Cautare suspenda - pagina 41

Dreptul muncii: Aspecte esentiale despre raspunderea disciplinara a angajatilor

Ce spune legea cu privire la raspunderea disciplinara? Art. 247 din Codul Muncii prevede faptul ca angajatorului ii revine preorgativa disciplinara, cu dreptul de a aplica, conform legii, sanctiuni...

» citeste mai departe aici

Litigii de munca: Angajatul si-a dat demisia si doreste sa fie lasat sa isi termine perioada de preaviz...

Din pacate, prea putini angajati studiaza legislatia muncii. Acest lucru se poate intoarce impotriva lor. Necunoasterea legii nu a fost niciodata scuza acceptata nici pentru angajati, nici pentru...

» citeste mai departe aici

Concedierea disciplinara - Cea mai grava dintre sanctiunile disciplinare

Dupa cum bine stim, angajatorul detine dreptul conferit de legiuitor, ca ori de cate ori constata ca angajatul savarseste o abatere disciplinara, sa aplice sanctiunea aferenta. Conform art. 247 din...

» citeste mai departe aici

Decrete semnate de Presedintele Romaniei in data de 5 noiembrie

Iata care sunt decretele semnate de Presedintele Romaniei, domnul Klaus Iohanis in data de 5 noiembrie 2015: • Decret privind eliberarea din functia de judecator la Tribunalul Caras-Severin a...

» citeste mai departe aici

Consilier Codul Muncii acopera toate domeniile unde pot aparea conflicte cu angajatii

Consilier Codul Muncii reprezinta solutia pentru angajatorii care doresc sa aiba siguranta ca respecta legea fara doar si poate. Discutam despre o lucrare de specialitate realizata de specialisti...

» citeste mai departe aici

Ce trebuie sa stim despre concedieri? Care sunt regulile pe care angajatorii le incalca pe raspunderea lor?

O mare parte dintre litigiile de munca au legatura directa sau indirecta cu o decizie de concediere. Angajatul poate contesta in instanta decizia de concediere precum si nota obtinuta la evaluarea...

» citeste mai departe aici

Concedierea pentru necorespundere profesionala, un obiect des intalnit in litigiile de munca

Angajatul poate contesta in instanta decizia de necorespundere profesionala. Angajatul poate contesta lipsa evaluarii sale, ca baza pentru luarea deciziei de concediere pentru necorespundere...

» citeste mai departe aici

Conferinta nationala de insolventa, 30 - 31 octombrie 2015, Bucuresti

Conferinta nationala de insolventa va avea loc pe data de 30 octombrie 2015 si detine acreditare INPPI de 12 ore de pregatire profesionala si acreditare INPPA de 10 ore de pregatire...

» citeste mai departe aici

Modificarea contractului individual de munca. Tot ce trebuie sa stii

Sa incepem cu inceputul, de la art. 41 din Codul Muncii, unde se stabileste faptul ca un contract individual de munca poate fi modificat numai prin acordul partilor.   Nu neglijam art. 42...

» citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Nu se dispune decizia de sanctionare a salariatului pe durata suspendarii contractului de munca

Recent ni s-a expus o situatie referitoare la dispunerea deciziei de sanctionare in cazul unui salariat care a savarsit o abatere disciplinara grava. In mod concret, salariatul a incalcat mai multe...

» citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Angajatul are dreptul sa intre in concediu medical in perioada de proba?

Iata o situatie destul de des intalnita in practica, in legislatia muncii. Daca se iveste o asemenea situatie, perioada de proba se va intrerupe. De ce? Simplu, pentru ca incapacitatea temporara de...

» citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Angajatorul doreste sa parcurga toate etapele cercetarii disciplinare intr-o singura zi...

Apar si astfel de situatii, cand angajatorul este cert convins de vinovatia salariatului si doreste ca cercetare disciplinara sa se realizeze rapid, fara suspendarea sa. Se poate? Este legal? Ce...

» citeste mai departe aici

Baroul Bucuresti: In atentia restantierilor

Pe site-ul Baroului Bucuresti a fost publicat anuntul in atentia restantierilor. Potrivit anuntului, Consiliul Baroului Bucuresti, intrunit in sedinta din 6 octombrie 2015, a luat act de...

» citeste mai departe aici

Monitorul Oficial nr. 730 din 29 Septembrie 2015

1. DECIZIE nr. 2.338 din 24 septembrie 2015 privind aprobarea suspendarii activitatii, la cerere, a Societatii ASIGEXCEL BROKER DE ASIGURARE - S.R.L. EMITENT: AUTORITATEA DE SUPRAVEGHERE FINANCIARA...

» citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Nu ai voie sa concediezi salariata gravida in timpul perioadei de proba

Salariata se afla in perioada de proba si ne anunta ca este insarcinata. Aduce inscris de la medic. Dorim sa stim daca putem incheia raporturile de munca cu aceasta salariata, avand in vedere ca se...

» citeste mai departe aici

Anunt Baroul Bucuresti: In atentia avocatilor care nu isi indeplinesc obligatia de plata a contributiilor profesionale

Pe site-ul Baroului Bucuresti a fost dat publicitatii anuntul cu privire la respectarea obligatiilor profesionale din partea avocatilor. "Consiliul Baroului Bucuresti, intrunit in sedinta din...

» citeste mai departe aici

Monitorul Oficial nr. 717 din 23 Septembrie 2015

1.  DECIZIE nr. 548 din 15 iulie 2015 asupra sesizarii de neconstitutionalitate referitoare la dispozitiile art. 157 alin. (7) din Regulamentul Camerei Deputatilor si ale Hotararii Camerei...

» citeste mai departe aici

Decizia de suspendare a contractului de munca pentru absente nemotivate

Recent, in atentia specialistilor PortalCodulMuncii a fost supusa o situatie complexa, de dreptul muncii. Angajatorul doreste sa stie cum se procedeaza legal in situatia in care un salariat...

» citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Ce elemente trebuie sa contina decizia de sanctionare a salariatului?

Ce sunt abaterile disciplinare Art. 247 din Codul Muncii prevede la alineatul (2) ca abaterea disciplinara reprezinta fapta in legatura cu munca si care consta intr-o actiune sau inactiune...

» citeste mai departe aici

Avocatul te poate asista pe parcursul cercetarii disciplinare. Iata ce trebuie sa stii!

Cercetarea disciplinara reprezinta obligatia angajatorului care doreste sa isi sanctioneze angajatul care a comis o abatere disciplinara. Nu neglijam faptul ca nu intotdeauna vom suspenda CIM in...

» citeste mai departe aici

Conferinta nationala Executarea silita de la teorie la practica, Bucuresti, 25 septembrie 2015

In data de 25 septembrie 2015, de la ora 9.00, va avea loc Conferinta nationala "Executarea silita de la teorie la practica". Evenimentul este organizat de Revista Romana de Executare...

» citeste mai departe aici

Cu caracter general

CERERI SI ACTIUNI CU CARACTER GENERAL: Cerere de chemare n judecata Cerere de completare sau de modificare a cererii de chemare n judecata Cerere de... » citeste mai departe aici

Materia executarii silite

CERERI SI ACTIUNI N MATERIA EXECUTARII SILITE: Cerere de nvestire cu formula executorie Cerere de executare silita Cerere de conexare a mai multor... » citeste mai departe aici