Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
10 Modele de contracte – actualizate conform GDPR

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "10 Modele de contracte – actualizate conform GDPR"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Salariu minim la privat se schimba de la 1 ianuarie 2011

 

Intrebare: Pentru mediul privat, ce salariu de baza minim brut folosim incepand cu data de 01.01.2011, cel de 670 lei (Hotarare de Guvern) sau cel de 700 ron (Contract Colectiv de Munca la nivel national)?

 

Raspuns: Potrivit dispozitiilor art. 2 din Hotararea Guvernului nr. 1.193/2010, pentru personalul din sectorul bugetar, nivelul salariului de baza, potrivit incadrarii, nu poate fi inferior nivelului salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata de 670 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 170 de ore in medie pe luna in anul 2011 reprezentand 3,94 lei/ora.

 

Asadar, salariul minim de 670 de lei este obligatoriu pentru personalul bugetar.

 

Cu privire la societatile private salariul minim este de 700 de lei pentru muncitorii necalificati si fara vechime in munca.

 

Pentru un muncitor calificat la salariul de 700 de lei se adauga coeficientul minim de ierarhizare.

 

De asemenea, pe langa coeficientul minim de ierarhizare se are in vedere si vechimea in munca.

 

Astfel, putem vorbi de un salariu de 700 de lei numai pentru un muncitor necalificat si care se afla in primii sai ani de munca (intre 1 luna si 2 ani si 11 luni). Pentru salariatii care au o vechime de minimum 3 ani, la salariu se mai adauga un procent de 5% pentru vechimea in munca.

 

Iata precizarea cum apare in Contractul Colectiv de Munca la Nivel National pe 2011-2014

 

Art.40. (1) Salariul de baza minim brut pe ora, negociat, va fi de 4,118lei/ora, respectiv 700lei pentru un program complet de lucru de 170 de ore pe luna.

 

(2)Strict pentru anul 2011, se stabilesc urmatorii coeficienti minimi de ierarhizare, pentru urmatoarele categorii de salariati:

 

a) muncitori:
1. necalificati - 1;
2. calificati - 1,1.

 

b) personal administrativ incadrat in functii pentru care conditia de pregatire este:
1. liceala - 1,1;
2. postliceala - 1,15;

 

c) personal de specialitate incadrat pe functii pentru care conditia de pregatire este:
1. scoala de maistri - 1,3;
2. studii superioare de scurta durata - 1,3.

 

d) personalul incadrat in functii pentru care conditia de paregatire este cea de studii superioare - 1,72.

 

(3) Coeficientii de ierarhizare de la alin.( 1) se aplica la salariul minim negociat pe unitate.

 

(4) Salarizarea personalului incadrat conform alin. (1), se va stabili tinand cont si de standardele ocupationale corespunzatoare ocupatiei respective.

 

(5) Art.40 din CCMUN 2011-2014 va face obiectul negocierii anuale, conform legii. Pentru anul 2012, grila de ierarhizare din art.40, alin.(2) va avea ca referinta urmatorii coeficienti minimi de ierarhizare:

 

a) muncitori:
1. necalificati - 1;
2. calificati - 1,2.

 

b) personal administrativ incadrat in functii pentru care conditia de pregatire este:
1. liceala - 1,2;
2. postliceala - 1,25;

 

c) personal de specialitate incadrat pe functii pentru care conditia de pregatire este:
1. scoala de maistri - 1,3;
2. studii superioare de scurta durata - 1,5.

 

d) personalul incadrat in functii pentru care conditia de paregatire este cea de studii superioare - 2.

 

CLICK AICI PENTRU CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA
LA NIVEL NATIONAL 2011-2014


Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Votati articolul "Salariu minim la privat se schimba de la 1 ianuarie 2011":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi
Urmareste-ne pe Google News
Poate sunteti interesat si de:
©2024 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!

Modificarile din

Contractele Civile si Actele Comerciale

se aplica deja!

Descarcati GRATUIT Raportul Special

"10 Modele de contracte – actualizate conform GDPR"

10 Modele de contracte – actualizate conform GDPR
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016