In cadrul intalnirii pe care Decanul Baroului Bucuresti a avut-o in data de 25.11.2011 la Institutul National al Magistraturii cu reprezentanti ai Uniunii Europene pe marginea temei "Retinerea si arestarea preventiva din punctul de vedere al avocatului roman" au fost abordate urmatoarele aspecte:
- controlul judecatoresc - garantie esentiala a emiterii mandatului de arestare preventiva;
- independenta si impartialitatea judecatorului ;
- presiuni mediatice si tulburarea ordinii publice;
- calculul duratei detentiei preventive;
- analiza caracterului rezonabil al detentiei preventive;
- motivarea de catre instantele romane a mentinerii detentiei preventive;
- masuri alternative la arestarea preventiva;
- dreptul la o cale de atac impotriva privarii de libertate;
- asistenta acordata de avocat pentru inculpatul arestat si confidentialitatea comunicarii cu acesta;
- timpul necesar pentru pregatirea apararii;
- accesul la dosarul cauzei;
- rele tratamente in cursul privarii de libertate;
- detentia persoanelor cu probleme de sanatate;
- protejarea de agresiunile codetinutilor.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<