Centrul de Resurse Juridice (CRJ) angajeaza asistent de program in domeniul antidiscriminarii
Atributii:
- asigura asistenta logistica a programului antidiscriminare in functie de proiectele in derulare;
- monitorizeaza legislatia nationala, europeana si internationala in domeniul non-discriminarii si drepturilor omului;
- realizeaza documentarea necesara diferitelor initiative ale CRJ in domeniul antidiscriminarii, la solicitarea managerului de program;
- indeplineste atributiile de raportare prevazute de diferitele proiecte implementate de CRJ relativ la propriile activitati derulate;
- redacteaza studii/rapoarte in domeniul non-discriminarii, la solicitarea managerului de program;
- deruleaza alte activitati specifice programului in functie de nevoi si solicitari.
Relatii de munca:
- raspunde in fata managerului programului antidiscriminare si a directorului CRJ;
- coordoneaza logistic, sau in functie de solicitari, echipe de colaboratori in proiectele CRJ in domeniul antidiscriminarii;
- comunica permanent si colaboreaza cu restul echipei CRJ.
Cerinte:
- studii superioare in domeniul stiintelor sociale (constituie avantaj studiile juridice) sau studenta/student in an terminal;
- experienta/interes dovedit in domeniul drepturilor omului (constituie avantaj experienta/interesul dovedit in domeniul antidiscriminarii, drepturilor omului si/sau incluziunii sociale/lucrul cu grupuri vulnerabile; cunoasterea si intelegerea sistemului romanesc in domeniul antidiscriminarii, drepturilor omului si/sau de asistenta si incluziune sociala);
- disponibilitate de a invata si de a se forma in domeniul antidiscriminarii si drepturilor omului.
Avantaje:
- mediu de lucru si pachet salarial atractive;
- posibilitate de invatare si formare.
Persoanele interesate sunt rugate sa trimita CV-ul si o scrisoare de intentie (maxim 1 pagina) la adresa office@crj.ro si delia@crj.ro (in CC) pana la data de 19 septembrie 2011 inclusiv.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am emis si adus la cunostinta salariatului ca in urma reorganizarii i s-a desfiintat postul si nu ii putem oferi altul conform studiilor sale, drept urmare, dupa implinirea celor 20 de zile de preaviz vom emite decizia de concediere. I-am adus la cunostinta sub forma de semnatura pe data de 03.04.2025. Ziua de 2 mai este zi libera cu recuperare. Conducerea a stabilit recuperarea acesteia la finalul lunii mai cand el nu va mai avea calitatea de salariat. Intrebarea este: iau in calcul in cele 20...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<