Asociatia Procurorilor din Romania a stabilit un pachet de modificari minimale pe care le solicita Comisiei de revizuire a Constitutiei, a declarat miercuri presedintele asociatiei, Constantin Sima.
El a solicitat, in cadrul dezbaterilor Comisiei pentru revizuirea Constitutiei, ca, in primul rand, sa se consacre in textul Constitutiei, la articolul 132, care se refera la Statutul procurorului, faptul ca procurorii sunt independenti si inamovibili.
"Daca ar fi existat aceasta prevedere constitutionala, probabil ca multe dintre deficientele care au fost criticate in ultimii ani n-ar mai fi existat", a argumentat Sima.
A doua propunere cu care APR s-a prezentat la Comisia parlamentara, care vizeaza tot amendarea articolului 132, este ca solutiile procurorilor sa fie casate numai de instantele judecatoresti, considerand ca, printr-o astfel de prevedere, se realizeaza o egalizare de statut intre procuror si judecator.
Totodata, Asociatia Procurorilor din Romania doreste ca mandatul membrilor CSM sa se reduca la trei ani.
"Este un mandat mai redus, care responsabilizeaza membrii CSM intr-o masura mai mare decat in prezent si care ii aduce mai aproape de cei care i-au ales. In subsidiar, am rugat Comisia sa reflecte asupra denumirii de Minister Public si Parchet, care creeaza numeroase confuzii. In Italia si Portugalia se foloseste denumirea de 'Procuratura', la care Romania a renuntat", a mai spus Constantin Sima. AGERPRES
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<