Cautare disciplina - pagina 5

Atentie: angajatul aflat in plata stimulentului de insertie NU poate fi concediat disciplinar!

Concedierea disciplinara este o solutie radicala ce poate fi dispusa in cazul acelor salariati care savarsesc abateri grave ori repetate de la regulile de disciplina a muncii, ori de la cele stabilite...

Poprire din salariu in cazul unui angajat care absenteaza nemotivat: cum trebuie procedat

Angajatorul care primeste o adresa de infiintare a unei popriri pentru unul dintre angajatii sai este obligat sa retina si sa vireze in contul indicat in adresa o parte din venitul lunar al...

Contract individual de munca (pe durata determinata) - model

E-Juridic iti pune la dispozitie gratuit un model de contract individual de munca pe durata determinata. Foloseste-l oricand ai nevoie. Contractul individual de munca pe durata determinata se...

Angajat sanctionat cu avertisment scris. Atentie, avertismentul POATE fi emis fara efectuarea unei cercetari disciplinare!

Avertismentul scris este singura sanctiune disciplinara care poate fi dispusa de angajator fara efectuarea, in prealabil, a unei cercetari disciplinare. Din acest motiv, poate, multi angajati ignora...

Politia Romana va monitoriza traficul rutier cu elicopterul si prin satelit

Ministerul Afacerilor Interne anunta, intr-un comunicat, ca Guvernul a aprobat in sedinta de joi Nota de fundamentare privind necesitatea si oportunitatea efectuarii cheltuielilor aferente proiectului...

1.500 de posturi vacante din Justitie vor fi desfiintate. Forumul Judecatorilor: "Masura va bloca instantele si parchetele"

Guvernul intentioneaza sa desfiinteze peste 1500 de posturi vacante de judecator si procuror, printr-un proiect de OUG pentru reducerea cheltuielilor bugetare, masura care va conduce la blocarea...

Fisa postului pentru Stilist protezist de unghii: atributii si responsabilitati

Cosmetizarea unghiilor si aplicarea de unghii artificiale este nisa din industria infrumusetarii care a explodat in ultimii ani. In acest articol va prezentam o fisa a postului pentru Stilist...

Noul angajat nu s-a prezentat la serviciu in prima zi de lucru. Cum se face incetarea CIM

Neprezentarea salariatului in prima zi de activitate nu poate atrage anularea contractului de munca abia incheiat si radierea lui din Revisal. Angajatorii care se confrunta cu astfel de situatii...

Telemunca 2023: noutatile din legislatie cu privire la munca in regim de telemunca

Incepand din 8 martie 2022, telemunca poate continua numai pentru acei salariati cu care s-a incheiat act aditional la contractual individual de munca.  Au devenit desuete dispozitiile Legii...

Demisie urmata de nerespectarea termenului de preaviz. Solutiile angajatorului

Un salariat poate demisiona fara preaviz daca angajatorul nu isi indeplineste obligatiile asumate prin contractul individual de munca, in baza art. 81, alin (8) din Codul muncii. Daca si-a...

Profesorii intra in greva! Regulile privind desfasurarea si incetarea grevei, conform Legii nr. 367/2022 privind dialogul social

Sindicatele din Educatie au anuntat ca declanseaza greva generala in invatamant, pe 22 mai, aceasta fiind precedata de o greva de avertisment, miercuri, pe 17 mai, intre orele 11.00-13.00. Intr-o...

Angajatorul NU aproba cererea de incetare a CIM cu acordul partilor: salariatul poate fi cercetat disciplinar daca absenteaza?

Incetarea contractului individual de munca prin acordul partilor reprezinta o modalitate simpla si rapida de incetare a raporturilor de munca si poate fi initiata fie de salariat, fie de...

Angajatul lipseste de la locul de munca pe motiv de "greva spontana". Poate fi declansata procedura disciplinara?

Un angajat care lipseste de la locul de munca poate fi tras la raspundere daca nu are un motiv real pentru care acumuleaza absente. Codul muncii prevede ca angajatorul are la dispozitie procedura...

Metodologia privind masurile de prevenire a violentei domestice: ce rol au politistii si reprezentantii DGASPC/DAS/SPAS

Noua metodologie privind masurile de prevenire a violentei domestice a fost publicata in Monitorul Oficial. Potrivit actului normativ, masurile pentru prevenirea situatiilor de violenta domestica...

Norme profesionale pentru consultantii fiscali asistenti, pe perioada stagiului: minimum 200 ore/an de practica

Consultatii fiscali asistenti isi vor desfasura activitatea, pe perioada stagiului, conform noilor norme profesionale prevazute de Hotararea nr.3/2023, publicata in Monitorul Oficial.  Conform...

Hartuirea la locul de munca: sanctiunile care trebuie prevazute in Regulamentul Intern

In sens general, prin „hartuire” se intelege orice actiune, de regula cu caracter repetitiv, directionata spre o persoana/ grup de persoane care este de natura a crea disconfort, stare de...

Concediul medical pe perioada cercetarii disciplinare: decizia de sanctionare este nula?

Procedura pentru cercetarea disciplinara ii pune in incurcatura pe multi angajatori, mai ales atunci cand persoana cercetata primeste convocarea, insa atunci cand trebuie sa se desfasoare audierile...

Contract individual de munca pe durata nedeterminata - model

Contractul individual de munca pe durata nedeterminata este acel contract de angajare in baza caruia o persoana se obliga sa presteze munca pentru si sub autoritatea unui angajator, in schimbul...

Codul Silvic actualizat 2024 - Titlul VI

Codul Silvic 2024 - Titlul VI     TITLUL VI Raspunderi si sanctiuni   Articolul 104 Incalcarea prevederilor prezentului cod atrage, dupa caz, raspunderea...

Modificari la Legea notarilor publici: raspund disciplinar inclusiv pentru O SINGURA incalcare a legii

Ministerul Justitiei modifica Legea notarilor in privinta raspunderii disciplinare. Proiectul de act normativ prevede ca indeplinirea actelor si procedurilor notariale cu nerespectarea dispozitiilor...

Dispozitii tranzitorii si finale - Capitolul V - Codul consumului 2023

Capitolul V - Dispozitii tranzitorii si finale - CODUL CONSUMULUI ACTUALIZAT   Articolul LXIX Plata amenzilor contraventionale aplicate anterior intrarii in vigoare a prezentei...