Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare angajator - pagina 54

1559 articole gasite la cautarea dupa angajator

Vedeti rezultatele cautarii dupa angajator din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Unde incepe obligatia eliberarii adeverintelor?

5

Salariatii detasati, in temeiul art. 52 al.(1) lit. d avand contractul individual de munca suspendat din initiativa angajatorului pe durata detasarii, sunt obligati sa presteaze munca si sunt...

» citeste mai departe aici

Comunicarea salariatului mutat de la domiciliu a deciziei de concediere

3

In cazul in care decizia de concediere (art. 65) se trimite prin posta cu confirmare de primire, dar adresa de contact nu mai este valabila, iar plicul se intoarce la firma cu...

» citeste mai departe aici

Contractul de munca la domiciliu

5

Munca la domiciliu este reglementata de articolele 108 – 110 din Codul muncii, Legea nr. 53/2003. Potrivit art. 108 din Codul muncii, sunt considerati salariati cu munca la domiciliu acei...

» citeste mai departe aici

Nulitatea contractului individual de munca

5

Nulitatea absoluta si nulitatea relativa Nulitatea contractului individual de munca asa cum este reglementata de Codul muncii in art. 57, exprima opiniile teoretice si practice in aceasta materie....

» citeste mai departe aici

Dreptul la confidentialitatea datelor si aspectelor cu caracter personal

5

Datele cu caracter personal ale salariatilor pot avea multe aspecte: sanatate, pregatire profesionala, sanctiuni primite etc. De aceea ne intrebam ce trebuie sa faca fostul angajator atunci cand i...

» citeste mai departe aici

Dreptul la respectarea regimului legal al orelor suplimentare

5

Respectarea regimului stabilit de lege...e un drept al salariatului? Nu e ceva normal? Pentru unii e normal, altora trebuie sa li se aduca aminte. Prestarea muncii suplimentare constituie (sau...

» citeste mai departe aici

Model: Decizie de concediere

5

HOTARAREA/DECIZIA nr. ………… din data de……………… Ca urmare a referatului/notei/adresei inregistrata cu nr....

» citeste mai departe aici

Dreptul angajatilor de a declansa conflicte colective de munca

5

Raporturile de munca stabilite intre angajatori si angajatii acestora se desfasoara cu respectarea prevederilor legale, precum si in conditiile negociate prin contractele colective si individuale de...

» citeste mai departe aici

Evaluarea salariatilor: Consecinte juridice

5

1. Greseli frecvente Evaluarea salariatilor poate fi utilizata de catre angajator in managementul resurselor umane in diferite scopuri, care au fost identificate de la inceput ca obiective ale...

» citeste mai departe aici

Clauza de obiectiv

5

Dupa cum am vazut, obiectivele de performanta ale salariatului nu se confunda cu criteriile de evaluare a activitatii desfasurate de acestea. Obiectivele de performanta sunt individualizate, special...

» citeste mai departe aici

Model: Act Aditional la CIM

5

ACT ADITIONAL (GENERAL) nr. …….. / …………… la contractul individual de munca nr.….. / …… inregistrat...

» citeste mai departe aici

Solutionarea conflictelor de munca

5

Instantele judecatoresti competente sa judece cereri referitoare la solutionarea conflictelor individuale de munca se stabilesc prin lege. Cererile referitoare la solutionarea conflictelor...

» citeste mai departe aici

Neactualizarea COR

5

Prin HG nr. 138/1995 s-a aprobat Clasificarea Ocupatiilor din Romania. Conform art. 15 al Legii somajului nr. 76/2002, cu modificari nenumarate, utilizarea Clasificarii Ocupatiilor din Romania este...

» citeste mai departe aici

Aplicarea abuziva a legii

5

O astfel de situatie de caz fortuit – adeseori soldata cu sanctiuni abuzive, ca in speta de mai jos – trebuie solutionata de instanta prin anularea procesului-verbal atunci cand se...

» citeste mai departe aici

Contravaloare tichete de masa acordata in baza unei hotarari judecatoresti

5

Pe baza unei sentinte (hotarare judecatoreasca) persoana a castigat procesul cu privire la dreptul de a primi tichete de masa pentru o perioada de 8 luni de zile . Care este termenul de plata...

» citeste mai departe aici

Convocarea salariatului

5

Care este procedura de instiintare a unei angajate care nu s-a mai prezentat la locul de munca si careia i s-a trimis adresa la domiciliul din CI insa plicul s-a intors la destinatar deoarece se pare...

» citeste mai departe aici

Actul aditional de detasare internationala

3

Model de act aditional privind delegarea personalului in Germania. Angajatorul cu datele complete si salariatul hotarasc de comun acord modificarea CIM incepand cu data de... Prestarea muncii se...

» citeste mai departe aici

Suspendare CIM din motive disciplinare

5

Perioada cat un contract de munca este suspendat constituie vechime in munca. De exemplu, avem un salariat care a avut contractul suspendat pe o durata de 2 luni pentru cercetare disciplinara si...

» citeste mai departe aici

Amenda contraventionala

5

Amenda contraventionala. Titlul executor se inainteaza organelor de specialitate ale unitatilor administrativ-teritoriale. Angajatorul are calitate de tert poprit Intrebare: O primarie din judetul...

» citeste mai departe aici

Prestatii in favoarea membrilor asociatiei

5

In cazul asociatiilor fara scop patrimonial (asociatie columbifila-agrement) masa servita de membrii asociatiei la terminarea sezonului de concurs este considerata venituri asimilate salariilor si se...

» citeste mai departe aici

Elemente esentiale ale Contractului colectiv

5

Societatea noastra are acum 20 de salariati. Ce trebuie sa contina contractul colectiv de munca si cum trebuie inregistrat? Raspuns: Negocierea si inregistrarea contractului colectiv de munca sunt...

» citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI