636 articole gasite la cautarea dupa daune
Vedeti rezultatele cautarii dupa daune din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.
S-a stabilit primul termen in procesul intentant de Codruta Kovesi postului TV Antena 3

Curtea de Apel Ploiesti a stabilit primul termen in procesul in care procurorul-sef al DNA, Laura Codruta Kovesi, a dat in judecata postul de televiziune Antena 3 si mai multi jurnalisti. Astfel,...
» citeste mai departe aiciUrmarire penala: Alte persoane in cel de-al doilea dosar deschis fata de suspectul Gabriel Oprea

Cu referire la cauza ce vizeaza cercetarea imprejurarilor care au contribuit la producerea accidentului rutier ce a determinat decesul victimei Gigina Bogdan-Cosmin, cauza mediatizata prin...
» citeste mai departe aici
La 24 noiembrie a.c., presedintele Uniunii Salvati Romania (USR), Nicusor Dan, a depus la Tribunalul Bucuresti plangeri impotriva lui Victor Ponta si Sebastian Ghita, carora le solicita cate 500.000...
» citeste mai departe aiciComunicat DNA: Fosti si actuali sefi DIPI sunt urmariti penal

In completarea comunicatului nr. 1136/VIII/3 din data de 29 august 2016, Biroul de Informare si Relatii Publice este abilitat sa transmita urmatoarele: Procurorii din cadrul Directiei Nationale...
» citeste mai departe aiciComunicat DNA: Ancheta penala ofiteri DIPI

Procurorii din cadrul Directiei Nationale Anticoruptie – Sectia de combatere a coruptiei au dispus efectuarea urmaririi penale pentru suspiciunea savarsirii mai multor tipuri de infractiuni...
» citeste mai departe aici
Consiliul Superior al Magistraturii a facut recent mai multe privind situatia magistratilor romani care participa, in calitate de experti, la programe cu finantare externa pentru...
» citeste mai departe aiciPrecizari importante ale CSM cu privire la informatii lansate in spatiul public!

Pe site-ul Consiliului Superior al Magistraturii a fost data publicitatii precizarea cu privire la informatiile lansate in spatiul public ce fac referire la formarea profesionala a magistratilor in...
» citeste mai departe aici
Ce se intampla in cazul in care angajatorul doreste sa includa in Regulamentul intern noi sanctiuni disciplinare pentru abaterile pe care salariatii sai le-ar putea comite? Spre exemplu, retinerea...
» citeste mai departe aiciDreptul Muncii: Despre clauza de confidentialitate si contractul de confidentialitate

Informatiile confidentiale sunt cele pe care angajatul si angajatorul deopotriva se obliga sa nu le divulge catre terti. Clauza de confidentialitate se poate insera in contractul individual de...
» citeste mai departe aiciHartuirea la locul de munca, un subiect din ce in ce mai des folosit in dreptul muncii

Hartuirea psihologica se poate ascunde sub diverse forme, de la umilinte si marginalizare si pana la batjocura, tipete si alte forme de comportament care pot fi atacate si sanctionate in...
» citeste mai departe aici
O mare parte dintre litigiile de munca au legatura directa sau indirecta cu o decizie de concediere. Angajatul poate contesta in instanta decizia de concediere precum si nota obtinuta la evaluarea...
» citeste mai departe aiciDreptul Muncii: Sfaturi pentru a evita declansarea litigiilor de munca in organizatia dvs.

Litigiile de munca reprezinta o realitate de care ne lovim in mod constant, fie ca suntem juristi sau simpli angajatori. Avem de-a face cu litigii de munca atunci cand legea nu este respectata sau...
» citeste mai departe aiciDreptul Muncii: Despre nota de constatare a pagubei produse de angajat

Nu se intampla des, dar astfel de situatii pot aparea in practica: angajatul produce o paguba angajatorului. Evident, este esential sa intelegem ce spune legiuitorul cu privire la pagubele produse...
» citeste mai departe aici
Avem urmatoarea situatie de care numerosi angajatori se lovesc adesea: angajatii efectueaza mai multe zile de concediu de odihna decat perioada proportionala lucrata, apoi contractul de munca...
» citeste mai departe aiciPrincipiile fundamentale ale procesului civil conform Codului de Procedura Civila 2015

Principiile fundamentale ale procesului civil sunt redate in Codul de Procedura Civila, in cadrul Capitolului II al Titlului Preliminar. 1. Indatoriri privind primirea si solutionarea...
» citeste mai departe aiciCe trebuie sa stii despre poprirea pe salariu in 2015

Poprirea reprezinta unul dintre mijloacele procesuale prin care se poate solicita si realiza urmarirea silita in situatia in care debitorul nu isi executa obligatia de bunavoie. Poprirea din...
» citeste mai departe aiciStatutul profesiei de mediator 2015. Hotararea CM nr. 39 din 2015 a fost publicata in MO

Update 30 iulie 2015. Hotararea Consiliului de Mediere nr. 39/2015 privind aprobarea Statutului de mediator a fost publicat in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 570 din 30 iulie 2015. Statutul...
» citeste mai departe aiciClauza de confidentialitate VS Clauza de neconcurenta

O mare parte dintre litigiile aflate pe rolul instantelor si in cadrul sedintelor de mediere sunt cele in domeniul dreptului muncii. Litigiile de munca sunt numeroase, complexe si de multe ori au un...
» citeste mai departe aiciMonitorul Oficial nr. 490 din 03 Iulie 2015

1. DECIZIE nr. 16 din 22 mai 2015 privind sesizarea formulata de catre Curtea de Apel Timisoara - Sectia penala - prin Incheierea de sedinta din data de 23 februarie 2015 pronuntata in...
» citeste mai departe aiciCodul de procedura civila: Procedura ordonantei de plata ( art. 1013 - art. 1024)

TITLUL IX: Procedura ordonantei de plata Art. 1014: Domeniu de aplicare (1) Prevederile prezentului titlu se aplica creantelor certe, lichide si exigibile constand in obligatii de plata a unor...
» citeste mai departe aiciMasuri asiguratorii si provizorii ( art. 951 - art. 978) Codul de procedura civila

TITLUL IV: Masuri asiguratorii si provizorii CAPITOLUL I: Sechestrul asigurator SECTIUNEA 1: Dispozitii generale Art. 952: Notiune Sechestrul asigurator consta in indisponibilizarea...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "