Cautare munca - pagina 12

Angajatorul NU aproba cererea de incetare a CIM cu acordul partilor: salariatul poate fi cercetat disciplinar daca absenteaza?

Incetarea contractului individual de munca prin acordul partilor reprezinta o modalitate simpla si rapida de incetare a raporturilor de munca si poate fi initiata fie de salariat, fie de... » citeste mai departe aici

Modificari la Legea Dialogului Social: Conflictele de munca trebuie solutionate in tribunale

Conflictele de munca, atat cele individuale, cat si cele colective, trebuie sa fie solutionate in prima instanta de catre tribunale, prevede un proiect de lege depus in dezbatere in Camera... » citeste mai departe aici

Reguli noi la incadrarea in activitatea de creare de programe pentru calculator

Incepand cu 1 iunie 2023, incadrarea in activitatea de creare de programe pentru calculator se face in conformitate cu Ordinul nr. 20.463/3.964/967/1.415 publicat in Monitorul Oficial, Partea I,nr.... » citeste mai departe aici

Angajatul lipseste de la locul de munca pe motiv de "greva spontana". Poate fi declansata procedura disciplinara?

Un angajat care lipseste de la locul de munca poate fi tras la raspundere daca nu are un motiv real pentru care acumuleaza absente. Codul muncii prevede ca angajatorul are la dispozitie procedura... » citeste mai departe aici

Obligatia angajatorului de eliberare a adeverintelor de vechime in munca pentru un fost salariat

Vechimea in munca stabilita pana la data de 31 decembrie 2010 se probeaza cu carnetul de munca, conform art. 279 din Codul muncii. Dupa data abrogarii Decretului nr. 92/1976 privind carnetul de... » citeste mai departe aici

Pensie cu reducerea varstei pentru poluare - exemplu de calcul

Romanii care au locuit timp de mai multi ani in zone intens poluate se pot pensiona cu 2 ani mai devreme, fara sa riste sa plateasca penalitati, conform legislatiei in vigoare. Cum se aplica legea in... » citeste mai departe aici

Mentinerea in functie peste varsta de pensionare. Se prelungeste contractul de munca sau se incheie un nou CIM?

Un salariat poate solicita mentinerea in activitate chiar daca a ajuns la varsta legala pentru pensionare. In cazul sau, pentru continuarea in conditii legale a activitatii sale profesionale,... » citeste mai departe aici

Metodologia privind masurile de prevenire a violentei domestice: ce rol au politistii si reprezentantii DGASPC/DAS/SPAS

Noua metodologie privind masurile de prevenire a violentei domestice a fost publicata in Monitorul Oficial. Potrivit actului normativ, masurile pentru prevenirea situatiilor de violenta domestica... » citeste mai departe aici

Angajatul nu respecta numarul de ore lucrate din contract: salariul poate fi platit exact cate ore a lucrat?

Salariul se stabileste pe luna si se plateste conform inscrierilor din contractul individual de munca. Indiferent de numarul de ore lucrate, angajatul trebuie sa isi primeasca salariul de baza... » citeste mai departe aici

Studentii angajati si salariatii pensionari vor fi scutiti de la plata impozitului pe venit (proiect de lege)

Tinerii pana in 26 de ani si pensionarii care raman in campul muncii vor putea fi scutiti de la plata impozitului pe salariu, potrivit unui proiect de lege depus in dezbatere la... » citeste mai departe aici

Telemunca: Angajatorul NU are obligatia sa plateasca transportul si cazarea telesalariatului, cand este chemat la sediu

Angajatorul nu este obligat sa acopere cheltuielile salariatilor in regim de telemunca cu transportul si cazarea, atunci cand acestia sunt chemati la sediul firmei. Conform legislatiei in vigoare,... » citeste mai departe aici

Infiintare ONG 2023. Acte necesare, statut si lege

Pentru infiintarea unui ONG in 2023 exista mai multe lucruri pe care trebuie sa le stii. E-Juridic iti pune la dispozitie informatiile necesare. Mai jos vei regasi actele necesare, modelul de statut,... » citeste mai departe aici

O noua lege: Angajatorii privati sa fie compensati in cazul instituirii unor noi zile libere legale, de anul viitor

Angajatorii ar putea fi compensati pentru zilele libere acordate de stat salariatilor din Romania, potrivit unui proiect de lege pus in dezbatere la Senat. Propunerea legislativa vizeaza... » citeste mai departe aici

Modificari la concediul pentru cresterea copiilor: Noile norme metodologice, puse in dezbatere de Ministerul Muncii

Ministerul Muncii a pus in dezbatere publica proiectul de hotarare pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind... » citeste mai departe aici

Vouchere pentru formarea profesionala a angajatilor. Ce sume se dau si cum pot fi folosite

Companiile ar putea primi un ajutor de la stat sub forma de vouchere pentru facilitarea participarii angajatilor la programe de formare profesionala, potrivit unui proiect de lege depus la... » citeste mai departe aici

Atentie la formarea profesionala! Angajatii pot cere concediu platit in acest scop, daca angajatorul nu asigura cursuri de perfectionare

Formarea profesionala a salariatilor trebuie sa se desfasoare in orice companie, indiferent de numarul de angajati. In cazul in care angajatorii nu asigura participarea salariatilor la o forma de... » citeste mai departe aici

Romanii aflati in concediu medical vor fi verificati la domiciliu de politisti (Proiect de lege)

Politistii ii vor verifica pe romanii care se lauda pe retelele de socializare cu imagini din vacanta, desi figureaza in concediu medical, potrivit unui proiect de lege initiat de deputatul PNL Raluca... » citeste mai departe aici

Schimbari importante pentru angajatori: Noua versiune REVISAL, disponibila din 10 aprilie 2013

Inspectia Muncii pune la dispozitia angajatorilor, incepand de luni, 10 aprilie, noua versiune REGES/REVISAL, informeaza institutia, intr-un comunicat remis Agerpres. Astfel, conform sursei citate,... » citeste mai departe aici

Adeverinta medicala pentru justificarea absentelor de la locul de munca: cum si cand se elibereaza

Un angajat care lipseste de la locul de munca din motive medicale isi justifica absenta prin certificatul de concediu medical eliberat de medic. Ce se intampla, insa, in situatia in care angajatul nu... » citeste mai departe aici

Avantaje fiscale pentru nomazii digitali: fara impozit pe venit sau contributii sociale. Legea a fost promulgata

Nomazii digitali care vin in Romania pentru o perioada de pana in 183 de zile, intr-un interval de 12 luni consecutive, vor fi scutiti de la plata impozitului pe venit, a contributiilor de... » citeste mai departe aici

Preavizul la demisie: Angajatorul poate renunta ORICAND la perioada de preaviz

Un salariat care isi da demisia de la un loc de munca, cu respectarea perioadei de preaviz, poate sa intre partial sau deloc in preaviz, daca angajatorul lui accepta sa il lase sa plece mai... » citeste mai departe aici

Acte juridice specifice

ACTE JURIDICE SPECIFICE:ACTE JURIDICE UZUALE IN ACTIVITATEA SOCIETATILOR COMERCIALE: Acte constitutiveACTE JURIDICE DE DREPTUL MUNCII: Contractul... » citeste mai departe aici

Materia rap. de munca

CERERI SI ACTIUNI N MATERIA RAPORTURILOR DE MUNCA: Actiune n raspundere a angajatorului pentru ncalcarea obligatiei de a informa angajatul sau... » citeste mai departe aici