
Tinerii aflati sub protectia statului vor putea opta pentru sprijinul financiar de mutare din centrul rezidential - 9.900 de lei o data, plus 2.870 de lei lunar – oricand sunt ei pregatiti sa faca aceasta mutare pana la implinirea varstei de 26 de ani, nu doar exclusiv la implinirea varstei de 18 ani, ca pana acum. Proiectul a...
» citeste mai departe aiciModel Contract de Telemunca. Prevederi obligatorii

Telemunca este o forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi indeplineste atributiile specifice functiei, ocupatiei sau meseriei pe care o detine in alt loc decat locul de munca organizat de angajator, folosind tehnologia informatiei si a comunicatiilor. In cazul activitatii de telemunca,...
» citeste mai departe aiciCiteste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "
Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in InboxFisa postului pentru Manager responsabil cu atragerea de fonduri

Un manager responsabil cu atragerea de fonduri este extrem de valoros intr-o companie/asociatie. Principala responsabilitate a acestuia este de a planifica si implementa strategia asociatiei de strangere a fondurilor necesare desfasurarii activitatii. Avand in vedere ca responsabilul cu atragerea fodurilor tine legatura cu sponsorii si...
» citeste mai departe aici
Un angajator are obligatia de a elibera fostului angajat, la cerere, o adeverinta cu salariile si sporurile incasate de acesta in perioada lucrata, in termen de cel mult 15 zile de la data solicitarii. Obligatia rezulta indiferent daca exista completata declaratia D112 care evidentiaza veniturile incasate de salariat, ori daca s-a eliberat...
» citeste mai departe aiciInstitutiile publice ar putea fi obligate sa raspunda solicitarilor cetatenilor in cel mult 10 zile

Autoritatile si institutiile publice ar putea fi obligate sa raspunda la solicitarile cetatenilor in termen de 10 zile de la primirea lor, indiferent daca solutia este favorabila sau nefavorabila. In prezent, timpul de raspuns este de 30 de zile. Prevederea apare intr-un proiect de lege inregistrat in dezbatere la Senat si care prevede ca...
» citeste mai departe aiciCadourile de Craciun pentru angajati sunt impozabile? Ce trebuie sa stii

Companiile pot oferi cadouri in bani angajatilor, de pana la 300 de lei, fara ca sumele sa fie impozitate. In acelasi timp, primele/bonusurile sunt venituri impozabile. Iata ce trebuie sa stii despre avantajele extrasalariale de care poate beneficia un angajat, cu diferite scopuri si ocazii. Situatie: Daca o societate acorda premii/bonusuri...
» citeste mai departe aici
Un furnizor de energie electrica si gaze naturale a fost sanctionat cu amenzi in cuantum total de aproximativ 33.000 de euro ca urmare a incalcarii legislatiei privind prelucrarea datelor cu caracter personal. Concret, Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal a finalizat in cursul lunii septembrie...
» citeste mai departe aiciPolitistii vor primi BONUSURI daca contribuie la capturarea unor cantitati mari de droguri

Ministerul Afacerilor Interne intentioneaza sa introduca reglementari in lege prin care politistii care contribuie la capturarea unor cantitati mari de droguri, arme sau la denuntarea unor fapte de coruptie sa poata primi bonificatii de la stat. Anuntul a fost facut de secretarul de stat in MAI, chestor general de politie Bogdan Despescu, la o...
» citeste mai departe aiciCopiii agresori si parintii lor vor fi obligati sa mearga la psiholog

Camera Deputatilor a adoptat, marti, un proiect de lege care prevede ca minorul agresor si parintii sai vor fi obligati sa participe la programele speciale de consiliere psihologica, organizate de serviciile de specialitate publice sau private. Proiectul modifica si completeaza in acest sens art.84 din Legea nr.272/2004 privind protectia si...
» citeste mai departe aiciSemnarea electronica a contractelor si documentelor de munca: ce trebuie sa stii

Semnarea electronica a documentelor de munca vine cu numeroase avantaje atat pentru angajati, cat si pentru angajatori. Cele mai importante avantaje se refera la eficientizarea relatiilor de munca si eliminarea cheltuielilor cu manipularea documentelor pe hartie. Iata ce trebuie sa stie angajatorii care vor sa implementeze semnatura electronica...
» citeste mai departe aici
Codul Muncii trebuie adaptat la noile realitati din campul muncii, arata initiatorii unui proiect de lege inregistrat in dezbatere la Senat. Proiectul de act normativ vizeaza, intre altele, introducerea posibilitatii ca in contractele de munca cu timp partial, in loc de repartizarea programului de munca sa se mentioneze documentul in care...
» citeste mai departe aici
UPDATE: Senatul a respins proiectul de lege care prevede plafonarea salariilor din sectorul public la nivelul salariului Presedintelui Romaniei. In acest moment, initiativa legislativa se afla la Camera Deputatilor, for decizional. "Nu este nicio surpriza ca PSD si PNL protejeaza aristocratia bugetara a statului roman. Exact la fel cum...
» citeste mai departe aiciAviz NEFAVORABIL pentru planul Guvernului de a strange bani la buget

Consiliul Economic si Social (CES) a avizat nefavorabil proiectul de Lege privind unele masuri fiscal bugetare pentru asigurarea sustenabilitatii financiare a Romaniei pe termen lung, aratand ca masurile de reducere a cheltuielilor prezentate de Guvern sunt neconvingatoare si vor avea efecte negative asupra economiei. Reprezentantii...
» citeste mai departe aici
Certificatul de casatorie incheiat intre persoane de acelasi sex va fi recunoscut in Romania, daca actul este eliberat de un alt stat membru UE. Guvernul a adoptat recent un proiect de lege pentru completarea OUG 194/2002 privind regimul strainilor in Romania, ca urmare a unei decizii a Curtii de Justitie a Uniunii Europene. Dupa adoptare,...
» citeste mai departe aici
Neplata pensiei alimentare, timp de 3 luni, va fi pedepsita cu pana la 3 ani de inchisoare, inclusiv in situatiile in care pensia de intretinere a fost stabilita pe cale notariala. Prevederea apare intr-un proiect de lege adoptat de Senat si care se afla in prezent in dezbatere la Camera Deputatilor. Initiatorii proiectului de lege cer...
» citeste mai departe aici
Studentii care efectueaza stagii de practica au marea sansa sa invete, concret, cum functioneaza industria pentru care se pregatesc si pot deprinde abilitati pe care profesorii de la facultate nu le pot "preda". Stagiile de practica sunt o oportunitate si pentru angajatori, pentru ca pot recruta stagiarii care se fac remarcati si care se...
» citeste mai departe aici
UPDATE: Legislatia din Romania se modifica astfel incat orice firma privata sau institutie publica sa fie obligata sa asigure cel putin doua locuri de parcare rezervate gravidelor si persoanelor cu copii mai mici de 5 ani. Potrivit proiectului de lege adoptat miercuri in plenul Camerei Deputatilor, companiile si institutiile vor avea la...
» citeste mai departe aici
Un grup de parlamentari a initiat un proiect de lege care vizeaza introducerea unor reglementari stricte in ceea ce priveste publicitatea pentru jocurile de noroc. Proiectul de lege pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgenta nr. 77 din 24 iunie 2009 privind organizarea si exploatarea jocurilor de noroc si a Legii nr. 148 din 26...
» citeste mai departe aiciSpitalele publice si private, OBLIGATE sa colecteze medicamentele expirate de la populatie

Medicamentele expirate si cele neutilizate se considera deseuri periculoase, iar spitalele publice si private vor fi obligate sa le colecteze de la populatie, potrivit unui proiect de lege reexaminat si adoptat recent in Camera Deputatilor. Legea are ca obiect de reglementare modificarea si completarea Legii nr.95/2006, in sensul instituirii...
» citeste mai departe aici
Angajatorul este obligat prin lege sa intocmeasca cate un dosar personal pentru fiecare dintre salariatii sai. Orice act care are legatura cu angajatul trebuie sa se regaseasca in acest dosar – intocmit in forma ceruta de lege. Conform legislatiei in vigoare, dosarul personal al salariatului trebuie sa cuprinda cel putin urmatoarele...
» citeste mai departe aiciSomaj tehnic 2023. Conditii de acordare si obligatii pentru angajator

Somajul tehnic apare in cazul in care contractul individual de munca este suspendat, la initiativa angajatorului, in cazul intreruperii sau reducerii temporare a activitatii, pentru motive economice, tehnologice, structurale sau similare, asa cum prevede Codul muncii. Conform art. 52 alin. (1) lit. c) din Codul muncii, contractul individual de...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "