Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager
E-JURIDIC.ROE-JURIDIC.RO » Noutati Juridice 2024 
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Angajatii vor avea acces la REVISAL (REGES)

Angajatii vor avea acces la REVISAL (REGES)
Codul muncii se modifica si elimina obligatia ca lucratorii sa ceara angajatorilor documente legate de vechimea in munca. Angajatii vor avea acces neingradit la REVISAL sau, asa cum mai este el cunoscut, REGES.

In prezent,  nu exista un cadru legal prin care salariatii sa poata avea acces nerestrictionat la datele proprii din registrul de evidenta al salariatilor. Pentru a obtine un extras din registru, angajatii depind, fie de angajator, fie de Inspectoratul teritorial de munca.

Proiectul de lege propune modificarea articolului 34 al Codului Muncii si introducerea facilitarii accesului la istoricul contractelor de munca pentru fiecare cetatean al Romaniei. Practic, registrul devine accesibil online, in orice moment, oricarui angajat/fost angajat. Accesul va fi online, imediat si neconditionat de consimtamantul angajatorului.

"Exista multiple situatii in care oamenii au nevoie de un un extras din registrul de evidenta al salariatilor sau de un document echivalent care atesta vechimea in munca. Acum, angajatii sunt obligati sa parcurga o procedura birocratica greoaie pentru un astfel de document. Datele respective se regasesc deja intr-o baza de date online, iar angajatii ar trebui sa aiba dreptul sa o acceseze. Prin adoptarea acestui proiect de lege, eliminam necesitatea depunerii unei cereri scrise si taiem termenul de eliberare a documentului de la 15 zile la numai cateva minute. Proiectul de lege este un pas spre debirocratizare si digitalizare", a declarat Cristina Pruna, initiatoarea proiectului de lege.

In momentul de fata, exista o baza de date online pentru registrul de evidenta al salariatilor. Insa, la aceasta au acces doar angajatorii si institutiile statului. Pentru a obtine un extras din registru, angajatii depind fie de angajator, fie de Inspectoratul teritorial de munca. In ambele situatii, extrasul este emis in urma depunerii unei cereri scrise, ce se solutioneaza in termen de 15 zile.



Adoptarea acestei initiative legislative le va oferi tuturor romanilor acces neingradit la portalul online al Inspectiei Muncii. Astfel, ei vor putea accesa oricand istoricul contractelor de munca terminate sau active. Este un pas normal in procesul debirocratizarii si digitalizarii administratiei centrale.

Proiectul de lege modifica art. 34, dupa cum urmeaza:
  • (5^1)"Registrul general de evidenta a salariatilor este accesibil online pentru salariati/fosti salariati, in privinta datelor care ii privesc. Dreptul de acces se limiteaza la vizualizarea, descarcarea si tiparirea acestor date."
  • (5^2)"Extrasul din registrul general de evidenta a salariatilor este document ce atesta vechimea in munca."
  • (7)"Metodologia de intocmire a registrului general de evidenta a salariatilor, inregistrarile care se efectueaza, conditiile privind accesul online de catre salariati sau fosti salariati la datele din registru, precum si orice alte elemente in legatura cu intocmirea acestora se stabilesc prin hotarare a Guvernului."

Scapati de stresul inregistrarilor gresite in ReviSal! De acum inainte, aveti siguranta ca procedati corect in absolut orice situatie! Gestionati fara erori inregistrarile sensibile si uitati de amenzi! Caietul practic de completare in ReviSal va arata exact ce aveti de facut! Intotdeauna!

Florin Amariei
de Florin Amariei
Redactor

Florin Amariei scrie pentru E-Juridic.ro din anul 2018, explicand noutatile legislative si prezentand cele mai relevente stiri din domeniu. Si-a inceput activitatea la 9AM.ro, a continuat la legestart.ro si a acoperit dintotdeauna cele mai relevante subiecte din domeniile politica, social si justitie.  In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna domeniile legislativ, justitie si politico-social, cu accent pe explicarea detaliata a ce este important de retinut, cum ne afecteaza aceste informatii si de ce este bine sa aplicam legea in forma ei la zi.  

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Data aparitiei: 29 Iunie 2021
Votati articolul "Angajatii vor avea acces la REVISAL (REGES)":
Rating:

Nota: 4.38 din 5 din 8 voturi
Urmareste-ne pe Google News

ARTICOLE SIMILARE

Mai multe articole despre angajatii acces revisal

ARTICOLE SIMILARE

Mai multe articole despre proiect angajati acces reges
©2024 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!

Modificarile din

Contractele Civile si Actele Comerciale

se aplica deja!

Descarcati GRATUIT Raportul Special

"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"

7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016