Centrul de Resurse Juridice (CRJ) angajeaza asistent de program in domeniul antidiscriminarii
Atributii:
- asigura asistenta logistica a programului antidiscriminare in functie de proiectele in derulare;
- monitorizeaza legislatia nationala, europeana si internationala in domeniul non-discriminarii si drepturilor omului;
- realizeaza documentarea necesara diferitelor initiative ale CRJ in domeniul antidiscriminarii, la solicitarea managerului de program;
- indeplineste atributiile de raportare prevazute de diferitele proiecte implementate de CRJ relativ la propriile activitati derulate;
- redacteaza studii/rapoarte in domeniul non-discriminarii, la solicitarea managerului de program;
- deruleaza alte activitati specifice programului in functie de nevoi si solicitari.
Relatii de munca:
- raspunde in fata managerului programului antidiscriminare si a directorului CRJ;
- coordoneaza logistic, sau in functie de solicitari, echipe de colaboratori in proiectele CRJ in domeniul antidiscriminarii;
- comunica permanent si colaboreaza cu restul echipei CRJ.
Cerinte:
- studii superioare in domeniul stiintelor sociale (constituie avantaj studiile juridice) sau studenta/student in an terminal;
- experienta/interes dovedit in domeniul drepturilor omului (constituie avantaj experienta/interesul dovedit in domeniul antidiscriminarii, drepturilor omului si/sau incluziunii sociale/lucrul cu grupuri vulnerabile; cunoasterea si intelegerea sistemului romanesc in domeniul antidiscriminarii, drepturilor omului si/sau de asistenta si incluziune sociala);
- disponibilitate de a invata si de a se forma in domeniul antidiscriminarii si drepturilor omului.
Avantaje:
- mediu de lucru si pachet salarial atractive;
- posibilitate de invatare si formare.
Persoanele interesate sunt rugate sa trimita CV-ul si o scrisoare de intentie (maxim 1 pagina) la adresa office@crj.ro si delia@crj.ro (in CC) pana la data de 19 septembrie 2011 inclusiv.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un angajat, dupa perioada maxima de concediu medical, ajunge la comisie medicala pentru pensionare anticipata. Cand se incheie contractul de munca? la momentul eliberarii deciziei de catre comisia medicala de pensionare anticipata sau la momentul eliberarii deciziei de pensionare pe caz de boala?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am avut o Intreprindere Individuala intre perioada 01.08.2023 si 30.08.2024. Pentru anul 2023 am realizat venituri impozabile in valoare de 28.000, iar pentru anul 2024 37.000. Pentru anul 2023 am platit numai impozit si sanatate, si pentru 2024 tot impozit si sanatate. CAS-ul ar fi trebuit platit in situatia de fata, tinund cont, ca nici un an nu a fost intreaga?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem un nr. de 10 angajati cu contract de munca pe perioada nedeterminata care beneficiau de indemnizatie de somaj atunci cand au fost angajati. Nu s-a incheiat conventie cu AJOFM pentru ca angajatorul sa beneficieze de subventionarea locurilor de munca. Din cauza unor dificultati financiare s-a decis incetarea contractelor angajatilor aflati in perioada de proba cu art. 31 alin. 3. Va rog sa imi spuneti in baza caror prevederi legale refuza AJOFM reluarea platii indemnizatiei de somaj...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<