42 articole gasite la cautarea dupa reges
Vedeti rezultatele cautarii dupa reges din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.
MODEL Adeverinta de vechime in munca: cine o elibereaza si ce informatii trebuie sa contina

Adeverinta de vechime in munca este un act important in sfera raporturilor de munca si reprezinta instrumentul de atestare a vechimii in munca, dupa renuntarea la carnetul de munca. O persoana...
» citeste mai departe aiciObligatii, contractul de vanzare, contractul de imprumut - Codul civil 2026

CARTEA a V-a Despre obligatii*) TITLUL I - Dispozitii generale TITLUL II - Izvoarele obligatiilor TITLUL III - Modalitatile...
» citeste mai departe aiciCartea funciara - Codul Civil 2026

TITLUL VII - Cartea funciara CAP. I - Dispozitii generale CAP. II - Inscrierea drepturilor tabulare CAP. III - Notarea unor drepturi, fapte si raporturi...
» citeste mai departe aici[MODEL] Act aditional de modificare a salariului: ce spune Codul muncii despre acordul partilor

Actul aditional de modificare a salariului este un document care se incheie intre salariat si angajator si se anexeaza contractului individual de munca, ori de cate ori apare o modificare a...
» citeste mai departe aiciCum accesezi REGES-ONLINE. MODEL de imputernicire [WORD]

Incepand cu 1 aprilie 2025, platforma REGES-ONLINE a devenit sistemul oficial de inregistrare a datelor salariatilor, conform HG nr. 295/2025. Aceasta schimbare marcheaza o etapa importanta in...
» citeste mai departe aiciCum verifici vechimea in munca cu CNP-ul: ghid juridic complet pentru salariati

Vechimea in munca reprezinta unul dintre cei mai importanti indicatori ai carierei oricarui salariat. Ea sta la baza recunoasterii experientei profesionale, a stabilirii drepturilor salariale, a...
» citeste mai departe aiciRetragerea consimtamantului pentru prelucrarea datelor angajatilor: ce efecte produce?

Prelucrarea datelor cu caracter personal in cadrul relatiei de munca este reglementata de acte normative care stabilesc norme obligatorii pentru desfasurarea acestui tip de raporturi...
» citeste mai departe aici
Pedepsele privative de libertate cuprinse intre 4 si 8 ani pentru incredintarea vehiculului unei persoane fara permis, in urma caruia s-a produs un accident, si intre 5 - 10 ani, daca accidentul s-a...
» citeste mai departe aiciCumul PFA si pensie anticipata

Noua lege a pensiilor impune unele modificari in sistemul de pensii din Romania, inclusiv in ceea ce priveste pensia anticipata. Conform noilor reglementari, pensia anticipata se cuvine...
» citeste mai departe aiciAtentie! Concediul fara plata diminueaza durata concediului de odihna

Concediul de odihna anual platit este garantat tuturor salariatilor. Durata minima a concediului de odihna anual este de 20 de zile lucratoare, insa durata efectiva a concediului se stabileste in...
» citeste mai departe aici
Angajatorul este obligat prin lege sa intocmeasca cate un dosar personal pentru fiecare dintre salariatii sai. Orice act care are legatura cu angajatul trebuie sa se regaseasca in acest dosar –...
» citeste mai departe aiciSchimbari importante pentru angajatori: Noua versiune REVISAL, disponibila din 10 aprilie 2013

Inspectia Muncii pune la dispozitia angajatorilor, incepand de luni, 10 aprilie, noua versiune REGES/REVISAL, informeaza institutia, intr-un comunicat remis Agerpres. Astfel, conform sursei citate,...
» citeste mai departe aiciCodul Silvic actualizat 2024 - Titlul IV, Capitolul II

Codul Silvic 2024 - Titlul IV, Capitolul II CAPITOLUL II Forme asociative ale proprietarilor de paduri Articolul 92 (1) Persoanele fizice si/sau...
» citeste mai departe aiciAccesul liber la REVISAL pentru salariati/ fosti angajati, abia de la 31 decembrie 2024

Guvernul a aprobat procedura de acces online a angajatilor si a fostilor angajati la datele din registrul general de evidenta a salariatilor, modalitatea de generare si descarcare a extrasului, precum...
» citeste mai departe aiciAngajatii care primesc 400 lei lunar pentru telemunca trebuie supravegheati

Codul muncii si Legea telemuncii ne arata ca angajatii care primesc 400 de lei lunar pentru ca se afla in regim de munca de acasa trebuie supravegheati. In caz contrar, beneficiul poate...
» citeste mai departe aiciAngajatii vor avea acces la REVISAL (REGES)

Codul muncii se modifica si elimina obligatia ca lucratorii sa ceara angajatorilor documente legate de vechimea in munca. Angajatii vor avea acces neingradit la REVISAL sau, asa cum mai este el...
» citeste mai departe aiciMariri salariale de 10% si 25%, obtinute de profesori in instanta

Mai multi profesori au reusit sa obtina in instanta mariri salariale de 10%, respectiv 25%. La aceste adaugiri se vor plati si sume compensatorii. Iata Hotararea nr. 803 din 2020 a Tribunalului...
» citeste mai departe aiciJudecatoare suspendata 6 luni din functie pentru ca a vorbit cu presa. Reactia colegilor

Judecatoarea Crina Muntean a fost suspendata 6 luni din functie de CSM pentru ca a vorbit cu presa. Reactia colegilor sai nu a intarziat sa apara. Crina Muntean a fost suspendata din functia de...
» citeste mai departe aiciControl finalizat la Inspectia Muncii. Ce au descoperit

CCPM a finalizat un control la Inspectia Muncii (IM). Iata ce au descoperit acestia. In primul rand, Corpul de Control al Primului Ministru (CCPM) a constatat lipsa de continuitate in exercitarea...
» citeste mai departe aiciLegea nr. 40/2020. "Prima casa" se schimba in "O familie, o casa"

Programul "Prima Casa" a fost, in mod oficial, modificat de Legea nr. 40/2020. Acum acesta devine "O familie, o casa" si introduce noi limite pentru cei care erau interesati de...
» citeste mai departe aiciConditiile Guvernului pentru intrarea in somaj tehnic

Guvernul Romaniei a stabilit conditiile pentru intrarea in somaj tehnic si a reglementat inclusiv depunderea online a documentelor pentru obtinere unor beneficii sociale in perioada starii de...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "