Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare salariat - pagina 59

1540 articole gasite la cautarea dupa salariat

Vedeti rezultatele cautarii dupa salariat din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Cerere de deschidere a procedurii insolventei

5

Antet (denumirea completa a persoanei juridice, cu toate datele de identificare)     Nr.  ______/____________2 DOMNULE JUDECATOR SINDIC, Subscrisa   ...

» citeste mai departe aici

Ce s-a schimbat in raporturile de munca prin aparitia noului Cod civil?

5

Potrivit art. 278 alin. (1) din Codul muncii, republicat, dispozitiile prezentului cod se intregesc cu celelalte dispozitii cuprinse in legislatia muncii si, in masura in care nu sunt incompatibile cu...

» citeste mai departe aici

UNPIR: Examen de definitivat

5

Examenul de definitivat in profesie, in conformitate cu prevederile art.33 alin.(7) din OUG nr.86/2006, asa cum a fost modificata si completata prin Legea nr.254/2007, si prevederile Statutului, se...

» citeste mai departe aici

Cazuri in care e interzisa concedierea

5

Contractul individual de munca, asa cum este definit de art. 10 din Legea nr. 53/2003 republicata (Codul muncii), este contractul in temeiul caruia o persoana fizica, denumita salariat, se obliga...

» citeste mai departe aici

Recuperarea salariilor castigate in instanta de catre salariat

5

Intrebare: Care ar posibilitatatile de recuperare a salariilor castigate in instanta de un salariat de la o societate aflata in executare silita de catre ANAF pentru neplata unor datorii la buget si...

» citeste mai departe aici

In ce masura a afectat noul Cod Civil Codul muncii?

5

Potrivit art. 278 alin. (1) din Codul muncii , republicat, dispozitiile prezentului cod se intregesc cu celelalte dispozitii cuprinse in legislatia muncii si, in masura in care nu sunt incompatibile...

» citeste mai departe aici

Hotarare CJUE: Candidatul respins la un loc de munca nu are dreptul, la final, de a stii cine a fost angajat

5

HOTARAREA CURTII (Camera a doua) 19 aprilie 2012(*) „Directivele 2000/43/CE, 2000/78/CE si 2006/54/CE – Egalitate de tratament in ceea ce priveste incadrarea in munca si ocuparea...

» citeste mai departe aici

INS: Populatia activa a Romaniei

5

INS: Populatia activa a Romaniei - 9,868 milioane persoane in 2011 Populatia activa a Romaniei era de 9,868 milioane persoane in 2011, din care 9,138 milioane persoane ocupate si 730.000 de someri,...

» citeste mai departe aici

Conducerea CCIB: Justitia romana are deplina capacitate de a stabili adevarul

5

Conducerea Camerei de Comert si Industrie a Municipiului Bucuresti isi exprima convingerea ca justitia romana are deplina capacitate de a stabili adevarul, se arata intr-un comunicat al institutiei...

» citeste mai departe aici

Plafonul maxim in limita caruia se poate deconta chiria pentru magistrati

5

In Monitorul oficial nr. 207 a fost publicat Ordinul nr. 259 privind procedura de acordare a compensatiei lunare pentru chirie, precum si pentru stabilirea plafonului maxim in limita caruia se poate...

» citeste mai departe aici

Concediu medical nu diminueaza durata concediului de odihna

5

Intrebare: In art. 145 (2) din Codul muncii republicat prevede urmatoarele: concediul de odihna anual se acorda proportional cu activitatea prestata intr-un an calendaristic. De asemenea, CEJ...

» citeste mai departe aici

Refuzul dovedit de primire a notificarii de preaviz

5

Intrebare: Daca un salariat caruia i s-a desfiintat locul de munca refuza primirea preavizului (nu semneaza) si i se trimite prin posta, termenul se decaleaza si incepe cu data la care a semnat de...

» citeste mai departe aici

Consilier juridic: Incompatibilitatea cumulului de functii

5

Intrebare: Consilierul juridic incadrat cu norma intreaga, poate fi incadrat part time si in functia de inspector resurse umane in cadrul aceleiasi firme? Raspuns: Potrivit art. 35 alin. (1) din...

» citeste mai departe aici

Angajatorul poate renunta la clauza de neconcurenta?

5

Art. 20 alin. (1) din Codul muncii , republicat, prevede ca in afara clauzelor prevazute la art. 17, intre parti pot fi negociate si cuprinse in contractul individual de munca si alte clauze...

» citeste mai departe aici

Recuperarea pagubei la incetarea CIM

5

Intrebare: Contractul individual de munca al unui salariat al companiei va inceta prin acordul partilor. Acesta a primit prin proces verbal de predare-primire un aparat foto pe care nu l-a returnat pe...

» citeste mai departe aici

Raspunderea disciplinara a consilierului juridic

5

Intrebare: Un consilier juridic, salariat al companiei noastre cu CIM nedeterminat,poate fi cercetat disciplinar pentru o fapta disciplinara fara avizul prealabil al Consiliului director al...

» citeste mai departe aici

UNBR a elaborat Planul de invatamant pentru pregatirea avocatilor

5

PLANUL DE INVATAMANT al Institutului National pentru Pregatirea si Perfectionarea Avocatilor – INPPA Pregatirea initiala Pentru aplicarea intocmai a dispozitiilor art. 18 alin. (1) -...

» citeste mai departe aici

Angajarea in munca la varsta de 17 ani

5

Intrebare: O Intreprindere Individuala cu codul CAEN 4776 poate angaja cu timp partial de lucru o persoana care a implinit 17 ani si in acelasi timp este si eleva? Daca da avand in vedere ca este...

» citeste mai departe aici

Punerea in executare a unei sentinte judecatoresti

5

Intrebare: Care este momentul in care un angajator are obligatia sa puna in executare o sentinta judecatoreasca definitiva prin care a fost obligat sa reintegreze in functie un salariat concediat, in...

» citeste mai departe aici

Decizii CEDO: Reducerea salariilor cu 25% prin Legea nr. 118/2010 este compatibila cu art. 1 din Protocolul nr. 1 aditional la Conventie

5

Prin decizia de inadmisibilitate pronuntata la data de 6 decembrie 2011 in cauzele Felicia Mihaies impotriva Romaniei (cererea nr. 44232/11) si Adrian Gavril Sentes impotriva Romaniei (cererea nr....

» citeste mai departe aici

Inadmisibilitatea cercetarii disciplinare dupa incetarea de drept a CIM

5

Intrebare: Va rugam sa ne spuneti daca se poate face o cercetare disciplinara a unei persoane care nu mai este angajatul firmei(CIM a expirat la termen). Conform Art. 252. - (1) Angajatorul dispune...

» citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI