Conform art. 372 Cod de procedura civila executarea silita se va efectua numai in temeiul unei hotarari judecatoresti ori al unui alt inscris care, potrivit legii, constituie titlu executoriu.
Executarea hotararilor judecatoresti este ultima faza a procesului, prin aceasta masura ducandu-se la indeplinire masurile dispuse de instanta atunci cand cel obligat nu o executa de bunavoie. Dreptul de a cere executarea silita se prescrie de regula in termenul general de prescriptie de trei ani, termen prevazut de art. 2517 Cod civil.
Pentru punerea in executare a hotararilor judecatoresti este nevoie ca hotararea respectiva sa fie investita cu titlu executoriu, dupa care va fi depusa la un executor judecatoresc.
Hotararile judecatoresti si celelalte titluri executorii se executa de executorul judecatoresc din circumscriptia curtii de apel in care urmeaza sa se efectueze executarea ori, in cazul urmaririi bunurilor, de catre executorul judecatoresc din circumscriptia curtii de apel in care se afla acestea. Daca bunurile urmaribile, mobile sau imobile, se afla in circumscriptiile mai multor curti de apel, este competent oricare dintre executorii judecatoresti care functioneaza pe langa una dintre acestea.
Instanta de executare este judecatoria in circumscriptia careia se va face executarea, in afara cazurilor in care legea dispune altfel.
Instanta de executare solutioneaza cererile de incuviintare a executarii silite, judeca contestatiile la executare, precum si orice alte incidente aparute in cursul executarii silite, cu exceptia celor date de lege in competenta altor instante sau organe.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: O societate din Romania are angajat un cetatean ucrainean. Acest cetatean ucrainean a obtinut in Romania permisul de sedere pentru beneficiarii protectiei temporare. Societatea doreste acum sa il detaseze in Spania. Avand in vedere cele mentionate mai sus, va rugam sa ne comunicati daca societatea din Romania il poate detasa la o societate din Spania?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In situatia in care dorim sa angajam cetateni NON-UE pe firma cu sediul in Romania, vom putea ulterior sa ii detasam la o alta firma din grup cu sediul in alt stat UE? Daca da, ce formalitati sunt necesare? Multumesc.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<