Aproape 3.000 de petitii au fost inregistrate la Avocatul Poporului in primele trei luni ale anului, fata de aproximativ 7.500 in 2011, a afirmat, vineri, intr-o conferinta de presa, Avocatul Poporului, Gheorghe Iancu.
Astfel, in perioada ianuarie - martie s-au inregistrat 2.829 de petitii, fata de 7.559 pe tot anul trecut.
"Noua noastra politica, a Avocatului Poporului, catre cetatean din toate punctele de vedere, se pare ca-si realizeaza scopul (...) Numarul acesta crescut de petitii este un indicator care am senzatia, chiar nu e senzatie, e o certitudine ca institutia a inceput sa fie cunoscuta de cetateni si a inceput sa fie utilizata in vederea protejarii drepturilor de catre cetateni", a declarat Gheorghe Iancu.
Cele mai mare numar de petitii in primele trei luni ale anului s-au inregistrat privind urmatoarele drepturi: dreptul la informatie (483 de petitii), dreptul de proprietate privata (463), dreptul de petitionare (421), accesul liber la justitie (344).
"In acest numar de petitii se pastreaza clasificarea pe care noi deja am facut-o si anume primul drept este dreptul la informatie, se pastreaza aceeasi clasificare, ceea ce denota inca o data faptul ca administratia nu respecta cetateanul", a declarat Gheorghe Iancu.
In alta ordine de idei, el a spus ca Avocatul Poporului a formulat in primele trei luni ale anului 305 de puncte de vedere catre Curtea Constitutionala, fata de 471 in 2011.
Iancu a precizat ca in perioada ianuarie - martie au fost 35 de sesizari din oficiu, fata de 20 in tot anul trecut. El a semnalat ca numarul anchetelor derulate in primele trei luni ale anului este de 21 fata de 26 in 2011.
Gheorghe Iancu a mentionat ca in perioada ianuarie - martie s-au elaborat trei rapoarte speciale, 12 recomandari, trei solicitari recurs in interesul legii. AGERPRES
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<