Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare inspectoratul teritorial de munca

67 articole gasite la cautarea dupa inspectoratul teritorial de munca

Vedeti rezultatele cautarii dupa inspectoratul teritorial de munca din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Prelungirea Contractului Colectiv de Munca prin act aditional: documentele necesare la ITM

5
"Pentru prelungire CCM, va rog sa ma ajutati cu documentele necesare in vederea depunerii la ITM. Mentionez ca Sindicatul este de acord cu prelungirea, CCM fiind negociat cu un an in urma si... » citeste mai departe aici

Firma urmeaza sa fie desfiintata: Ce se intampla cu contractele salariatilor? Mai este obligatorie acordarea preavizului?

5
Studiu de caz: O firma cu activitate de comert isi inceteaza activitatea si urmeaza sa concedieze salariatii. Care este procedura in acest sens? Mai este obligatorie acordarea preavizului? Daca o... » citeste mai departe aici

Contractul colectiv de munca: DOCUMENTELE necesare inregistrarii la ITM

5
Contractul colectiv de munca este conventia incheiata in forma scrisa intre angajator sau organizatia patronala, de o parte, si salariati, reprezentati prin sindicate ori in alt mod prevazut de lege,... » citeste mai departe aici

Salariata gravida in perioada de proba: poate fi concediata fara preaviz, printr-o notificare scrisa?

3
Codul muncii prevede ca, in perioada de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la initiativa oricareia dintre parti, fara a fi necesara... » citeste mai departe aici

Compensarea muncii de noapte si informarea ITM: ce trebuie sa stie angajatorii

5
Munca prestata intre orele 22:00-6:00 este considerata munca de noapte si se remunereaza ca atare, fiind compensata prin sporul de noapte si/sau alte beneficii pentru salariat. Conform Codului muncii,... » citeste mai departe aici

Negocierea Contractului colectiv de munca: Etapele si documentele necesare

5
Contractul colectiv de munca este, in fapt, o conventie incheiata intre angajator si salariati (reprezentantii salariatilor), prin care se stabilesc clauze privind conditiile de munca, salarizarea,... » citeste mai departe aici

Noua Metodologie privind prevenirea si combaterea hartuirii la locul de munca: GHID si obligatii pentru angajator

5
Noua Metodologie privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a hartuirii morale la locul de munca a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. Nr.... » citeste mai departe aici

Munca de noapte: Reducerea programului cu o ora ANULEAZA sporul de 25%?

4
Angajatii care presteaza munca de noapte beneficiaza de un spor de noapte de 25% din salariul de baza, daca timpul astfel lucrat reprezinta cel putin 3 ore de noapte din timpul normal de lucru. Cu... » citeste mai departe aici

Munca de noapte: program de lucru redus sau spor de 25% din salariul de baza?

5
Munca de noapte este prevazuta in mod explicit in Codul muncii, avand in vedere ca acest tip de program implica mai multe riscuri ce tin de sanatatea salariatilor.  Conform art 125 din Codul... » citeste mai departe aici

Pensia de invaliditate in 2022: cine are dreptul si cum se calculeaza

5
Pensia de invaliditate se cuvine persoanelor care nu au implinit varsta standard de pensionare, care si-au pierdut total sau cel putin jumatate din capacitatea de munca, si care au realizat stagiu de... » citeste mai departe aici

Procedura acces online la Revisal pentru salariati/fosti salariati. Extrasul din Registru TREBUIE semnat de angajator

4
Registrul general de evidenta a salariatilor (REVISAL) va fi accesibil online pentru salariati/fosti salariati, in privinta datelor care ii privesc, cat de curand. Ministerul Muncii a anuntat ca a... » citeste mai departe aici

Concedierea: Model decizie de concediere

4
Angajatii nu sunt niciodata pregatiti pentru gestionarea unui eveniment precum concedierea. Cel mai bine pentru angajat si angajator este sa fie constienti de aceasta realitate si sa actioneze legal... » citeste mai departe aici

UPDATE. ITM a actualizat regulile de munca pe timp de canicula

5
Inspectia Muncii a trimis o informare catre toate ITM-urile prin care a anuntat ca a actualizat regulile de munca pe timp de canicula. Iata la ce trebuie sa fie atente obligatoriu companiile si... » citeste mai departe aici

Model contract individual de munca (CIM)

5
E-Juridic va pune la dispozitie un model de contract individual de munca (CIM) pe care il puteti folosi oricand. Acesta corespunde standardelor impuse de Codul muncii in vigoare si poate fi editat cu... » citeste mai departe aici

Angajatii vor avea acces la REVISAL (REGES)

4
Codul muncii se modifica si elimina obligatia ca lucratorii sa ceara angajatorilor documente legate de vechimea in munca. Angajatii vor avea acces neingradit la REVISAL sau, asa cum mai este el... » citeste mai departe aici

Respingerea validarii unei popriri de catre instanta

5
Judecatoria Galati ne ofera un exemplu bun de urmarit cu privire la respingerea validarii unei popriri. Informatiile de mai jos sunt recente, utile si de retinut! Prin sentinta civila nr. 6157 din... » citeste mai departe aici

Pedeapsa pentru obtinerea unui imprumut de 3000 de lei cu acte false

5
Doua femei au resimtit pe propria piele pedeapsa aplicata de instanta pentru obtinerea unui imprumut de 3000 de lei cu acte false. Magistratii au stabilit ca e vorba, printre altele, de... » citeste mai departe aici

ITM amendeaza firme din Bucuresti care au implementat telemunca

4
Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) amendeaza firme din Bucuresti care au implementat telemunca, desi autoritatile au recomandat schimbarea programului de lucru cu aceasta forma de lucrat la... » citeste mai departe aici

Proiectele de acte normative pe agenda sedintei Guvernului Romaniei din 28 iunie 2018

5
Joi, 28 iunie 2018, are loc o noua sedinta a Guvernului Romaniei.   I. PROIECTE DE LEGI 1.    PROIECT DE LEGE pentru aderarea la Protocolul aditional la Conventia cu privire la... » citeste mai departe aici

10.500 de lei amenda pentru societatea de confectii, unde un director a fost filmat cand umilea angajatii

5
Inspectia Muncii a sanctionat cu 10.500 de lei firma de imbracaminte din Prahova, unde un director a fost filmat cand injura si umilea personalul, potrivit unui comunicat al institutiei, informeaza... » citeste mai departe aici

Regimul juridic al diferitelor tipuri de concediere. Modificari legislative si recomandari

5
Concedierea este unul din cele mai delicate subiecte de legislatia muncii si unul din principalele motive care duc la litigii de munca. Pe de o parte, angajatorii nu sunt la curent cu toate... » citeste mai departe aici
Pagina: 1234»

©2024 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

MODIFICARILE din Contractele Civile si Actele Comerciale se aplica deja!

Folositi NOILE Modele de Documente pentru 2024

Descarcati GRATUIT Raportul Special "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016