Noutati Juridice 2024 - pagina 2

Evidenta fondului de rulment, din perspectiva GDPR. Cum se constituie si cine este responsabil de protectia datelor

In scopul asigurarii sumelor necesare pentru plati curente, asociatia de proprietari este obligata sa stabileasca cuantumul si cota de participare a proprietarilor la constituirea fondului de rulment.  Fondul de rulment se stabileste astfel incat sa poata acoperi cheltuielile curente ale condominiului la nivelul unei luni calendaristice. Stabilirea cuantumului se face prin echivalare cu... » citeste mai departe aici

Verificarea bagajelor salariatilor la iesirea din firma: este legala o astfel de procedura in Regulamentul intern?

Verificarea bagajelor salariatilor la iesirea din unitate este o problema delicata pentru care nu exista prevederi exacte in legislatia muncii.  Cu toate acestea, unii manageri decid ca au nevoie de proceduri care tin de controlul bagajelor/masinilor angajatilor la iesirea din unitate, pe care sa le integreze in Regulamentul intern al societatii. Prin urmare, apare intrebarea: "Exista... » citeste mai departe aici

Alegeri 2024. Ce trebuie sa faca romanii din strainatate ca sa voteze la alegerile parlamentare si prezidentiale

Autoritatea Electorala Permanenta (AEP) informeaza intr-un comunicat ca, incepand de luni, 1 aprilie, alegatorii romani care doresc sa voteze la alegerile prezidentiale si/sau la alegerile parlamentare din acest an prin corespondenta sau la o sectie de votare din strainatate mai aproape de domiciliu sau resedinta se pot inregistra online pe portalul www.votstrainatate.ro. Portalul cuprinde doua... » citeste mai departe aici

Munca in zilele de sarbatoare legala. Ce se acorda cu prioritate: ziua libera sau sporul?

Munca prestata in zi de sarbatoare legala este reglementata explicit in Codul muncii, care prevede ca salariatii trebuie sa primeasca fie o zi libera pentru fiecare zi muncita, fie un spor la salariu de minim 100% aplicat zilei muncite. Chiar daca pentru unii salariati ar putea fi avantajos sa primeasca bani in plus, legislatia impune acordarea cu prioritate a perioadei de repaus, adica cate o... » citeste mai departe aici

Cum trebuie solutionate amiabil conflictele individuale de munca - Procedura de conciliere

Regulamentul intern al unei companii trebuie sa cuprinda, intre altele, si o procedura de solutionare pe cale amiabila a conflictelor individuale de munca, conform Art. 242 din Legea nr. 53/2003 Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare.  Avand in vedere aceasta reglementare, apreciem ca procedura de solutionare pe cale amiabila a conflictelor individuale de... » citeste mai departe aici

Fisa postului pentru Administrator condominiu 2024

Administratorul de condominiu poate fi persoana fizica, persoana fizica autorizata sau persoana juridica responsabila cu activitati de administrare tehnica si intretinere a proprietatii comune, de contabilitate si de casierie.   Conform prevederilor Legii nr. 196/2018 si Ordinului nr. 1.058/2019, cu modificarile si completarile ulterioare, nu oricine poate fi administrator al unui... » citeste mai departe aici

Viciile de Consimtamant la semnarea unui Contract. Ce poate atrage anularea contractului

Consimtamantul reprezinta un temei de baza in cazul incheierii unui contract. Conform art. 1204 Cod civil, „consimtamantul partilor trebuie sa fie serios, liber si exprimat in cunostinta de cauza". Asta inseamna ca este anulabil orice contract incheiat de o persoana care, la momentul semnarii acestuia, se afla, fie si numai vremelnic, intr-o stare care o punea in neputinta de a-si da... » citeste mai departe aici

Stagiul militar si vechimea in munca. Poate fi luat in calcul la stabilirea zilelor de concediu?

Vechimea in munca este un subiect de mare interes in Romania, in special pentru acei angajati care se apropie de varsta de pensionare. Insa vechimea in munca nu este importanta doar pentru calculul pensiei, ci poate fi luata in calcul si la stabilirea sporului la salariu sau la stabilirea zilelor de concediu, de exemplu. Iata un raspuns acordat pe PortalCodulMuncii.ro la o intrebare referitoare... » citeste mai departe aici

Statutul Asociatiei de Proprietari, MODEL editabil actualizat 2024

Statutul asociatiei de proprietari consta in ansamblul de dispozitii prin care se reglementeaza scopul, structura si modul in care este organizata asociatia. Puteti descarca Statutul asociatiei de proprietari in format .PDF editabil actualizat pentru 2024 apasand pe link-ul de descarcare disponibil mai jos. Statutul asociatiei de proprietari cuprinde precizari cu privire... » citeste mai departe aici

Vanzarea tigarilor electronice catre minori, interzisa prin lege

Legea care interzice vanzarea tigarilor electronice catre minori a fost promulgata de presedintele Klaus Iohannis. Actul normativ extinde interzicerea comercializarii prin automate precum si interzicerea vanzarii catre tinerii cu varsta sub 18 ani pentru tigaretele electronice, flacoanele de reumplere pentru tigarete, dispozitivele electronice pentru incalzirea tutunului, in vederea reducerii... » citeste mai departe aici

Salariatul se deplaseaza intre sediul social si punctul de lucru. Cum se incadreaza corect timpul petrecut de acesta pe drum?

Timpul petrecut pe drum intre sediul social al angajatorului si punctul de lucru unde salariatul isi desfasoara activitatea este considerat timp de munca si trebuie remunerat ca atare. Problema a fost ridicata de un angajator pe PortalCodulMuncii, care a vrut sa stie daca timpul petrecut pe drum de salariat trebuie sau nu incadrat la "ore suplimentare". Intrebare: Timpul de... » citeste mai departe aici

Noi reguli la acordarea alocatiei de stat pentru copii: plata se va face incepand cu ziua nasterii copilului

Dreptul la alocatia de stat pentru copii se stabileste incepand cu data nasterii copilului, iar plata drepturilor se face proportional incepand cu luna urmatoare depunerii cererii, prevede un proiect initiat de PSD si adoptat tacit de Senat. Proiectul pentru modificarea alin. (4) al art. 6 din Legea nr. 61/1993 privind alocatia de stat pentru copii va fi dezbatut si supus votului plenului... » citeste mai departe aici

Lege noua: Despagubiri decontate direct, in limita a 400 de euro, pentru reparatia vehiculului avariat

Despagubirile pot fi achitate pentru reparatia vehiculului avariat, la solicitarea persoanei prejudiciate, prin decontare directa, cu conditia ca valoarea totala sa nu depaseasca echivalentul in lei a 400 de euro, iar incalcarea acestor prevederi constituie contraventie si se sanctioneaza cu amenda de 1% din cifra de afaceri totala din anul financiar anterior. Asta prevede un amendament admis... » citeste mai departe aici

Ai primit convocarea pentru cercetare disciplinara dar lipsesti nemotivat? Angajatorul te poate concedia fara ezitare!

Concedierea disciplinara este sanctiunea cea mai aspra la care angajatorul recurge in cazul unui angajat care a savarsit o abatere disciplinara.  Procedura pentru concedierea disciplinara este prevazuta in Codul Muncii si presupune parcurgerea mai multor etape obligatorii. Potrivit art. 61 din Codul muncii, concedierea pentru motive disciplinare se poate dispune daca salariatul a... » citeste mai departe aici

Reguli mai aspre pentru firmele care aduc muncitori din afara UE. Amenzile ajung pana la 10.000 lei

Firmele care aduc muncitori straini si nu le incheie contracte de munca in 15 zile de la momentul intrarii acestora pe teritoriul Romaniei ori, dupa caz, de la obtinerea noului aviz de angajare, in cazul vizei de lunga sedere pentru angajare in munca, risca o amenda de pana la 10.000 lei. Recent, Guvernul a inasprit legislatia privind angajarea muncitorilor extracomunitari printr-o Ordonanta de... » citeste mai departe aici

Inca o lege marca AUR: adopti patru caini si NU MAI PLATESTI deloc impozit

Persoanele care adopta patru sau mai multi caini comunitari ar putea beneficia de scutire la plata impozitelor pentru casa, masina sau teren. Prevederea apare intr-un proiect de lege depus de un deputat AUR la Senat, impreuna cu alti deputati neafiliati, care isi propune rezolvarea problemei cainilor fara stapan din Romania. Initiatorii proiectului de act normativ arata ca, desi bugetele... » citeste mai departe aici

Lege noua: Condamnatii fugari isi vor plati singuri repatrierea

Proiectul de lege care ii pune la cheltuiala pe fugarii condamnati la inchisoare a fost adoptat de Guvern si trimis in Parlament pentru a fi aprobat. In 2023, statul roman a achitat 10 milioane lei pentru aducerea in tara a 803 de fugari. Initiativa legislativa prevede ca persoanele condamnate la inchisoare, care au fugit din tara, vor suporta costurile aducerii lor inapoi in Romania,... » citeste mai departe aici

Deducere personala: Cand si cum se acorda in 2024

Salariatii cu venituri medii si care au persoane in intretinere pot beneficia de deducere personala, conform legislatiei in vigoare. Deducerea personala cuprinde deducerea personala de baza si deducerea personala suplimentara si se acorda in limita venitului impozabil lunar realizat. Afla cum se acorda deducerea  personala in 2024 din raspunsul oferit de consilierul juridic,... » citeste mai departe aici

OFICIAL: Magazinele, obligate sa vanda la pret redus, sa doneze sau sa faca compost alimentele aproape de expirare

Legea care prevede stoparea risipei alimentare a fost promulgata de Presedintele Klaus Iohannis si publicata in Monitorul Oficial. Actul normativ introduce noi obligatii in ceea ce priveste alimentele aproape de data de expirare. Astfel, magazinele vor fi obligate fie sa reduca pretul, sa le doneze sau sa le faca compost.  "In Romania se pierd anual 2,55 milioane de tone de alimente... » citeste mai departe aici

Prelungirea Contractului Colectiv de Munca prin act aditional: documentele necesare la ITM

"Pentru prelungire CCM, va rog sa ma ajutati cu documentele necesare in vederea depunerii la ITM. Mentionez ca Sindicatul este de acord cu prelungirea, CCM fiind negociat cu un an in urma si avand valabilitate un an". Legea dialogului social nr. 367/2022, cu modificarile si completarile ulterioare, prevede la art. 116 alin. (1) posibilitatea modificarii clauzelor contractului colectiv... » citeste mai departe aici

Compensarea muncii suplimentare: acordarea zilelor libere platite nu afecteaza concediul de odihna al salariatului

Dreptul salariatului la concediu de odihna anual platit este garantat de lege si nu poate face obiectul vreunei cesiuni, renuntari sau limitari. Prin urmare, compensarea muncii suplimentare prin ore sau zile libere platite nu afecteaza dreptul la concediul de odihna. Iata raspunsul consilierului juridic Gabriela Dita la urmatoarea intrebare adresata prin intermediul PortalCodulMuncii.ro:... » citeste mai departe aici