1995 articole gasite la cautarea dupa raspuns
Vedeti rezultatele cautarii dupa raspuns din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Se desfiinteaza postul unui economist. In momentul respectiv nu i se ofera un alt loc de munca in firma si i se acorda preavizul legal. Demisioneaza un alt economist din departament si angajatorul...
» citeste mai departe aiciDreptul la despagubiri: Plangere penala formulata de angajator

Unei angajate i s-a suspendat contractul de munca conform art. 52 alin.(1) lit. b) deoarece societatea a formulat o plangere impotriva acesteia. In urma cercetarii pentru savarsirea infractiunii s-a...
» citeste mai departe aici
O societate comerciala cu obiect principal de activitate "Cumpararea si vanzarea de bunuri imobiliare proprii", cod CAEN 6810, este despagubita de primarie pentru expropierea unui...
» citeste mai departe aici
Care este procedura de a ne asigura ca un angajat dupa ce pleaca de la noi nu se angajeaza la o firma concurenta ? Raspuns: Art. 20 alin. (1) din Codul muncii , republicat, prevede ca in afara...
» citeste mai departe aiciIncetarea CIM prin acordul partilor vs demisie

As dori sa-mi spuneti care este diferenta dintre art. 81. 1 si 81.7? Daca se poate sa-mi dat cate un exemplu concludent in ce situatie se inchide un CIM cu cele 3 articole? Raspuns: In timp ce in...
» citeste mai departe aici
Angajatorul poate acorda invoire de maximum 8 ore pe zi sau durata acesteia trebuie sa fie sub 8 ore? Daca este de 8 ore pe zi trebuie ca salariatul sa faca cerere de concediu fara...
» citeste mai departe aiciDeschiderea procedurii lichidarii judiciare | Obligatii fiscale

O societate a avut incheiate contracte de drepturi de autor in anul 2012. Firma este acum in insolventa, dosarul cu balanta lunii octombrie 2012 a fost predat unui lichidator. Nu s-a finalizat inca...
» citeste mai departe aiciConvocare: Refuz de primire a comunicarii

Ce se intampla in situatia in care convoc un salariat la cercetare disciplinara pentru absente nemotivate si refuza sa primeasca plicul de la posta? Raspuns: Angajatorul dispune de prerogativa...
» citeste mai departe aiciONG: Veniturile din reclama si publicitate

ONG. Venituri din reclama si publicitate. Incarare cheltuieli organizare eveniment Intrebare: Un ONG infiintat pentru activitati sportive a organizat o competitie sportiva. In acest scop a...
» citeste mai departe aiciConditii: Microintreprindere 2013

Daca o societate se infiinteaza in anul 2013 respectiv in februarie ca si microintreprindere mai exista obligativitatea de a avea minim un salariat pentru a fi microintreprindere? Ce declaratii depune...
» citeste mai departe aiciMajorarea salariului minim prin decizie colectiva

Conducerea a decis ca de la 01.02.2013 sa se majoreze salariul tuturor angajatilor cu salariul sub 800 lei la 800 lei. Trebuie intocmit Act ad. pt. fiecare angajat sau o Decizie pt. toti angajatii...
» citeste mai departe aiciDesfacere disciplinara CIM pentru furt

As dori sa stiu cum se procedeaza in cazul in care se constata ca unul sau mai multi angajati au savarsit un furt (executare succesiva): se intocmeste comisie disciplinara care cerceteaza faptele in...
» citeste mai departe aiciIncompatibilitate functii| Demnitate publica

Un salariat a avut contractul individual de munca suspendat fiind ales in parlamentul Romaniei ca senator pentru mandatul 2008-2012, iar la alegerile din iunie.2012 nu a mai fost ales senator. Senatul...
» citeste mai departe aiciTemei legal: Modificarea salariului minim

Ce document trebuie sa-l intocmim in conf cu HG 23/2013, privind majorarea salariului minim de la 700 lei la 750 lei, incepand cu 01.02.2013? Raspuns: Prevederile HG 23/2013 se aplica incepand cu...
» citeste mai departe aiciOG nr. 8: Cuantum indemnizatii delegare si detasare

OG nr. 8/2013 a adus o serie de modificari semnificative care isi exercita efectele incepand cu 1 februarie a.c. si in ce priveste indemnizatiile acordate de angajator pentru delegare si detasare, in...
» citeste mai departe aiciCercetare disciplinara: Suspendare CIM si radiere sanctiuni

Un salariat trebuie convocat la sedinta Comisiei de cercetare disciplinara prealabila, dar intre timp intra in concediu medical pana la data de 31 ianuarie, apoi adreseaza o cerere angajatorului in...
» citeste mai departe aiciProiect: Se modifica organizarea Ministerului Justitiei

Proiect: Ordin privind completarea Regulamentului de organizare si functionare a Ministerului Justitiei, aprobat prin Ordinul ministrului justitiei nr. 120/C/2011 Avand in vedere dispozitiile Legii...
» citeste mai departe aiciFurtul unui mijloc fix. Stabilirea valorii imputabile pentru salariat

In cazul producerii unui prejudiciu pentru o societate prin furtul unui mijloc fix (sustras din autoturism), care este valoarea imputabila salariatului care il avea in gestiune? Mentionez faptul ca...
» citeste mai departe aiciPoate un birou notarial angaja un consilier juridic?

Este legala incadrarea la un birou notarial a unui absolvent al Facultatii de drept pe post de consilier juridic, dar care are atributii de operator de date calculator si arhiva, stiut fiind ca...
» citeste mai departe aiciDeductibilitatea cheltuielilor unui cabinet de avocatura

Un avocat care isi desfasoara activitatea intr-un spatiu utilizat in baza unui contract de comodat poate deduce cheltuielile cu intretinerea si functionarea spatiului (energie electrica, intretinere,...
» citeste mai departe aiciCe inseamna timp de lucru inegal?

Ce inseamna timp de lucru " INEGAL" ca lucreaza in ture? sau doar ca timpul de lucru pate fii mai mic sau mai mare de 8 ore? Raspuns: Timpul de munca reprezinta orice perioada in care...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "