Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare evaluarea profesionala

16 articole gasite la cautarea dupa evaluarea profesionala

Vedeti rezultatele cautarii dupa evaluarea profesionala din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Legea care prevede pensii speciale si pentru magistratii-asistenti de la Curtea Constitutionala, promulgata de Klaus Iohannis

5
Legea privind personalul Curtii Constitutionale (CCR) care stabileste, intre altele, ca magistratii-asistenti vor putea beneficia de pensie de serviciu in cuantum de 80% din baza de calcul... » citeste mai departe aici

SRI recruteaza "analisti si ofiteri de informatii discreti, dar curiosi"

5
Serviciul Roman de Informatii face angajari si anunta ca au disponibile mai multe posturi de ofiter analist sau ofiter operativ si specialisti IT&C. Candidatii interesati  interesati sa ocupe... » citeste mai departe aici

Evaluarea salariatilor: angajatorul stabileste criteriile si procedurile de evaluare profesionala

5
Modalitatea de evaluare a activitatii profesionale a salariatilor din sectorul privat este stabilita de angajator.  Nu exista o reglementare a modului in care angajatorii din sectorul privat... » citeste mai departe aici

Legea nr. 5/2021 privind Statutul personalului profesionist din Serviciul de Ambulanta

5
Legea nr. 5/2021 privind Statutul personalului profesionist operativ de interventie din cadrul serviciilor civile care asigura asistenta publica medicala de urgenta si prim ajutor calificat a fost... » citeste mai departe aici

Codul Administrativ al Romaniei [2021]

5
Actualizare 25.06.2019 - Codul Administrativ a fost adoptat prin OUG de Guvernul Dancila. Il regasiti mai jos in forma in vigoare din 2021 pentru consultare sau il puteti descarca in format... » citeste mai departe aici

Proiectul de modificare a legilor Justitiei a ajuns la CSM

5
Proiectul privind modificarea legilor Justitiei a ajuns joi dimineata la Consiliul Superior al Magistraturii, care urmeaza sa dea un aviz consultativ. MJ a publicat, miercuri seara, proiectul de... » citeste mai departe aici

DNA privind ancheta OUG 13. Ancheta DNA s-a derulat in conditiile prevazute de lege

5
Cu referire la cauza mediatizata prin comunicatele nr. 190/VIII/3 din 27 februarie 2017 si 126/VIII/3 din 2 februarie 2017, constituita ca urmare a unei sesizari formulate de mai multe persoane fizice... » citeste mai departe aici

Angajata concediata nelegal de la fabrica de incaltaminte Clujana. Motivul nelegal? Comentarii privind chemarea la lucru in zi de weekend

5
Conform unei decizii definitive a Curtii de Apel Cluj se arata decizia nelegala a angajatorului Clujana in litigiul de munca pe care urmeaza sa il prezentam. Curtea a constatat ca a fost concediata... » citeste mai departe aici

Legislatia Muncii: Evaluarea salariatilor nu este obligatorie, dar este absolut necesara

5
Nu avem obligatia de a realiza evaluarea salariatilor nostri, in calitate de angajatori. Dar este absolut necesar sa o realizam pentru ca reprezinta unul dintre pasii esentiali pentru a efectua... » citeste mai departe aici

Cum este sanctionat angajatorul care nu realizeaza evaluarea angajatilor sai?

5
Ce se intampla in situatia in care angajatorul nu realizeaza evaluarea periodica a angajatilor? Este posibil ca angajatorul sa fie sanctionat? Dupa cum bine stim, inca mai sunt angajatori care nu... » citeste mai departe aici

Prevederi ale Regulamentul intern si ale CIM privind evaluarea profesionala

5
Daca nu se doreste concedierea din motive de necorespundere profesionala ce text trebuie sa apara referitor la evaluare in Regulamentul intern, dar in contractul individual de munca? Se mentioneaza ca... » citeste mai departe aici

Evaluarea salariatilor: Consecinte juridice

5
1. Greseli frecvente Evaluarea salariatilor poate fi utilizata de catre angajator in managementul resurselor umane in diferite scopuri, care au fost identificate de la inceput ca obiective ale... » citeste mai departe aici

AMR nu respinge revizuirea privind raspunderea disciplinara, dar ...

5
Avand in vedere ca Proiectul de lege pentru modificarea si completarea Legii nr. 303/2004 privind statutul judecatorilor si procurorilor si a Legii nr. 317/2004 privind Consiliul Superior al... » citeste mai departe aici

Opiniile magistratilor fata de proiectul de lege referitor la abaterile disciplinare

5
Nota centralizatoare privind opiniile magistratilor de la instante si parchete fata de proiectul de lege supus dezbaterii publice de Ministerul Justitiei referitor la abaterile disciplinare,... » citeste mai departe aici

Pozitia MJ fata de amendamentele propuse de Comisia Juridica a Camerei Deputatilor referitoare la proiectul de lege pentru modificarea si completarea Legilor 303/2004 si 304/2004

5
Catre, COMISIA JURIDICA A CAMEREI DEPUTATILOR Domnului Presedinte Daniel BUDA Cu referire la Proiectul de lege pentru modificarea si completarea Legii nr. 303/2004, republicata, privind statutul... » citeste mai departe aici

Etapele alegerii membrilor ICCJ

5
Domnul judecator Horatius Dumbrava, presedintele Consiliului Superior al Magistraturii, a remis un comunicat de presa privind aprobarea de catre Plenul Consiliului Superior al Magistraturii a... » citeste mai departe aici

©2024 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

MODIFICARILE din Contractele Civile si Actele Comerciale se aplica deja!

Folositi NOILE Modele de Documente pentru 2024

Descarcati GRATUIT Raportul Special "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016