Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare post - pagina 6

2809 articole gasite la cautarea dupa post

Vedeti rezultatele cautarii dupa post din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Schimbare legislativa in cazul cainilor fara stapan. Eutanasierea cainilor sanatosi din adaposturi, interzisa!

3

Cainii fara stapan, cazati in adaposturi publice, nu vor mai fi eutanasiati daca starea lor de sanatate este una buna, potrivit unui proiect de lege care a fost pus recent in dezbatere la...

» citeste mai departe aici

Candidatul ideal este greu de gasit? Iata cum scrii un anunt de recrutare eficient

5

In procesul de recrutare, dupa definirea cerintelor postului si profilului candidatului ideal, urmatorul pas este sa atrageti atentia persoanelor potrivite.  Scopul unui anunt de recrutare...

» citeste mai departe aici

Examinarea psihologica a salariatilor: cand este obligatorie si cum poate fi solicitata de angajator?

5

La fel ca examenul de medicina muncii, examinarea psihologica a lucratorilor are un rol important in stabilirea gradului de compatibilitate al angajatului cu sarcina de munca, din punctul de...

» citeste mai departe aici

Descrierea posturilor vacante: de ce este important ca oferta de angajare sa contina informatii despre salariu

5

O recrutare de succes este dificil de obtinut daca postul vacant este vag definit. Indiferent daca postul este mai vechi sau este nou-creat, precizati clar ce ofera si ce anume cere titularului...

» citeste mai departe aici

Fisa postului: de ce este important sa o ai si ce informatii trebuie sa cuprinda

5

Fisa postului este documentul care precizeaza sarcinile si responsabilitatile ce-i revin titularului postului, conditiile de lucru, standardele de performanta, modalitatea de recompensare, precum si...

» citeste mai departe aici

Concediul de risc maternal: cate zile se acorda si care sunt etapele pentru obtinerea lui

5

Concediul de risc maternal se acorda, in principal, salariatei gravide in contextul in care locul ei de munca prezinta riscuri pentru sarcina, iar angajatorul nu a putut dispune modificarea...

» citeste mai departe aici

Cine plateste pentru echipamentul de munca stricat, pierdut sau furat? Cadrul legal si obligatiile angajatorului

5

Codul muncii prevede ca echipament de munca este ”orice masina, aparat, unealta sau instalatie folosita in munca”, furnizata de angajator salariatilor pentru ca acestia sa isi poata...

» citeste mai departe aici

Gafe majore cu imaginile surprinse de camerele de supraveghere. Kaufland Romania, amendata cu 7000 Euro

5

Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal anunta, intr-un comunicat, ca a amendat Kaufland Romania SCS cu suma totala de 34.839 lei, echivalentul a 7000 euro, in...

» citeste mai departe aici

Contractul de Comodat pentru Locuinta: Model si Acte Necesare

5

Contractul de comodat pentru locuinta este un tip de contract de comodat pentru bunuri imobile prin care o persoana cedeaza altei persoane dreptul de a folosi, gratuit, o locuinta (fie ca vorbim...

» citeste mai departe aici

Contract prestari servicii - model de baza in format .PDF, Word si ODT

5

ContractuI de prestari servicii este contractul prin care o parte, denumita prestator, se obliga sa presteze anumite servicii unei alte parti, denumite beneficiar, in schimbul unui pret. Acest...

» citeste mai departe aici

Despagubiri pentru concedierea abuziva: situatiile in care fostul angajat poate pretinde daune morale

4

Concedierea este unul dintre cele mai sensibile subiecte din dreptul muncii. Tocmai de aceea este important ca orice manager HR sa cunoasca procedurile exacte pe care trebuie sa le aplice, in cazul...

» citeste mai departe aici

Cine poate deveni notar: Noul Regulament pentru organizarea examenului national, publicat in Monitorul Oficial

5

Ordinul ministrului Justitiei privind aprobarea Regulamentului pentru organizarea si desfasurarea examenului sau a concursului pentru dobandirea calitatii de notar stagiar a fost publicat in Monitorul...

» citeste mai departe aici

Cum recunosti hartuirea morala la locul de munca. Stiai ca stresul si epuizarea intra sub incidenta hartuirii?

4

Hartuirea morala la locul de munca reprezinta orice comportament care, prin caracterul sau sistematic, poate aduce atingere demnitatii, integritatii fizice ori mentale a unui angajat sau grup de...

» citeste mai departe aici

Inlocuirea salariatului in perioada concediului de odihna este legala? Raspunsul expertului in legislatia muncii

3

Programarea concediilor de odihna cade in responsabilitatea angajatorului, care trebuie sa o faca in asa fel incat sa se asigure continuitatea activitatii in cadrul institutiei respective.  In...

» citeste mai departe aici

Recrutarea si selectarea personalului: aspecte legale si cele mai bune practici

5

Detii o companie si te afli in cautarea oamenilor potriviti? Gasirea candidatilor ideali pentru firma pe care o conduci poate fi o provocare. Dar este in acelasi timp si o investitie importanta in...

» citeste mai departe aici

Modificari la Statutul cadrelor militare: cine intra in sistem semneaza un contract pe OPT ANI cu MApN

5

Persoanele care urmeaza sa devina cadre militare, la admiterea intr-o institutie de invatamant pentru formarea ofiterilor, a maistrilor militari sau a subofiterilor in activitate, incheie cu...

» citeste mai departe aici

Munca in zilele de sarbatoare legala. Ce se acorda cu prioritate: ziua libera sau sporul?

5

Munca prestata in zi de sarbatoare legala este reglementata explicit in Codul muncii, care prevede ca salariatii trebuie sa primeasca fie o zi libera pentru fiecare zi muncita, fie un spor la salariu...

» citeste mai departe aici

Desfiintarea locului de munca: Salariatii care raman fara post au dreptul la un preaviz ce nu poate fi mai mic de 20 de zile

4

Salariatii pot fi concediati prin desfiintarea locului de munca in temeiul art. 65 din Codul muncii. Totodata, in functie de numarul salariatilor concediati, angajatorul trebuie sa stabileasca daca...

» citeste mai departe aici

Titlul IV Dispozitii tranzitorii si finale - Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii

5

Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii - Titlul IV - Dispozitii tranzitorii si finale Articolul 91 (1) Consiliul Superior al Magistraturii functioneaza cu un numar maxim de...

» citeste mai departe aici

Titlul III Inspectia Judiciara, Capitolul II - Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii

5

Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii - Titlul III - Inspectia Judiciara, Capitolul II Organizarea Inspectiei Judiciare si statutul inspectorilor judiciari Capitolul II...

» citeste mai departe aici

Titlul III Inspectia Judiciara, Capitolul I - Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii

5

Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii - Titlul III - Inspectia Judiciara, Capitolul I Dispozitii generale Capitolul I Dispozitii generale Articolul 66 (1) Inspectia...

» citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI