Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare cercetari disciplinare - pagina 2

39 articole gasite la cautarea dupa cercetari disciplinare

Vedeti rezultatele cautarii dupa cercetari disciplinare din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Dreptul Muncii: Salariatul absenteaza o zi. Este legal daca il concediez? Discutam de viitor litigiu de munca?

3
"Avem un angajat care a absentat o zi. Nu doresc sa ii incetez contractul de munca. Este corect sa ii incetez contractul de munca? II efectuez cercetare disciplinara? Cum procedez legal in... » citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Cum putem sanctiona angajatul care ofera spre consum o substanta toxica unui alt angajat?

5
"Un angajat ofera spre consum o substanta toxica unui alt angajat, coleg de tura in timpul orelor de program. Acesta ia o inghititura dar nu a ingerat respectiva solutie. Cum poate aplica... » citeste mai departe aici

Salariatul poate fi reprezentat de avocat pe durata cercetarii disciplinare!

4
Nu uitati faptul ca s-as modificat alineatul (4) al articolului 251 din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu... » citeste mai departe aici

Sanctiune disciplinara:Termenul limita de aplicare a sanctiunii

5
In cadrul societatii avem un salariat care nu si-a indeplinit atributiile si sarcinile din fisa postului, drept urmare s-a intocmit un referat pentru propunerea de cercetare disciplinara in data de... » citeste mai departe aici

Model: Decizie de concediere

5
HOTARAREA/DECIZIA nr. ………… din data de……………… Ca urmare a referatului/notei/adresei inregistrata cu nr.... » citeste mai departe aici

Evaluarea salariatilor: Consecinte juridice

5
1. Greseli frecvente Evaluarea salariatilor poate fi utilizata de catre angajator in managementul resurselor umane in diferite scopuri, care au fost identificate de la inceput ca obiective ale... » citeste mai departe aici

Convocarea salariatului

5
Care este procedura de instiintare a unei angajate care nu s-a mai prezentat la locul de munca si careia i s-a trimis adresa la domiciliul din CI insa plicul s-a intors la destinatar deoarece se pare... » citeste mai departe aici

Suspendare CIM din motive disciplinare

5
Perioada cat un contract de munca este suspendat constituie vechime in munca. De exemplu, avem un salariat care a avut contractul suspendat pe o durata de 2 luni pentru cercetare disciplinara si... » citeste mai departe aici

Convocare: Refuz de primire a comunicarii

5
Ce se intampla in situatia in care convoc un salariat la cercetare disciplinara pentru absente nemotivate si refuza sa primeasca plicul de la posta? Raspuns: Angajatorul dispune de prerogativa... » citeste mai departe aici

Proceduri de cercetare disciplinara distincte

5
Un salariat a savarsit doua abateri disciplinare distincte, pentru care au fost declansate doua proceduri de cercetare disciplinara distincte, in aceeasi zi, dar la ore diferite. Fiecare comisie... » citeste mai departe aici

Sanctionarea salariatul fara efectuarea cercetarii disciplinare prealabile

5
Intrebare: 1. In cazul in care salariatul nu se prezinta la cercetarea disciplinara pentru absente nemotivate poate fi sanctionat doar cu desfacerea disciplinara a contractului de munca? 2. Acelasi... » citeste mai departe aici

Aplicarea sanctiunii disciplinare de ordin pecuniar

5
Intrebare: Seful unui departament a inaintat catre Directorul General o adresa de autosanctionare si de sanctionare pecuniara pentru el, ca sef de departament, cat si pentru unul dintre subordonati,... » citeste mai departe aici

Raspunderea disciplinara si patrimoniala a consilierului juridic

5
Intrebare: Consiliul de Administratie a societatii constata ca in activitatea consilierului juridic din cadrul societatii, nu s-au realizat unele proceduri pe aceasta linie, in speta, privind... » citeste mai departe aici

Raspunderea disciplinara si patrimoniala a consilierului juridic

5
Intrebare: Consiliul de Administratie a societatii constata ca in activitatea consilierului juridic din cadrul societatii, nu s-au realizat unele proceduri pe aceasta linie, in speta, privind... » citeste mai departe aici

Cercetarea disciplinara pe durata concediului de odihna

5
Intrebare: Daca un salariat se afla in concediu de odihna poate fi cercetat disciplinar? Suspendarea nu este prevazuta in cazul in care un salariat se afla in C.O.invocarea art. 49. (2) se refera la... » citeste mai departe aici

Modificarea legii privind autorizarea expertilor criminalisti

5
LEGE pentru modificarea si completarea Ordonantei Guvernului nr. 75/2000 privind autorizarea expertilor criminalisti care pot fi recomandati de parti sa participe la efectuarea expertizelor... » citeste mai departe aici

MODEL: Decizie de sanctionare disciplinara (concediere)

5
  Antet Hotararea/decizia nr.____________________ din data de________________ Ca  urmare  a  referatului/notei/adresei  inregistrata  cu ... » citeste mai departe aici

Spete - dreptul muncii (pct. 16 - 20)

5
16. Dispozitia potrivit careia concediul de odihna neefectuat de catre salariat poate fi compensat in bani in cazul incetarii contractului individual de munca nu contravine principiilor... » citeste mai departe aici
Pagina: «12

©2024 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

MODIFICARILE din Contractele Civile si Actele Comerciale se aplica deja!

Folositi NOILE Modele de Documente pentru 2024

Descarcati GRATUIT Raportul Special "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016