Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
6498 articole gasite la cautarea dupa sal
Vedeti rezultatele cautarii dupa sal din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.
MODEL Plangere hartuire la locul de munca: cum raportezi un caz si ce obligatii are angajatorul
Hartuirea la locul de munca este o problema cu consecinte grave atat pentru salariati, cat si pentru angajatori. Daca o persoana resimte hartuirea la locul de munca si depune o plangere, atunci...
» citeste mai departe aiciBanca amendata GDPR pentru Polite de asigurare emise ilegal, fara acordul clientilor
Banca Transilvania a fost sanctionata de Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal (ANSPDCP) cu o amenda de 24.883 lei (aproximativ 5.000 euro) pentru ca a...
» citeste mai departe aiciZile libere de Paste 2025: Cand incepe minivacanta pentru angajati
Romanii se vor bucura de cateva zile libere de Paste 2025, in perioada urmatoare, o oportunitate ideala pentru a petrece timp alaturi de familie si pentru a se relaxa. Conform legislatiei din Romania,...
» citeste mai departe aiciSedinte de judecata prin videoconferinta: Noua lege ii va scuti pe oameni de drumuri si costuri
Sedintele de judecata din procesele civile ar putea sa se desfasoare, in anumite conditii, in regim de videoconferinta. Masura, care ii va scuti pe oameni de multe drumuri si costuri in plus, este...
» citeste mai departe aiciContractul de intretinere cu uzufruct viager: Ce trebuie sa stii inainte de a semna
Un contract de intretinere cu uzufruct viager este un acord legal prin care o persoana (debitorul intretinerii) se obliga sa ofere sprijin material si financiar altei persoane (creditorul...
» citeste mai departe aiciUzufructul viager: Drepturi, obligatii si avantaje
Uzufructul viager este un concept juridic care confera unei persoane (uzufructuar) dreptul de a folosi si a beneficia de un bun (o casa, un teren sau alte proprietati) pe parcursul intregii sale...
» citeste mai departe aiciUzufructul: Intre dreptul de folosire si obligatiile legale ale partilor
Uzufructul este un drept real care confera unei persoane (uzufructuar) dreptul de a folosi un bun care ii apartine altcuiva (nuda proprietate) si de a se bucura de fructele sale (profituri sau...
» citeste mai departe aiciRentrop & Straton, cea mai cunoscuta companie de consultanta fiscal-contabila din tara, infiintata in 1995, este rodul unui parteneriat de succes cu grupul german de consultanta in afaceri Verlag...
» citeste mai departe aiciReguli noi pentru industria pariurilor: Limita pentru banii care pot fi pierduti la jocuri de noroc!
Pierderile masive de bani la jocurile de noroc ar putea fi stopate printr-o reglementare propusa recent de parlamentarii USR, care cer limitarea cheltuielilor la maximum 10% din veniturile lunare ale...
» citeste mai departe aiciOrice persoana are dreptul la un proces echitabil, in fata unei instante judecatoresti independente si impartiale. Atunci cand exista motive intemeiate ce pun la indoiala calitatea actului de...
» citeste mai departe aiciLista completa a unitatilor care accepta vouchere de vacanta [2026]
Va oferim spre consultare lista completa a unitatilor turistice care accepta vouchere de vacanta de la cei trei emitenti autorizati: Edenred, Up si Pluxee. Odata ce ati primit voucherele...
» citeste mai departe aiciContract de comodat pentru bunuri mobile - Actualizat
Contractul de comodat este acel tip de contract de imprumut prin care o persoana poate transfera spre folosinta un bun altei persoane, in mod absolut gratuit, cu obligatia de a-l restitui dupa un...
» citeste mai departe aiciDecontarea ochelarilor de vedere pentru angajati: Norme, Documente justificative si Suma maxima
In ultima perioada, tot mai multi angajatori se intreaba daca sunt obligati sa deconteze contravaloarea ochelarilor de vedere pentru salariatii care lucreaza la calculator, ca masura de protectie a...
» citeste mai departe aiciDestinatii de top din Romania pe care le poti vizita cu voucherele de vacanta
Esti in cautarea unor destinatii impresionante in Romania pe care sa le explorezi folosind voucherele de vacanta? tara noastra ascunde locuri de poveste, gata sa fie descoperite, indiferent de sezon....
» citeste mai departe aiciStergerea datelor fostilor angajati, conform GDPR. Cand NU se aplica "Dreptul de a fi uitat"
Dupa incetarea contractului de munca, fostilor salariati li se aplica prevederile art. 17 din Regulament privind dreptul la stergerea datelor, "Dreptul de a fi uitat". Aceasta...
» citeste mai departe aiciDeducere personala: Cand si cum se acorda in 2025
Salariatii cu venituri medii si care au persoane in intretinere pot beneficia de deducere personala, conform legislatiei in vigoare. Deducerea personala cuprinde deducerea personala de baza si...
» citeste mai departe aiciMonitorizarea angajatilor in cadrul cercetarilor disciplinare trebuie sa respecte legislatia muncii si normele privind protectia datelor cu caracter personal. Astfel, angajatorii se afla...
» citeste mai departe aiciDrepturile pasagerilor la zborurile internationale: ce trebuie sa stie calatorii din Romania?
Zborurile internationale devin tot mai accesibile la fel, dar si situatiile neasteptate generate de diferite cauze sunt tot mai frecvente. Astfel cunoasterea drepturilor ca pasager este mai importanta...
» citeste mai departe aiciEvaluarea sefilor de departamente: exemple de Criterii de evaluare si Obiective de performanta
Intr-o companie, departamentele functioneaza precum piesele unui ceas, fiecare avand un rol esential si lucrand impreuna pentru a asigura functionarea intregului mecanism: afacerea. De aceea,...
» citeste mai departe aiciDisciplina muncii: ce le este interzis salariatilor si ce sanctiuni se aplica la locul de munca
Angajatorul dispune de prerogativa disciplinara, avand dreptul de a aplica, potrivit legii, sanctiuni disciplinare salariatilor sai ori de cate ori constata ca acestia au savarsit o abatere...
» citeste mai departe aiciPauza de masa: este inclusa sau NU in programul de lucru? Reglementari actuale
Angajatii care lucreaza mai mult de sase ore pe zi au dreptul la pauza de masa si la alte pauze, in conditiile stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern....
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?
Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "
