4002 articole gasite la cautarea dupa decizia
Vedeti rezultatele cautarii dupa decizia din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Persoanele care locuiesc in apartamentele de la subsol, demisol, parter si mezanin ar putea fi scutite prin lege de la plata cheltuielilor cu functionarea liftului, avand in vedere ca nu folosesc...
» citeste mai departe aici
Salariatii pot fi concediati prin desfiintarea locului de munca in temeiul art. 65 din Codul muncii. Totodata, in functie de numarul salariatilor concediati, angajatorul trebuie sa stabileasca daca...
» citeste mai departe aiciTitlul II Instantele judecatoresti, Capitolul I - Legea nr. 304/2022 privind organizarea judiciara

Legea nr. 304/2022 privind organizarea judiciara - Titlul II - Instantele judecatoresti. Capitolul I Inalta Curte de Casatie si Justitie Capitolul I Inalta Curte de Casatie si...
» citeste mai departe aiciCenzorul asociatiei de proprietari: principalele atributii

Cenzorul/Comisia de cenzori este ales/aleasa de catre Adunarea generala a Asociatiei de proprietari. Comisia de cenzori este formata din persoane mandatate de asociatia de proprietari sa urmareasca...
» citeste mai departe aici
Legea nr. 303/2022 privind statutul judecatorilor si procurorilor - Titlul II Cariera judecatorilor si procurorilor. Capitolul II Judecatorii stagiari si procurorii stagiari. Articolul 43 (1)...
» citeste mai departe aici
Inalta Curte de Casatie si Justitie a decis, luni, ca mostenitorii au dreptul sa obtina informatii protejate de secretul bancar, pentru perioada anterioara decesului titularului de cont, numai in...
» citeste mai departe aiciCum se calculeaza termenul de preaviz prevazut de Codul Muncii. Decizia ICCJ

Termenul de preaviz incepe sa curga din ziua urmatoare comunicarii notificarii de preaviz si se implineste in ultima zi a termenului, a stabilit Inalta Curte de Casatie si Justitie, care a admis luni...
» citeste mai departe aici
In situatia unui concedieri nelegale, instanta de judecata poate decide anularea deciziei de concediere, precum si plata unei despagubiri egale cu salariile indexate, majorate si actualizate, de care...
» citeste mai departe aici
Studiu de caz: O firma cu activitate de comert isi inceteaza activitatea si urmeaza sa concedieze salariatii. Care este procedura in acest sens? Mai este obligatorie acordarea preavizului? Daca o...
» citeste mai departe aici
Salariatul care savarseste o abatere disciplinara poate fi sanctionat cu avertisment scris fara ca angajatorul sa intruneasca comisia de cercetare disciplinara. De fapt, avertismentul...
» citeste mai departe aici
Reducerea salariului de baza ca urmare a aplicarii unei sanctiuni disciplinare trebuie sa fie operata in Revisal. Codul muncii prevede, la articolul 248 alin. (1) lit. c) ca "sanctiunile...
» citeste mai departe aiciAngajatul nu se prezinta la munca. Cum se inceteaza corect CIM?

Ce poate face angajatorul cand angajatul nu se prezinta la munca? Iata cum se inceteaza corect CIM si care sunt pasii de respectat! Conform art. 51 alin. (2) din Codul muncii, contractul individual...
» citeste mai departe aiciAnularea deciziei de concediere. Reintegrarea salariatului pe post este obligatorie?

Un salariat care a fost concediat poate sa obtina in instanta anularea deciziei de concediere, daca magistratii constata ca aceasta s-a facut in mod ilegal. In cazul anularii deciziei de...
» citeste mai departe aiciTichete Cadou de Paste 2024: se pot acorda daca nu sunt prevazute in Regulamentul intern?

Acordarea de tichete cadou cu ocazia Pastelui, si a sarbatorilor similare, salariatilor si copiilor minori ai acestora este incurajata de legislatia din Romania printr-un regim fiscal...
» citeste mai departe aici
Concedierea disciplinara este sanctiunea cea mai aspra la care angajatorul recurge in cazul unui angajat care a savarsit o abatere disciplinara. Procedura pentru concedierea disciplinara este...
» citeste mai departe aiciReguli mai aspre pentru firmele care aduc muncitori din afara UE. Amenzile ajung pana la 10.000 lei

Firmele care aduc muncitori straini si nu le incheie contracte de munca in 15 zile de la momentul intrarii acestora pe teritoriul Romaniei ori, dupa caz, de la obtinerea noului aviz de angajare, in...
» citeste mai departe aici
Inalta Curte de Casatie si Justitie (ICCJ) a stabilit ca atribuirea beneficiului locuintei conjugale la divort nu trebuie conditionata de existenta unei actiuni de partaj. Decizia vine dupa ce...
» citeste mai departe aiciEtapele concedierii prin desfiintarea locului de munca

Concedierea prin desfiintarea locului de munca apare, de regula, ca urmare a dificultatilor economice, a transformarilor tehnologice sau a reorganizarii activitatii intr-o companie. Atentie!...
» citeste mai departe aici
Guvernul schimba regulile de acordare si cuantumul ajutorului social pentru alimente, incepand de anul viitor. Potrivit Hotararii nr. 70/2024, in perioada 2025-2027, cardurile de alimente vor fi...
» citeste mai departe aiciAcord de Asociere al Asociatiei de Proprietari: ce informatii trebuie sa cuprinda

Acordul de asociere este actul care consfinteste decizia a cel putin jumatate plus unu din numarul proprietarilor dintr-un condominiu de a se asocia in conditiile legii. Infiintarea...
» citeste mai departe aiciAngajatul intarzie frecvent la serviciu: este legal sa i se taie din salariu orele nelucrate?

Un angajat care intarzie regulat la locul de munca poate fi sanctionat inclusiv prin diminuarea salariului, DACA in Regulamentul intern este stabilit, de exemplu, faptul ca ora in care un...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "