Ministrul Justitiei, Titus Corlatean, a dat asigurari ambasadorilor statelor membre ale UE cu privire la determinarea Guvernului de a continua toate angajamentele asumate de Romania in cadrul agendei europene a MJ, cu prioritate celor din cadrul Mecanismului de Cooperare si Verificare (MCV), subliniind caracterul ireversibil al progreselor deja realizate.
Potrivit MJ, ministrul Titus Corlatean a participat marti la o reuniune de lucru cu ambasadorii statelor membre ale Uniunii Europene, organizata de Michael Sternberg, ambasadorul Danemarcei la Bucuresti.
Ministrul Corlatean a prezentat de asemenea cele mai recente progrese inregistrate pe fiecare din cele patru conditionalitati MCV.
Cu acest prilej au fost expuse prioritatile si agenda ministerului pentru perioada imediat urmatoare. Au fost mentionate cu prioritate proiecte ample precum acela al pregatirii punerii in aplicare a noilor coduri si al implementarii Strategiei Nationale Anticoruptie.
"Ministrul Justitiei a transmis, de asemenea, asteptarea si convingerea ca oficialii CE vor redacta un raport MCV obiectiv si factual, care sa reflecte ansamblul progreselor realizate si sa ofere concluzii si perspective in acord cu complexitatea masurilor implementate in cei 5 ani de monitorizare. De asemenea, a reinnoit apelul catre statele membre de a sustine cu obiectivitate parcursul european al Romaniei, mai ales in ce priveste dosare prioritare precum aderarea la spatiul Schengen, cu privire la care Romania asteapta o decizie pozitiva in cadrul consiliului JAI din septembrie 2012", se arata in comunicatul MJ.
AGERPRES
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am emis si adus la cunostinta salariatului ca in urma reorganizarii i s-a desfiintat postul si nu ii putem oferi altul conform studiilor sale, drept urmare, dupa implinirea celor 20 de zile de preaviz vom emite decizia de concediere. I-am adus la cunostinta sub forma de semnatura pe data de 03.04.2025. Ziua de 2 mai este zi libera cu recuperare. Conducerea a stabilit recuperarea acesteia la finalul lunii mai cand el nu va mai avea calitatea de salariat. Intrebarea este: iau in calcul in cele 20...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<