Situatiile de care ne lovim zilnic sau macar saptamanal, sunt toate rezolvabile! Acesta este cel mai important lucru de care sa tinem cont pentru ca totul sa mearga struna.
De ce? Pentru ca viata este plina de situatii si cu atat mai mult cu cat esti jurist.
Dreptul civil si Dreptul comercial, Dreptul muncii si Dreptul familiei, Dreptul procesual civil ... Iata domeniile in care poate ca aveti specializare si in cadrul carora poate ca activati in mod constant.
Cum ar fi daca toate aspectele v-ar fi cunoscute? Cum ar fi daca nu ar mai fi niciun fel de neclaritate care sa va incurce munca?
Va spunem ca acest lucru este total posibil cu ajutorul
Enciclopediei Juristului Eficient.
Cateva dintre cele mai importante subiecte pe care le aflati cu ajutorul enciclopediei:
Tipuri de problemele de drept civil si comercial
• In ce consta actul juridic unilateral
• Totul despre raspunderea civila
• Secretele unui contract corect si avantajos
• Totul despre contractile din noul Cod Civil – de vanzare, de schimb, de donatie, de locatiune, de antrepriza, de societate, de transp[ort
• Forma actuala a principalelor acte juridice ale societatilor comerciale
• 33 de modele comentate de contracte interne
• Totul despre partaj
• Modele de acte necesare in timpul partajului
Dreptul muncii sub lupa
• Actiuni si modele de acte importante
• Cum arata contractele specifice – de munca, de confidentialitate, de garantie materiala, de munca temporara, de ucenicie
• Modele de acte – decizii, preavize, regulamente, cereri, regulamente interne
Dreptul familiei
• Proceduri, acte modele de documente privind: logodna, casatoria si nulitatea ei, regimul matrimonial, divortul - actiune, motive, cupla, acte, filiatia, obligatia de intretinere, incredintarea minorului
Drept procesual civil conform legislatiei in vigoare
• Procedura la prima instanta de judecata
• Modele de cereri si actiuni conform noului Cod de procedura civila
• Contestarea contraventiilor
Detalii mai multe aici >>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - salvamar
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<