Conferinta va avea loc in Aula Facultatii de Drept a Universitatii din Bucuresti, conform urmatorului program: vineri, 6 iulie 2012, orele 11,00 - 18,00 si sambata, 7 iulie 2012, orele 10,00 - 17,00.
Conferinta va avea ca punct de inceput expunerea dlui prof. univ. dr. Viorel Mihai Ciobanu, presedintele Comisiei de elaborare a noului Cod de procedura civila.
La Conferinta vor participa si alti membri ai Comisiei dar si reputati specialisti in domeniu:
- Domnul prof. univ. dr. Viorel Mihai Ciobanu - presedintele Comisiei de elaborare a Codului de procedura civila, cu tema: "Caile de atac de reformare in noul Cod de procedura civila"
- Domnul Liviu Zidaru - judecator la Tribunalul Bucuresti, membru al Comisiei de elaborare a legii de punere in aplicare a noului Cod de procedura civila, cu tema: "Competenta instantelor judecatoresti in noul Cod de procedura civila"
- Domnul Claudiu Dinu - asistent univ. dr. la Facultatea de Drept a Universitatii din Bucuresti, cu tema: "Proceduri speciale in noul Cod de procedura civila"
- Domnul Bogdan Dumitrache - executor judecatoresc, membru al Comisiei de elaborare a noului Cod de procedura civila si a legii de aplicare a noului Cod de procedura civila, cu tema: "Suspendarea executarii silite in noul Cod de procedura civila"
- Domnul Sorin Ionescu - prof. univ. dr. la Facultatea de Drept "Nicolae Titulescu", Universitatea din Craiova - "Procedura de judecata in prima instanta conform noului Cod de procedura civila"
- Domnul Traian Briciu - lector univ.dr. la Facultatea de Drept a Universitatii din Bucuresti, cu tema: "Masuri provizorii in noul Cod de procedura civila. Procedura ordonantei presedintiale in noul Cod de procedura civila si aplicatiile acesteia in noul Cod civil"
- Domnul Ion Dragne - lector dr. la Facultatea de Drept a Universitatii "Nicolae Titulescu", prodecan al Baroului Bucuresti, "Principiile fundamentale, actiunea si participantii la procesul civil in noul Cod de procedura civila"
Se acorda 15 ore de pregatire profesionala continua.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<