Cautare contract de munca - pagina 10

Autorizatia de munca: Pentru cine, cand si in ce conditii

Intrebare: Va rugam sa ne comunicati daca, in cazul unui administrator nerezident (non UE), este necesara autorizatia de munca. Raspuns: Conform art. 6 alin. (1) din OUG 56/2007, tipurile de... » citeste mai departe aici

Directori executivi. Drept societar. Corectitudine mentiuni cuprinse in statut

Intrebare: Revin cu intrebare suplimentara la ultimul raspuns legat de aplicarea Legii 31/1990. Prevederea cu privire la numirea/revocarea directorilor executivi este prevazuta nu numai in ROF dar si... » citeste mai departe aici

Imputernicirea operatorului UNBR - AEGRM

1. CERERE prin care solicitantul isi manifesta intentia de a deveni agent al arhivei, care va cuprinde, obligatoriu, urmatoarele mentiuni: forma de exercitare a profesiei de avocat, sediul... » citeste mai departe aici

Administratori numiti dintre salariati. Momentul suspendarii CIM

In urma AGA s-a stabilit numirea unor salariati in CA pe durata unui mandat de 4 ani. Cu ce data se suspenda CIM: (i) data numirii; (ii) data inregistrarii la Registrul comertului; (iii) data la... » citeste mai departe aici

Angajam sau numim Directorul?

Prin ROF-ul societatii s-a stabilit ca directorii executivi sa fie numiti de consiliul de administratie, indiferent daca acestia sunt cu contract de mandat sau au calitatea de salariat. Va rugam sa ne... » citeste mai departe aici

Angajare consilier juridic

Se poate incheia CONVENTIE CIVILA DE PRESTARI SERVICII pentru consilier juridic? Daca da , in ce conditii. Precizam ca munca nu este ocazionala (pentru un singur caz). Daca raspunsul este... » citeste mai departe aici

Cabinet de avocatura. Inregistrare fiscala. Taxe si contributii

Un cabinet de avocat intentioneaza sa deschida si un birou mediator pe care va face medieri conform legii 192 din 2006 (art. 75). 1) Cum se va inregistra dpdv fiscal biroul de mediator avand in... » citeste mai departe aici

Aspectele fiscale aplicabile conventiei civile

Un SRL, ca platitor de venit, trebuie sa retina contributie de asigurari sociale, pentru venitul obtinut in baza unei Conventii Civile de un prestator al SRL-ului, daca prestatorul este asigurat in... » citeste mai departe aici

Munca prin agent de munca temporara: solutii noi, extrem de flexibile

Leasing-ul de personal este o modalitate din ce in ce mai des utilizata si in Romania. Codul muncii, atat in varianta anterioara cat si in cea modificata, prevede in esenta ca misiunea de munca... » citeste mai departe aici

Conventii civile: Reguli pentru incheiere

Intrebare: O persoana care reprezinta o societate cu scop final de a-i prezenta si comercializa produsele: ce calitate poate sa indeplineasca: agent , conventie civila; angajat cu contract de munca,... » citeste mai departe aici

CJUE: Dreptul de munca al unui salariat si sesizarea instantei

Curtea de Justitie a Uniunii Europene Hotararea in cauza C-154/11 Ahmed Mahamdia / Algeria Un stat strain nu poate invoca faptul ca beneficiaza de imunitate pentru a se apara impotriva actiunii... » citeste mai departe aici

Incetarea CIM pe parcursul perioadei de proba: clarificari aduse de lege

Aici insasi reglementarea aduce o solutie, anume ca incetarea contractului de munca se poate face fara motivare. Este o procedura simplificata, atat pentru salariat, cat si pentru... » citeste mai departe aici

Minorul poate incheia acte juridice?

(1) Minorul poate sa incheie acte juridice privind munca, indeletnicirile artistice sau sportive ori referitoare la profesia sa, cu incuviintarea parintilor sau a tutorelui, precum si cu... » citeste mai departe aici

Angajarea in munca la varsta de 17 ani

Intrebare: O Intreprindere Individuala cu codul CAEN 4776 poate angaja cu timp partial de lucru o persoana care a implinit 17 ani si in acelasi timp este si eleva? Daca da avand in vedere ca este... » citeste mai departe aici

Incetarea CIM inainte de inceperea executarii

Intrebare: Daca se incheie un contract de munca pe data de 01.09.2011 cu inceperea activitatii in data de 01.10.2011 iar pe data de 05.09.2011 viitorul salariat anunta ca nu mai doreste sa aiba un... » citeste mai departe aici

Perioada de proba pentru contractul de munca temporara

Intrebare: Contractul de munca temporara poate fi incheiat si pe perioada nedeterminata? Care este perioada de proba in acest caz? Raspuns: Potrivit art. 95 alin. (2) din Codul muncii republicat... » citeste mai departe aici

Perioada de proba pentru CIM pe durata determinata de 5 luni

Intrebare: Doresc sa angajez un salariat in functia de portar pe o perioada determinata de 5 luni. Va rog sa imi spuneti ce perioada de proba ii voi sabili avand in vedere ca este vorba de o fuctie... » citeste mai departe aici

Regimul fiscal aplicat zilierilor

Principalele reglementari in vigoare privind exercitarea unor activitati cu caracter ocazional desfasurate de zilieri. Definitii Zilierul este persoana fizica care are capacitate de munca, cu... » citeste mai departe aici

525 de angajatori cercetati penal in urma ultimelor verificari

Iata bilantul preliminar, realizat de inspectorii de la Inspectia Muncii si ofiterii de politie de la Directia de Investigare a Fraudelor din Inspectoratul General al Politiei Romane: * 525 de... » citeste mai departe aici

UNBR angajeaza un consilier juridic

Uniunea Nationala a Barourilor din Romania (UNBR), persoana juridica de interes public, cu sediul in Bucuresti, Sector 5, Splaiul Independentei nr. 5, Palatul de Justitie, organizeaza preselectie... » citeste mai departe aici

Limitarea riscului de credit. Politici si proceduri de administrare privind externalizarea activitatilor

================================================= ACTE PUBLICATE IN MONITORUL OFICIAL NR. 316/09.05.2011 ================================================= *** REGULAMENTUL... » citeste mai departe aici