Ministrul Justitiei, Robert Cazanciuc, ministrul Educatiei Nationale, Remus Pricopie, ministrul delegat pentru invatamantul Superior, Mihnea Costoiu, presedintele Consiliului Superior al Magistraturii, Oana Schmidt-Haineala, si Procurorul General al Romaniei, Tiberiu Nitu, au semnat joi, 31 octombrie 2013, „Protocolul de colaborare privind educatia juridica in unitatile de invatamant preuniversitar”.
„Vreau, in primul rand, sa multumesc presedintelui Consiliului Superior al Magistraturii si Procurorului General al Romaniei pentru sprijinul acordat acestei initiative a Ministerului Justitiei. Am lansat aceasta idee in luna iunie cand, impreuna cu ministrul Educatiei, am fost in vizita la Liceului Teoretic 'Dante Alighieri', din Bucuresti, raspunzand invitatiei unei eleve de clasa a VII-a care a fost „ministrul justitiei in Guvernul Copiilor”. Cred ca societatea se poate schimba prin educatie, dar educatia unui copil trebuie sa se refere si la notiunile de dreptate, echitate, justitie. Este important sa le explicam celor mici ce face un judecator, ce face un procuror, ca avem drepturi, dar si obligatii,” a declarat ministrul Justitiei.
Conform Protocolului, domeniile si aspectele de drept ce vor face obiectul educatiei juridice in unitatile de invatamant preuniversitar sunt, in special, drepturile omului, unele aspecte ale procesului legislativ, probleme generale privind organizarea si functionarea sistemului judiciar si a procedurilor judiciare, iar activitatea derulata de practicienii dreptului se realizeaza in mod voluntar si neremunerat.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<