2909 articole gasite la cautarea dupa situatii
Vedeti rezultatele cautarii dupa situatii din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.
Concediu medical pentru epuizare, anxietate si depresie. APEL catre Ministerul Muncii

Problemele de sanatate mintala trebuie sa fie considerate motiv pentru concediu medical, sustine vicepresedintele Parlamentului European, Nicu Stefanuta, intr-o scrisoare adresata Ministerului Muncii...
» citeste mai departe aici
Angajatii de la stat nu vor mai putea sa aiba un al doilea contract de munca tot la stat, potrivit unui proiect de lege depus la Senat. Masura are ca scop prevenirea conflictelor de interese si...
» citeste mai departe aiciTichete de masa 2024: valoarea maxima a unui tichet de masa creste cu 4 bani de la 1 octombrie

De la 1 octombrie, valoarea nominala a tichetului de masa pentru angajati urca la 40,04 lei, de la 40 lei cat este in prezent. Asadar, vorbim de o majorare de doar 4 bani. Ordinul pentru stabilirea...
» citeste mai departe aici
Raed Arafat a cerut marti, intr-o videoconferinta cu prefectii din judetele traversate de Dunare, ca populatia din aceste zone sa fie pregatita in caz de evacuare, si sa isi ia "intr-o...
» citeste mai departe aici
Una dintre cele mai importante obligatii ale angajatorului consta in examinarea medicala a fiecarui angajat – atat la angajare, cat si periodic – cu scopul de a constata daca cel examinat...
» citeste mai departe aiciCe venituri poti obtine in concediu de crestere copil fara sa pierzi indemnizatia

Parintele aflat in concediu pentru crestere si ingrijire copil poate obtine venituri din alte surse, fara sa isi piarda indemnizatia, cu conditia ca aceste venituri sa nu depaseasca un anumit prag,...
» citeste mai departe aici
Credinciosii care aleg sa traiasca in sihastrie vor avea un cadru legislativ care sa le permita ocuparea, cu respectarea unor prevederi legale, a unor suprafete de mici dimensiuni de teren pe care sa...
» citeste mai departe aiciCumul pensie cu salariu dupa 70 ani. Cum se aplica noua lege a pensiilor

Noua lege a pensiilor, in vigoare de la 1 septembrie 2024, vine cu mai multe modificari importante in ceea ce priveste sistemul de pensii din Romania. Una dintre ele se refera la optiunea pentru...
» citeste mai departe aici
La fel ca examenul de medicina muncii, examinarea psihologica a lucratorilor are un rol important in stabilirea gradului de compatibilitate al angajatului cu sarcina de munca, din punctul de...
» citeste mai departe aiciCompensarea in bani a concediului de odihna NU este legala. Cu o exceptie!

Concediul de odihna este un drept legal indisolubil de contractul individual de munca, motiv pentru care art. 144 alin. (2) din Codul muncii interzice orice cesiune, renuntare sau limitare a dreptului...
» citeste mai departe aiciContractul de Mandat: Definitie, Reprezentare si Obligatii

Legislatia economica si fiscala devine tot mai complexa, iar contractul de mandat reprezinta o solutie eficienta pentru a gestiona acele situatii care implica expertiza specializata. Astfel,...
» citeste mai departe aiciConcediul de odihna suplimentar: Cui si cum se acorda

Concediul de odihna suplimentar reprezinta un adaos la concediul de odihna de baza, stabilit potrivit legii si contractelor colective, in considerarea varstei, a starii de sanatate a persoanei, a...
» citeste mai departe aiciAngajatul lipseste frecvent si nemotivat de la serviciu. Cand poate fi concediat disciplinar?

Situatia in care un angajat lipsește frecvent și nemotivat de la serviciu reprezinta o provocare majora pentru orice angajator. Absentele nejustificate ale acestuia nu doar ca perturba activitatea...
» citeste mai departe aiciContract prestari servicii - model de baza in format .PDF, Word si ODT

ContractuI de prestari servicii este contractul prin care o parte, denumita prestator, se obliga sa presteze anumite servicii unei alte parti, denumite beneficiar, in schimbul unui pret. Acest...
» citeste mai departe aici
Concedierea este unul dintre cele mai sensibile subiecte din dreptul muncii. Tocmai de aceea este important ca orice manager HR sa cunoasca procedurile exacte pe care trebuie sa le aplice, in cazul...
» citeste mai departe aiciRevenirea la salariul de baza dupa o sanctiune disciplinara: aspecte legale

Reducerea salariului ca urmare a aplicarii unui sanctiuni disciplinare reprezinta o modificare ce trebuie operata in Revisal, dat fiind ca salariul este unul dintre elementele obligatorii ale...
» citeste mai departe aici
Ordinul ministrului Justitiei privind aprobarea Regulamentului pentru organizarea si desfasurarea examenului sau a concursului pentru dobandirea calitatii de notar stagiar a fost publicat in Monitorul...
» citeste mai departe aici
Programarea concediilor de odihna cade in responsabilitatea angajatorului, care trebuie sa o faca in asa fel incat sa se asigure continuitatea activitatii in cadrul institutiei respective. In...
» citeste mai departe aici
Soferii vor fi anuntati din timp, prin SMS si e-mail, despre permisele de conducere care urmeaza sa expire. Directia Generala Permise de Conducere si Inmatriculari a anuntat ca a implementat, de la 1...
» citeste mai departe aici
Salariatii pot fi concediati prin desfiintarea locului de munca in temeiul art. 65 din Codul muncii. Totodata, in functie de numarul salariatilor concediati, angajatorul trebuie sa stabileasca daca...
» citeste mai departe aiciLegea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii - ANEXA

Legea nr. 305/2022 privind Consiliul Superior al Magistraturii - ANEXA cuprinde Indicatorii si procedura de evaluare a activitatii profesionale a inspectorilor judiciari Capitolul I Dispozitii...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "