Un proiect editorial marca Rentrop&Straton
Liderul informatiilor specializate din Romania
Actualizari legislative. Modele. Explicatii.
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare angajator - pagina 60

1550 articole gasite la cautarea dupa angajator

Vedeti rezultatele cautarii dupa angajator din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Incetare CIM prin acordul partilor. Data incetarii CIM

5

Intrebare: Cum se emite decizia de desfacere a contractului de munca cu acordul partilor de la data de 03.10 daca angajatul anunta ca are concediu medical pana pe 05.10? cand se introduce decizia in...

» citeste mai departe aici

Salariatul isi desfasoara activitatea pentru angajatorul cu care a incheiat CIM. Exceptii

5

O societate care are ca domeniu de activitate cercetarea medicala vrea ca doi dintre angajatii sai permanenti sa lucreze in alta parte, la o alta societate. Mentionez ca se doreste ca societatea mama...

» citeste mai departe aici

Angajam sau numim Directorul?

5

Prin ROF-ul societatii s-a stabilit ca directorii executivi sa fie numiti de consiliul de administratie, indiferent daca acestia sunt cu contract de mandat sau au calitatea de salariat. Va rugam sa ne...

» citeste mai departe aici

Inspectorii ITM au dreptul sa aiba acces liber

5

In cazul unui control inopinat din partea inspectorilor ITM, daca un angajator are deja programata o intalnire cu un potential client cu care ar putea finaliza un contract, poate amana controlul...

» citeste mai departe aici

Practica instantelor in materia expertizei medicale

5

Instantele de judecata nu au o practica unitara in aprecierea organelor competente de expertiza medicala   Care sunt organele competente de expertiza medicala in cazul emiterii deciziei de...

» citeste mai departe aici

Dreptul salariatilor la bonusuri

5

Care sunt consecintele legale daca o companie hotaraste ca unele dintre bonusurile oferite anual angajatilor sa nu se mai acorde in viitor? Cum se procedeaza in acest caz? Angajatii trebuie...

» citeste mai departe aici

Asistarea salariatului la cercetare disciplinara de catre avocat

5

Interpretari jurisprudentiale diferite ale art. 251 alin. (4) din Codul muncii, republicat Avand in vedere prevederile art. 251 Codul muncii , conform caruia "In cursul cercetarii disciplinare...

» citeste mai departe aici

Autorizatia de munca pentru angajarea unui cetatean strain

5

Intrebare: Ce acte sunt necesare pentru angajarea unui cetatean strain si ce demersuri trebuie facute pentru a ii putea angaja pe acestia in cadrul companiei? Exista avantaje sau dezavantaje pentru...

» citeste mai departe aici

Actiune in regres

5

Domnule Presedinte, Subscrisa, S.C.1 ........................................., cu sediul in ......................, str. .................................... nr. ......,bloc  ......, ...

» citeste mai departe aici

Reintegrarea salariatului urmata de demisie

5

Intrebare: Un salariat caruia i s-a desfacut CIM in 2011, disciplinar, a dat in judecata societatea si a castigat procesul cu HJ din 24.05.2012. La data de 01.08.2012 societatea si-a suspendat...

» citeste mai departe aici

Persoana ramane supusa legislatiei statului din care este trimisa

5

Intrebare: Care ar fi solutia astfel incat un salariat sa lucreze in Germania, dar sa fie platit pe statul firmei mama din Romania? Exista vreo solutie? Raspuns: Potrivit art. 43 din Codul muncii...

» citeste mai departe aici

Verificarea valabilitatii diplomei de studii

5

Este necesar ca la anagajare angajatul sa aduca diploma de studii pentru a fi incadrat pe o anumita functie. Avand in vedere ca nu toate diplomele sunt eliberate de universitati sau centre de formare...

» citeste mai departe aici

Incetarea CIM: Plata drepturilor salariale

5

Angajatorul are stabilite ca si date de acordare a salariilor, sub forma de avans si lichidare pe data de 30 ale lunii in curs si respectiv 15, luna urmatoare. In cazul in care un salariat doreste...

» citeste mai departe aici

Mentiuni obligatorii pe Decizia de incetare CIM sau Demisie

5

Este obligatoriu ca pe Decizia de incetare a CIM cu acordul partilor sau prin demisie sa fie mentionata perioada si tribunalul la care salariatul poate contesta decizia, avand in vedere faptul ca...

» citeste mai departe aici

Delegarea vs formarea profesionala

5

Intentionam sa angajam cateva persoane. Acestia vor fi trimisi in alta tara, la o alta companie in cadrul aceluiasi grup international din care facem si noi parte, in vederea preluarii unei noi...

» citeste mai departe aici

Republicare: Legea Dialogului Social

5

LEGE nr. 62 din 10 mai 2011 (*republicata*) dialogului social nr. 62/2011*) In Monitorul Oficial nr. 625 din 31 august 2012 a fost republicata Legea nr. 62/ 2011 --------     *)...

» citeste mai departe aici

CCM la nivel de unitate: Consemnarea vointei partilor

5

Contractul colectiv de munca la nivel de unitate expira cu data de 30.08.2012.Am initiat negocierea unui nou CCM. Am primit o instiintare din partea reprezentantilor salariatilor in urma discutiilor...

» citeste mai departe aici

Atentie: Concurenta neloiala vs raspunderea pentru daunele produse angajatorului

5

Pot desface diciplinar contractul individual de munca al unui salariat care si-a infiintat o firma cu acelasi obiect de activitate ca al societatii la care lucreaza, fiindu-i prevazuta in fisa...

» citeste mai departe aici

Incetarea CIM in cazul dizolvarii societatii

5

In cazul contractelor incetate de drept in urma dizolvarii angajatorului persoana juridica, care este procedura de informare a angajatului (adresa, notificare, decizie.....)? Raspuns: In cazul...

» citeste mai departe aici

Este adeverinta medicala dovada pentru absenta nemotivata la munca?

5

Daca printr-o adresa catre reprezentantii salariatilor solicit interzicerea adeverintelor medicale eliberate de medic pentru motivarea absentelor, iar reprezentantii isi dau acordul, pot sa trec acest...

» citeste mai departe aici

Acordare preaviz. Inexistenta reglementarii legale a continutului notificarii de preaviz

5

Am efectuat o concediere colectiva de 60 de persoane. Va rog sa imi spuneti daca pot emite Notificarea de preaviz la comun cu anexa in spate nominala cu persoanele implicate care vor lua la...

» citeste mai departe aici

Copilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "

Primeste GRATUIT Testele Rezolvate si Informatii Oficiale, direct pe email.

©2026 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI