Cautare nota de constatare

Raspunderea patrimoniala. Salariatul a lovit masina firmei: cine plateste paguba?

Angajatorul pagubit de salariatul sau isi poate recupera prejudiciul printr-o intelegere cu salariatul, asa cum este ea prevazuta la Art. 254 din Codul muncii. In caz contrar, angajatorul se poate... » citeste mai departe aici

Concediu efectuat in plus: poate fi angajatul bun de plata in situatia in care inceteaza contractul de munca?

Un angajat care a beneficiat de zile de concediu de odihna in plus, insa se afla in situatia de a-i fi incheiat contractul de munca, poate fi bun de plata, intrucat aceasta indemnizatie reprezinta... » citeste mai departe aici

Angajat suspectat de furt. Cum se recupereaza legal prejudiciul?

Angajatorul care isi suspecteaza salariatul de furt are la indemna cel putin doua cai prin care poate recupera, legal, prejudiciul. Prima, si cea mai simpla, este prin acordul partilor. A doua se face... » citeste mai departe aici

Regulamentul de organizare si functionare a Autoritatii Nationale pentru Cetatenie. Proiectul a fost pus in dezbatere publica

Ministerul Justitiei a lansat in dezbatere publica Proiectul de Ordin al ministrului justitiei pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare a Autoritatii Nationale pentru... » citeste mai departe aici

Concedierea: Model decizie de concediere

Angajatii nu sunt niciodata pregatiti pentru gestionarea unui eveniment precum concedierea. Cel mai bine pentru angajat si angajator este sa fie constienti de aceasta realitate si sa actioneze legal... » citeste mai departe aici

Concediu de odihna urmat de demisie. Poate angajatorul sa imi ceara bani?

Am primit aceasta intrebare de la un cititor si ne-am gandit sa ii raspundem. Am trimis speta catre expertii PortalCodulMuncii si unul dintre acestia ne-a oferit explicatia. Iata, asadar, ce si cum... » citeste mai departe aici

C.L. i-a dat teren pentru casa si, dupa alegeri, i l-a luat. Cum si-a recuperat un tanar proprietatea

Consiliul Local al unui oras din Romania i-a acordat unui tanar printr-o Hotarare un teren de 250 de mp cu folosinta gratuita pe care isi putea construi o casa, conform prevederilor Legii nr. 15/2003.... » citeste mai departe aici

Ce activitati si ce atributii au inspectorii din ITM?

Inspectorii din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) au urmatoarele activitati si atributii. Este posibil ca aceste informatii sa fie utile pentru cititorii persoane juridice ai... » citeste mai departe aici

Consiliul National pentru Studierea Arhivelor Securitatii

In acord cu prevederile Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 24/2008 privind accesul la propriul dosar si deconspirarea Securitatii, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 293/2008 si... » citeste mai departe aici

Cum se recupereaza pagubele comise de salariati?

Ce trebuie sa stim despre modul de recuperare a pagubelor produse de salariati? Un prim aspect este cel referitor la procedura de constatare a pagubelor. De asemenea, nu vom neglija nici aspecte... » citeste mai departe aici

Despre raspunderea patrimoniala in dreptul muncii. Interviu cu Avocat Ana-Maria Borz

Asa cum bine stim, salariatii raspund patrimonial, in temeiul normelor si principiilor raspunderii civile contractuale, pentru pagubele materiale produse angajatorului din vina si in legatura cu munca... » citeste mai departe aici

Dreptul Muncii: Despre nota de constatare a pagubei produse de angajat

Nu se intampla des, dar astfel de situatii pot aparea in practica: angajatul produce o paguba angajatorului. Evident, este esential sa intelegem ce spune legiuitorul cu privire la pagubele produse... » citeste mai departe aici

Caz practic in dreptul muncii: Cum putem retine contravaloarea sanctiunii savarsite de angajat?

"Avem un salariat pe care l-am sanctionat pe data de 27.05.2014. Am dispus reducerea salariului cu 10% pe 3 luni, respectiv in lunile mai, iunie si iulie 2014. Pe data de 10 iulie 2014 ii... » citeste mai departe aici

Litigii de munca: Putem recupera prejudiciu produs de angajat prin poprire pe salariu fara sa ne adresam instantei de judecata?

Amintim faptul ca in cazul in care angajatorul constata ca salariatul sau a provocat o paguba din vina si in legatura cu munca sa, va putea solicita salariatului, printr-o nota de constatare si... » citeste mai departe aici

Cum recupereaza angajatorul paguba produsa de angajat cand aceasta depaseste 5 salarii minime?

Avem de-a face cu situatia in care salariatul produce o paguba materiala din vina si in legatura cu munca sa, a carei valoare depaseste 5 salarii minime brute pe ecomomie. Intr-o astfel de... » citeste mai departe aici

Decizia nr. 86 din 2014 - Accesul la propriul dosar si desconspirarea Securitatii

Decizia nr. 86/2014 referitoare la respingerea excepţiei de neconstituţionalitate a prevederilor art. 1, 7, 8 şi 11 din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 24/2008... » citeste mai departe aici

Dezbatere publica: Normele Legii Arhivelor Nationale

Ministerul Administratie si Internelor a pus in dezbatere publica Normele metodologice privind aplicarea unor dispozitii ale Legii Arhivelor Nationale nr. 16/1996 Prin normele metodologice se... » citeste mai departe aici

Termenul de sesizare a instantei. Data inceperii si incetarii activitatii

Va rog sa-mi spuneti care este termenul corect de contestatie a deciziei de incetare a activitatii conform art. 65 alin. (1), 30 de zile sau 45? La adeverinta de vechime gasim textul: "...in... » citeste mai departe aici

Model: Nota de constatare si evaluarea pagubei

SC.............................................. Sediul:.................................... Nr.ord.Reg.Com...................... CUI.............................................. NOTA DE... » citeste mai departe aici

Atentie: Procedura contestarii deciziei de concediere

Conform art. 211 din L 62/2011: "Art. 211. - Cererile pot fi formulate de cei ale caror drepturi au fost incalcate dupa cum urmeaza: a) masurile unilaterale de executare, modificare, suspendare... » citeste mai departe aici

Furtul unui mijloc fix. Stabilirea valorii imputabile pentru salariat

In cazul producerii unui prejudiciu pentru o societate prin furtul unui mijloc fix (sustras din autoturism), care este valoarea imputabila salariatului care il avea in gestiune? Mentionez faptul ca... » citeste mai departe aici