4374 articole gasite la cautarea dupa activitate
Vedeti rezultatele cautarii dupa activitate din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.
Telemunca 2023: noutatile din legislatie cu privire la munca in regim de telemunca

Incepand din 8 martie 2022, telemunca poate continua numai pentru acei salariati cu care s-a incheiat act aditional la contractual individual de munca. Au devenit desuete dispozitiile Legii...
» citeste mai departe aici
Curtea de Apel Bucuresti, Tribunalul Bucuresti, Parchetul de pe langa Tribunalul Bucuresti si parchetele de pe langa judecatoriile de sector transmit, intr-un comunicat, ca au decis suspendarea...
» citeste mai departe aici
Modelul-cadru al contractului incheiat intre ingrijitorul informal al persoanei varstnice dependente si serviciul public de asistenta sociala a fost publicat in Monitorul Oficial. Potrivit unui...
» citeste mai departe aiciMunca in zi de repaus saptamanal - OBLIGATIILE angajatorului

Repausul se acorda saptamanal, in doua zile consecutive, de regula sambata si duminica, conform prevederilor din Codul Muncii. In cazul in care angajatorul nu poate acorda repausul saptamanal in...
» citeste mai departe aiciSecretizarea cheltuielilor din bani publici ar putea fi interzisa prin lege

Un proiect de lege depus in Parlament prevede ca institutiile, inclusiv Administratia Prezidentiala, sa nu mai poata secretiza informatiile privind cheltuirea banilor publici. Proiectul a...
» citeste mai departe aiciMunca prestata in zi de sarbatoare legala - atentie, sporul este de 100% din salariul de baza!

Munca prestata in zi de sarbatoare legala si munca suplimentara sunt reglementate distinct de Codul muncii. Prin urmare, compensarea orelor lucrare in cele doua ipostaze se face in conditii diferite....
» citeste mai departe aici
Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal a publicat un raport amplu referitor la activitatea de reprezentare in instanta, in perioada...
» citeste mai departe aiciConsimtamantul vs. interesul legitim in Monitorizarea angajatilor. Unde sunt limitele?

Oricare angajator isi doreste o echipa dedicata obtinerii profitului. De aici si demersul sau indreptatit de a-si monitoriza angajatii! Acest lucru este posibil, insa in limitele permise...
» citeste mai departe aiciAmenzi GDPR in valoare de 71.900 de euro in primele 4 luni ale anului 2023

Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal a publicat un bilant de activitate pentru primele 4 luni ale anului 2023, cu prilejul celebrarii a cinci ani de la...
» citeste mai departe aiciConcurs de angajare si CIM incheiat la distanta: conditii si obligatii pentru angajator

Pandemia a grabit digitalizarea mediului de afaceri din Romania si, implicit, a adus transformari si in ceea ce priveste managementul resurselor umane. Acum, multi angajatori imbratiseaza ideea...
» citeste mai departe aici
Sindicatele din Educatie au anuntat ca declanseaza greva generala in invatamant, pe 22 mai, aceasta fiind precedata de o greva de avertisment, miercuri, pe 17 mai, intre orele 11.00-13.00. Intr-o...
» citeste mai departe aici
UPDATE: Politistii mutati in interes de serviciu vor primi bani de chirie de pana la 50% din salariul de baza inclusiv daca locuinta inchiriata se afla pe o raza de pana la 70 km, potrivit unei legi...
» citeste mai departe aiciCumulul pensie-salariu pentru o angajata ajunsa la varsta de pensionare: este posibil sau nu?

Una dintre dilemele cu care se confrunta angajatorii in ultima perioada are legatura cu procedura in cazul angajatilor ajunsi la varsta de pensionare si care vor sa isi continue...
» citeste mai departe aici
Agentii imobiliari vor fi obligati sa urmeze cursuri de formare si sa se inscrie intr-un registru national, potrivit unui proiect de lege adoptat recent de Senat. In acest moment, proiectul se afla la...
» citeste mai departe aiciAcordarea sumei de 400 lei pentru telemunca: Este obligatorie sau nu?

Activitatea de telemunca este reglementata prin Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca, publicata in Monitorul Oficial nr. 296/02.04.2018. Una dintre clauzele...
» citeste mai departe aici
Angajatii care petrec mare parte din timpul de munca in fata unui ecran trebuie sa beneficieze atat de examene medicale pentru protectia vederii, cat si de dispozitive de corectie speciale, cum sunt...
» citeste mai departe aiciReguli noi la incadrarea in activitatea de creare de programe pentru calculator

Incepand cu 1 iunie 2023, incadrarea in activitatea de creare de programe pentru calculator se face in conformitate cu Ordinul nr. 20.463/3.964/967/1.415 publicat in Monitorul Oficial, Partea I,nr....
» citeste mai departe aiciLegea picnicului: ce amenzi riscati daca faceti gratar in locuri nepermise!

Inainte de a va face planuri pentru o iesire in natura si delectarea cu un gratar, amintiti-va de Legea picnicului. Printre specialistii din domeniu este cunoscuta sub denumirea de Legea nr. 54/2012...
» citeste mai departe aici
Un angajat care lipseste de la locul de munca poate fi tras la raspundere daca nu are un motiv real pentru care acumuleaza absente. Codul muncii prevede ca angajatorul are la dispozitie procedura...
» citeste mai departe aiciMinivacanta de 1 mai 2023: Romanii au parte de trei zile libere

Angajatii intra intr-o minivacanta de trei zile, la sfarsitul acestei saptamani. Asa cum stabileste legislatia in vigoare, la inceput de mai, salariatii beneficiaza, cu ocazia Zilei Muncii, de o zi...
» citeste mai departe aiciObligatia angajatorului de eliberare a adeverintelor de vechime in munca pentru un fost salariat

Vechimea in munca stabilita pana la data de 31 decembrie 2010 se probeaza cu carnetul de munca, conform art. 279 din Codul muncii. Dupa data abrogarii Decretului nr. 92/1976 privind carnetul de...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "