Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Consiliul de mediere: Statutul profesiei de mediator
Prin Hotararea nr. 845 din 28.09.2012, Consiliul de Mediere completeaza o Hotarare anterioara, in sensul Constituirii Grupului pentru elaborarea Statutului profesiei de mediatori si desemnarea coordonatorului acestui Grup.
Astfel, avand in vedere prevederile art. 19 alin. (4) din Legea 192/2006 privind medierea si organizarea profesiei de mediator, cu modificarile si completarile ulterioare, coroborat cu prevederile art. 15 alin. (7) din Regulamentul de organizare si functionare a Consiliului de mediere, cu modificarile si completarile ulterioare, referitoare la modul de adoptare a hotararilor, si dispozitiile art. 8, art. 16 din Regulamentul de organizare si functionare a Consiliului de mediere, cu modificarile si completarile ulterioare, tinand cont de Hotararea nr. 731/31. 08.2012 Consiliul de Mediere
Hotaraste:
La art. 1. completarea Hotararii nr. 731/31.08.2012 referitor la numirea coordonatorului Grupului de lucru constituit pentru elaborarea Statutului profesiei de mediator, in persoana doamnei Angelica Mocan.
Intrebare: Avem un coleg la care ia nascut sotia in luna Noiembrie. Cat timp are acest coleg la dispozitie pentru a beneficia de concediul paternal si de concediul de puericultura deoarece a facut acest curs. vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati urgent cu un raspuns la urmatoarea intrebare. Avem un angajat incadrat in grad de handicap mediu. Are recomandare de reducere a programului de lucru la 6 ore. Va rugam sa ne comunicati daca se poate reduce programul de lucru, cu mentinerea salariului. vezi AICI raspunsul specialistilor <<