Biblia profesionistilor din legislatia muncii si HR a fost lansata si este de ajutor pentru cei care cauta sa faca lumina in prevederile legislative in vigoare.
"Cartea de fata a fost gandita si conceputa ca o veritabila Biblie a specialistilor din domeniile Legislatia Muncii si Resurse Umane, ca o carte pe care generatie dupa generatie sa se bazeze in mod garantat!", precizeaza specialistii din domeniu.
Cartea Verde a Legislatiei Muncii prezinta informatii esentiale, cu privire la:
Angajarea in munca
Contractul individual de munca
Actele interne obligatorii ale angajatorului
Modul de acordare a zilelor libere
Efectuarea concediului de odihna
Formarea profesionala
Preavizul
Modificarea elementelor CIM
Incetarea CIM
Procedura de sanctionare a salariatilor
Nota sau Fisa de lichidare
Cateva dintre cele mai importante capitole continute in Cartea Verde a Legislatiei Muncii:
Cap. I Angajarea in munca
Legislatia interna aplicabila
Acorduri bilaterale in domeniul circulatiei fortei de munca
Conceptul de munca dependenta
Tipuri de contracte de munca
Reconsiderarea veniturilor
Conditiile angajarii unui cetatean din Uniunea Europeana
Cap. II Contractul individual de munca
Inregistrarea contractului de munca in Registrul general de evidenta al salariatilor
Completarea si transmiterea registrului
Completarea si depunerea Declaratiei 112
Perioadicitatea si termenul de depunere a declaratiei
Sanctiuni pentru nedepunerea declaratiei
Modul de completare si depunere a Declaratiei 205 si 100
Controlul inspectorului de munca
Cap. III. Acte interne obligatorii ale angajatorului
Regulamentul intern
Fisa postului
Fisa de evaluare
Cap. IV Modul de acordare a zilelor libere
Sarbatorile legale
Zilele libere negociate in contractele colective de munca
Zile libere profesionale
Repausul saptamanal
Zilele libere acordate la cerere
Zilele libere acordate in avans
Detalii mai multe aici >>>
Redactia E-Juridic are un colectiv de 4 autori specializati din domeniul juridic cu toate ramificatiile sale. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de proiecte de legi, acte adoptate si noutati legislative. Va explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: la depunerea dosarului de recuperare a concediilor medicale avem lipsa 2 medicale pierdute. Ca solutionare, vrem sa stim, daca cele doua medicale vor fi duse in copie la medicul emitent si completate de acesta cu ,,Duplicat,,, parafa si semnatura, putem depune dosarul pentru recuperare fara a intampina probleme?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem urmatoarea speta: Asupra venitului salarial unui angajat exista 4 decizii de executare silita. Toate cele 4 titluri executorii sunt dispuse de catre executori judecatoresti si reprezinta credite bancare. Credit 1= sold de retinut 1000 lei Credit 2= sold de retinut 5000 lei Credit 3 = sold de retinut 7000 lei Credit 4= sold de retinut 8000 lei Va rugam sa ne spuneti care este varianta corecta de calcul a retinerilor din salariu. 1.In cazul in care exista doua sau mai multe titluri executorii...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Este specificat in CIM, la obligatiile angajatorilor: "sa informeze salariatul cu privire la obligatia de a adera la un fond de pensii administrat privat, in conditiile legii". As dori un model de document cu toate detaliile obligatorii care trebuie sa existe privind aceasta informare. Sau am putea sa inseram un paragraf in Minuta de informare privind acest aspect? Daca da, va rog, sa imi spuneti exact ce informatii trebuie sa contina pt a fii conform legii.
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
E-JURIDIC.RO
