Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Sanctionarea disciplinara a domnului Serbanescu Marius Daniel, procuror in cadrul Parchetului de pe langa Judecatoria Sectorului 4 Bucuresti

In sedinta din 5 octombrie 2016, Sectia pentru procurori in materie disciplinara a Consiliului Superior al Magistraturii a admis in parte actiunea disciplinara formulata de Inspectia Judiciara impotriva domnului serbanescu Marius Daniel, procuror in cadrul Parchetului de pe langa Judecatoria Sectorului 4 Bucuresti.

In temeiul prevederilor art. 100 lit. b) din Legea nr. 303/2004 privind statutul judecatorilor si procurorilor, Sectia a aplicat domnului procuror sanctiunea disciplinara constand in "diminuarea indemnizatiei de incadrare lunare brute cu 20% pe o perioada de 2 luni", pentru savarsirea abaterii disciplinare prevazuta de art. 99 lit. c) din acelasi act normativ - "atitudinile nedemne in timpul exercitarii atributiilor de serviciu fata de colegi, celalalt personal al instantei sau al parchetului in care functioneaza, inspectori judiciari, avocati, experti, martori, justitiabili ori reprezentantii altor institutii".

Hotararea sectiei va cuprinde, alaturi de alte elemente prevazute de lege, descrierea faptei pentru care s-a aplicat sanctiunea disciplinara mentionata, urmand a fi redactata si publicata pe site-ul Consiliului www.csm1909.ro in termen de 20 de zile de la pronuntare.

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Proceduri contabile pentru ONG
Proceduri contabile pentru ONG

Vezi detalii

Manual de Politici contabile pentru ONG
Manual de Politici contabile pentru ONG

Vezi detalii

Aceasta poate fi atacata cu recurs in termen de 15 zile de la comunicare, la Completul de 5 judecatori al inaltei Curti de Casatie si Justitie.

 

de
Data aparitiei: 05 Octombrie 2016
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Sanctionarea disciplinara a domnului Serbanescu Marius Daniel, procuror in cadrul Parchetului de pe langa Judecatoria Sectorului 4 Bucuresti":
Rating:

Nota: 2.1 din 5 din 5 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Suspendare cerere de reezaminare

Intrebare: Buna ziua, Am avut un dosar pe rol care sa judecat fara sa fiu citat. Instanta a hotarat ca procedura de citare a fost corect. Dupa am adus dovada ca procedura de citare nu a fost legala. Am depus cerere in anulare , instanta a dat termen de 15 zile in sentinta, eu am depus o in a 12 a zi, Tot instanta a hotarat ca cererea a fost tardiv introdusa si am cerut reezaminare. Instanta a cerut sa depunem temeiul de drept pana la o data stabilita . La data respectiva am fost prezent, insa judecatorul a hotarat suspendarea. pe ce perioada se suspenda dosarul? ce trebuie facut pentru a fi pus pe rol dosarul? Multumesc

Raspuns: Buna ziua Exista posibilitatea de a mai ataca prima sentinta pentru neideplinire procedurilor de ... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice