Stim ca subiectul amenzi stare de alerta este in mintile tuturor romanilor, asadar E-Juridic iti prezinta pentru ce poti fi sanctionat in aceasta perioada.
In primul rand, retinem ca starea de alerta a fost introdusa prin Legea nr. 55 din 2020 pe care o puteti consulta integral AICI. Aplicarea efectiva a tuturor regulilor s-a facut, insa, prin Hotararea Guvernului nr. 394 din 2020. HG-ul a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 410 din 2020.
In al doilea rand, trebuie sa avem in vedere faptul ca restrictiile din prezent sunt mentinute cu scopul de combate, pe cat posibil, raspandirea SARS-CoV-2, coronavirusul care provoaca boala Covid-19. In vederea aplicarii acestor limitari, legiuitorul a introdus o serie de sanctiuni, asadar avem amenzi stare de alerta.
In al treilea rand, retinem ca plata in termenul legal de 15 zile a acestor amenzi se face la jumatate din valoarea inscrisa in procesul verbal, nu la jumatate din minimul contraventiei. Daca primiti 500 de lei amenda, veti achita 250 de lei in maximum 15 zile. Daca termenul trece, platiti sanctiunea complet.
In al patrulea rand, exista 19 motive pentru care puteti fi amendat/a si nivelul maxim este 15.000 lei. Acestea sunt enumerate si explicate mai jos.
Amenzi stare de alerta
Poti primi:
- de la 500 lei la 2.500 lei – nerespectarea de catre persoanele fizice a masurilor individuale de protectie a vietii si pentru limitarea efectelor tipului de risc produs asupra sanatatii persoanelor;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – nerespectarea de catre persoanele fizice a masurilor de izolare la domiciliu;
- de la 3.000 lei la 15.000 lei – nerespectarea interdictiilor de a organiza mitinguri, demonstratii, procesiuni, concerte sau alte tipuri de intruniri, in spatii deschise;
- de la 500 lei la 2.500 lei – participarea persoanelor fizice la mitinguri, demonstratii, procesiuni, concerte sau la alte tipuri de intruniri, in spatii deschise;
- de la 2.000 lei la 10.000 lei – desfasurarea de catre organizatori a unor mitinguri, demonstratii, procesiuni, concerte sau a altor tipuri de intruniri, in spatii deschise;
- de la 500 lei la 2.500 – circulatia persoanelor, pietonala sau cu vehicule, in locurile si, dupa caz, in intervalele orare in care aceasta a fost interzisa sau restransa;
- de la 500 lei la 2.500 lei – nerespectarea de catre persoanele fizice a interdictiei de iesire din zonele stabilite sau incalcarea intervalelor orare in care este permisa iesirea din aceste zone;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – nerespectarea de catre persoanele fizice a interdictiei de iesire din cladirile, localitatile sau zonele geografice in care a fost instituita carantina;
- de la 3.000 lei la 15.000 lei – nerespectarea de catre operatori a masurilor referitoare la restrangerea sau interzicerea transporturilor rutiere, feroviare, maritime, fluviale, aeriene sau cu metroul ori incalcarea intervalelor orare in care acestea sunt premise;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – nerespectarea de catre conducatorii institutiilor sau operatorilor economici a conditiilor referitoare la desfasurarea activitatii acestor institutii sau operatori economici;
- de la 2.000 lei la 10.000 lei – nerespectarea de catre conducatorii institutiilor sau operatorilor economici a masurilor referitoare la suspendarea temporara a activitatii acestor institutii sau operatori economici;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – neluarea de catre conducatorii serviciilor de asistenta sociala a masurilor referitoare la adaptarea programului de lucru sau la permanentizarea activitatii;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – neluarea de catre conducatorii autoritatilor sau institutiilor la nivelul carora sunt constituite centrele operative pentru situatii de urgenta a masurilor pentru permanentizarea activitatii acestora;
- de la 500 lei la 2.500 lei – neexecutarea masurilor referitoare la evacuarea temporara a persoanelor si bunurilor din zona afectata sau posibil a fi afectata de catre personalul institutiilor si autoritatilor publice desemnate sa puna in aplicare aceste masuri;
- de la 500 lei la 2.500 lei – impiedicarea de catre orice persoana fizica a executarii masurilor de evacuare temporara a persoanelor si bunurilor din zona afectata sau posibil a fi afectata;
- de la 500 lei la 2.500 lei – impiedicarea de catre orice persoana fizica a distribuirii ajutoarelor de prima necesitate pentru persoanele si animale afectate;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – neefectuarea lucrarilor referitoare la modificarea de urgenta a mediului inconjurator si infrastructurii de catre personalul institutiilor si autoritatilor publice desemnate prin hotarari ale comitetelor pentru situatii de urgenta sa puna in aplicare aceste masuri;
- de la 500 lei la 2.500 lei – ampiedicarea de catre orice persoana fizica a efectuarii lucrarilor referitoare la modificarea de urgenta a mediului inconjurator si infrastructurii;
- de la 1.000 lei la 5.000 lei – neefectuarea lucrarilor pentru demolarea partiala sau totala a unor constructii, instalatii sau amenajari, mutarea/dezmembrarea unor bunuri/mijloace mobile ori pentru inundarea controlata a unor terenuri, culturi, plantatii sau paduri de catre persoanele fizice sau juridice ori de catre personalul institutiilor si autoritatilor publice desemnate.
Nu uitati! Declaratia pe propria raspundere este in continuare necesara, atunci cand parasiti localitatea. Explicatiile MAI sunt disponibile AICI.
Florin Amariei scrie pentru E-Juridic.ro din anul 2018, explicand noutatile legislative si prezentand cele mai relevente stiri din domeniu. Si-a inceput activitatea la 9AM.ro, a continuat la legestart.ro si a acoperit dintotdeauna cele mai relevante subiecte din domeniile politica, social si justitie. In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna domeniile legislativ, justitie si politico-social, cu accent pe explicarea detaliata a ce este important de retinut, cum ne afecteaza aceste informatii si de ce este bine sa aplicam legea in forma ei la zi.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat are concediu medical din 01.01 pana in 31.01.2025 , cod de indemnizatie 14 - Neoplazii. In data de 31.01.2025 salariatul comunica la societate decizie medicala asupra capacitatii de munca de invaliditate grad I. Societatea ia la cunostinta de aceasta decizie si inceteaza contractul cu data de 31.01.2025. Plata indemnizatiei la concediul medical se face pentru ziua de 31.01.2025?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul societatii noastre s-a hotarat reducerea programul de lucru de la 5 zile /saptamana la 4 zile/saptamana in baza art. 52 alin. 3 Codul muncii. Pentru data de 30.01.2025 au fost intocmite decizii individuale de suspendare, au fost operate in Revisal, iar in ziua urmatoare suspendarii 31.01.2025 unul dintre angajati prezinta adeverinta medicala pentru donare de sange. Cum se procedeaza in acest caz? Se corecteaza suspendarea in Revisal?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: As dori sa stiu ce implica pentru angajatii unei societati modificarea de sediu social/ schimbare adresa de sediu in acelasi judet, insa in alta localitate., dpdv legal: modificari la contractele de munca, Revisal, ITM, etc. De asemenea, in cazul in care vor fi angajati care refuza din motive personale semnarea actului aditional de mutare a activitatii, care sunt modalitatile de incetare a contractului de munca. Demisie? Desfintare de post/ concediere individuala?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<