fost modificata. Puteti vedea totul despre Contractul de Munca si Inspectia Muncii + Codul Muncii actualizat (format PDF) in 2025. Detalii despre Salarizare si noile Modele de acte obligatorii.
Vezi AICI lista completa a modificarilor <<